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Fachkräfte im Sozialen Dienst(m/w/x)
Entwicklung und Umsetzung von Betreuungskonzepten für Bewohner:innen, Organisation von Angeboten. Staatlich anerkannter Studien- oder Berufsabschluss im sozialen Bereich erforderlich. Berücksichtigung von Dienstplanwünschen.
Anforderungen
- Staatlich anerkanntes Studium (Soziale Arbeit, Sozialpädagogik, Heilpädagogik, Erziehungswissenschaften, Psychologie, Gesundheits-, Pflege- oder Sozialmanagement) oder Berufsabschluss (Erzieher*in, Sozialpädagoge*in, Heilerziehungspfleger*in, Heilpädagoge*in, Ergo-, Physio- oder Sprachtherapeut*in)
- Engagement, Zuverlässigkeit, Teamfähigkeit, Einfühlungsvermögen, Verständnis und menschliche Wärme
- Sicheres Auftreten, Kommunikationsfreude und Verantwortungsbereitschaft
- Kreativität und Flexibilität
- Bereitschaft zur Fort- und Weiterbildung
- Identifikation mit Grundsätzen des Roten Kreuzes
Aufgaben
- Kontinuierlich Kontakt zu Bewohner:innen und deren Angehörigen/Betreuenden pflegen
- Betreuungskonzept aktiv umsetzen
- Betreuungskonzept stets weiterentwickeln
- Betreuungsangebote und Veranstaltungen organisieren und durchführen
- Betreuungsziele festlegen
- Betreuungsmaßnahmen dokumentieren
- Betreuungsmaßnahmen planen
- Betreuungsmaßnahmen evaluieren
- Fähigkeiten der anvertrauten Menschen fördern
- Bei alltäglichen Aufgaben helfen
- Wohlbefinden der Bewohner:innen positiv beeinflussen
- Physischen und psychischen Zustand der Bewohner:innen positiv beeinflussen
- Effizienten Einsatz finanzieller und personeller Mittel mitverantworten
- Aktiv mitwirken
- Eigene Ideen einbringen
Ausbildung
- Abgeschlossene BerufsausbildungODER
- Bachelor-Abschluss
Sprachen
- Deutsch – verhandlungssicher
Benefits
Abwechslungsreiche Aufgaben
- Attraktives und anspruchsvolles Aufgabenfeld
Mentoring & Coaching
- Umfangreiche Einarbeitung
Flexibles Arbeiten
- Berücksichtigung Dienstplanwünsche
Lockere Unternehmenskultur
- Freundliches und wertschätzendes Miteinander
Weiterbildungsangebote
- Regelmäßige Fort- und Weiterbildung
Sinnstiftende Arbeit
- Freiräume für eigene Ideen
Gesundheits- & Fitnessangebote
- Betriebliche Gesundheitsförderung
Betriebliche Altersvorsorge
- Arbeitgeberfinanzierte Betriebliche Altersvorsorge
Mitarbeiterrabatte
- DRK Mitarbeitervorteile
Noch nicht perfekt?
- DRK Brilon Sozialdienste gGmbHTeilzeitnur vor OrtKeine AngabeWinterberg
- DRK Brilon KiTa gGmbH
Erzieher / Pädagogische Fachkräfte(m/w/x)
Vollzeit/Teilzeitnur vor OrtKeine AngabeOlsberg - DRK Brilon KiTa gGmbH
Erzieher / Pädagogische Fachkräfte(m/w/x)
Vollzeit/Teilzeitnur vor OrtKeine AngabeWinterberg - DRK Brilon KiTa gGmbH
Erzieher / Pädagogische Fachkräfte(m/w/x)
Vollzeit/Teilzeitnur vor OrtKeine AngabeOlsberg - DRK Brilon Sozialdienste gGmbH
Pflegefachkräfte(m/w/x)
Vollzeit/Teilzeitnur vor OrtKeine AngabeWinterberg
Fachkräfte im Sozialen Dienst(m/w/x)
Entwicklung und Umsetzung von Betreuungskonzepten für Bewohner:innen, Organisation von Angeboten. Staatlich anerkannter Studien- oder Berufsabschluss im sozialen Bereich erforderlich. Berücksichtigung von Dienstplanwünschen.
