Dein persönlicher KI-Karriere-Agent
Facility Management Prozessmanager(m/w/x)
Entwicklung und Implementierung skalierbarer FM-Prozesse für skandinavisches Wohnraumvermietungsunternehmen. Mehrjährige Erfahrung im Facility Management oder technischen Betrieb erforderlich. Flexible Arbeitszeiten, Fortbildungen und vermögenswirksame Leistungen.
Anforderungen
- Mehrjährige Erfahrung im Facility Management, technischen Betrieb, Immobilienbetrieb oder vergleichbaren Bereichen
- Fundiertes Verständnis operativer FM-Services (Hausmeisterdienste, Wartung, Reparaturen, technische Services)
- Erfahrung in Prozessdesign, Performance Management, Governance oder Operational Excellence
- Fähigkeit zur bereichsübergreifenden Arbeit und Beeinflussung von Stakeholdern ohne disziplinarische Führung
- Ausgeprägte analytische und strukturierte Arbeitsweise sowie starke Umsetzungskompetenz
- Hands-on-Mentalität mit Fähigkeit zur Konzeptübertragung in die Praxis
- Erfahrung mit KPIs, Reporting, Service Levels und kontinuierlicher Verbesserung
- Kenntnisse in CAFM-, CMMS- oder Ticketing-Systemen von Vorteil
- Sehr gute Deutschkenntnisse
- Sehr gute Englischkenntnisse
Aufgaben
- Skalierbare FM-Prozesse entwickeln und implementieren
- Klare Schnittstellen, Rollen, Verantwortlichkeiten und Eskalationswege definieren
- Service-Standards, Governance-Strukturen, Reporting und regelmäßige Performance-Reviews aufbauen
- KPI- und Performance-Management-Framework entwickeln
- Operative Schwachstellen identifizieren und Verbesserungsmaßnahmen ableiten
- Strukturierte Arbeitsweisen zur Weiterentwicklung der FM-Organisation einführen
- Eng mit operativen Teams zur Sicherstellung der Umsetzbarkeit zusammenarbeiten
- FM-Systeme unterstützen und weiterentwickeln
- Veränderung hin zu einer strukturierten, messbaren und skalierbaren FM-Organisation vorantreiben
Berufserfahrung
- ca. 1 - 4 Jahre
Ausbildung
- Abgeschlossene BerufsausbildungODER
- Bachelor-AbschlussODER
- Master-Abschluss
Sprachen
- Deutsch – fließend
- Englisch – fließend
Tools & Technologien
- CAFM-Systemen
- CMMS-Systemen
- Ticketing-Systemen
Benefits
Attraktive Vergütung
- Leistungsgerechtes Gehalt
Karriere- und Weiterentwicklung
- Entwicklungspotential
Flexibles Arbeiten
- Flexible Arbeitszeiten
Weiterbildungsangebote
- Fortbildungen
Sonstige Vorteile
- Vermögenswirksame Leistungen
Mehr Urlaubstage
- 30 Tage Erholungsurlaub
Öffi Tickets
- Zuschuss für öffentlichen Nahverkehr
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- Ausgeprägte analytische und strukturierte Arbeitsweise sowie starke Umsetzungskompetenz
- Hands-on-Mentalität mit Fähigkeit zur Konzeptübertragung in die Praxis
- Erfahrung mit KPIs, Reporting, Service Levels und kontinuierlicher Verbesserung
- Kenntnisse in CAFM-, CMMS- oder Ticketing-Systemen von Vorteil
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Aufgaben
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- Klare Schnittstellen, Rollen, Verantwortlichkeiten und Eskalationswege definieren
- Service-Standards, Governance-Strukturen, Reporting und regelmäßige Performance-Reviews aufbauen
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- Eng mit operativen Teams zur Sicherstellung der Umsetzbarkeit zusammenarbeiten
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Berufserfahrung
- ca. 1 - 4 Jahre
Ausbildung
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- Bachelor-AbschlussODER
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Benefits
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Über das Unternehmen
Heimstaden
Branche
RealEstate
Beschreibung
Das Unternehmen ist ein führendes skandinavisches Immobilienunternehmen mit Fokus auf Mietwohnungen.
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