Anforderungen
- Staatlich anerkanntes Studium (Soziale Arbeit, Sozialpädagogik, Heilpädagogik, Erziehungswissenschaften, Psychologie, Gesundheits-, Pflege- oder Sozialmanagement) oder Berufsabschluss (Erzieher*in, Sozialpädagoge*in, Heilerziehungspfleger*in, Heilpädagoge*in, Ergo-, Physio- oder Sprachtherapeut*in)
- Engagement, Zuverlässigkeit, Teamfähigkeit, Einfühlungsvermögen, Verständnis und menschliche Wärme
- Sicheres Auftreten, Kommunikationsfreude und Verantwortungsbereitschaft
- Kreativität und Flexibilität
- Bereitschaft zur Fort- und Weiterbildung
- Identifikation mit Grundsätzen des Roten Kreuzes
Aufgaben
- Kontinuierlich Kontakt zu Bewohner:innen und deren Angehörigen/Betreuenden pflegen
- Betreuungskonzept aktiv umsetzen
- Betreuungskonzept stets weiterentwickeln
- Betreuungsangebote und Veranstaltungen organisieren und durchführen
- Betreuungsziele festlegen
- Betreuungsmaßnahmen dokumentieren
- Betreuungsmaßnahmen planen
- Betreuungsmaßnahmen evaluieren
- Fähigkeiten der anvertrauten Menschen fördern
- Bei alltäglichen Aufgaben helfen
- Wohlbefinden der Bewohner:innen positiv beeinflussen
- Physischen und psychischen Zustand der Bewohner:innen positiv beeinflussen
- Effizienten Einsatz finanzieller und personeller Mittel mitverantworten
- Aktiv mitwirken
- Eigene Ideen einbringen
Ausbildung
- Abgeschlossene BerufsausbildungODER
- Bachelor-Abschluss
Sprachen
- Deutsch – verhandlungssicher
Benefits
Abwechslungsreiche Aufgaben
- Attraktives und anspruchsvolles Aufgabenfeld
Mentoring & Coaching
- Umfangreiche Einarbeitung
Flexibles Arbeiten
- Berücksichtigung Dienstplanwünsche
Lockere Unternehmenskultur
- Freundliches und wertschätzendes Miteinander
Weiterbildungsangebote
- Regelmäßige Fort- und Weiterbildung
Sinnstiftende Arbeit
- Freiräume für eigene Ideen
Gesundheits- & Fitnessangebote
- Betriebliche Gesundheitsförderung
Betriebliche Altersvorsorge
- Arbeitgeberfinanzierte Betriebliche Altersvorsorge
Mitarbeiterrabatte
- DRK Mitarbeitervorteile
Über das Unternehmen
DRK Brilon Sozialdienste gGmbH
Branche
Healthcare
Beschreibung
Das Unternehmen bietet soziale Dienstleistungen im Bereich der Altenpflege an.
Noch nicht perfekt?
- DRK Brilon Sozialdienste gGmbH
Betreuungskräfte nach §43b SGB XI(m/w/x)
Teilzeitnur vor OrtKeine AngabeWinterberg - DRK Brilon KiTa gGmbH
Erzieher / Pädagogische Fachkräfte(m/w/x)
Vollzeit/Teilzeitnur vor OrtKeine AngabeOlsberg - DRK Brilon KiTa gGmbH
Erzieher / Pädagogische Fachkräfte(m/w/x)
Vollzeit/Teilzeitnur vor OrtKeine AngabeWinterberg - DRK Brilon KiTa gGmbH
Erzieher / Pädagogische Fachkräfte(m/w/x)
Vollzeit/Teilzeitnur vor OrtKeine AngabeOlsberg - DRK Brilon Sozialdienste gGmbH
Pflegefachkräfte(m/w/x)
Vollzeit/Teilzeitnur vor OrtKeine AngabeWinterberg