Lidl
Stellvertretender Filialleiter(m/w/x)
Vollzeitnur vor OrtBerufserfahren
Teningen
Neuer Job?Nejo!
Dein persönlicher KI-Karriere-Agent
NENEW YORKER
Führungskraft / Drittkraft(m/w/x)
Freiburg im Breisgau
VollzeitVor OrtQuereinsteigerManagement
Nejo KI-Zusammenfassung
Unterstützung des Führungsteams und Leitung des Filialteams in über 1.200 Modefilialen. Erste Führungserfahrung im Textileinzelhandel erforderlich. Flexible Arbeitszeiten, Urlaubs- und Weihnachtsgeld.
Anforderungen
- Kaufmännische Ausbildung oder Quereinstieg mit Berufserfahrung im Einzelhandel
- Erste Führungserfahrung, idealerweise im Textileinzelhandel
- Authentisches und engagiertes Auftreten als Vorbild
- Begeisterungsfähigkeit und Motivationsstärke
- Kundenorientierung, Verkaufstalent und Modebewusstsein
- Planungs- und Organisationstalent
- Anpackungsbereitschaft, Kommunikationsfähigkeit und Teamfähigkeit
Aufgaben
- Das Führungsteam der Filiale unterstützen
- Das Filialteam leiten
- Mitarbeiter:innen durch attraktive Ziele motivieren
- Entwicklung durch Coaching und Schulungen fördern
- Mitarbeiter:innen in Zusammenarbeit mit dem Filialleiter:in rekrutieren
- Mitarbeiter:innen optimal einarbeiten
- Früh Verantwortung übernehmen
- Einblick in Tätigkeiten des Führungsteams gewinnen
- Neueste Trends in der Filiale zeigen
- Kunden:innen inspirieren
- Verkauf fördern
- Administrative Aufgaben im BackOffice erledigen
Berufserfahrung
- ca. 1 - 4 Jahre
Ausbildung
- Abgeschlossene Berufsausbildung
Sprachen
- Deutsch – verhandlungssicher
Benefits
Flexibles Arbeiten
- Flexible Arbeitszeiten
- 2 freie Samstage im Monat
Sonstige Zulagen
- Urlaubs- und Weihnachtsgeld
- Regelmäßige Gutscheine
Boni & Prämien
- Umsatzbeteiligung
Mitarbeiterrabatte
- 30% Personalrabatt
- Corporate Benefits
Sonstige Vorteile
- Jubiläumsregelung
- Vermögenswirksame Leistungen
Mehr Urlaubstage
- 30 Tage Urlaub
Betriebliche Altersvorsorge
- Betriebliche Altersvorsorge
Sicherer Arbeitsplatz
- Sicherer Job
Karriere- und Weiterentwicklung
- Entwicklungsperspektiven
- Karrierechancen
Mentoring & Coaching
- Umfassende Einarbeitung
Weiterbildungsangebote
- Interne Schulungen
Team Events & Ausflüge
- Regelmäßige Teamevents
Die Originalanzeige dieses Stellenangebotes in der aktuellsten Version findest du hier. Nejo hat diesen Job automatisch von der Website des Unternehmens NEW YORKER erfasst und die Informationen auf Nejo mit Hilfe von KI für dich aufbereitet. Trotz sorgfältiger Analyse können einzelne Informationen unvollständig oder ungenau sein. Bitte prüfe immer alle Angaben in der Originalanzeige! Inhalte und Urheberrechte der Originalanzeige liegen beim ausschreibenden Unternehmen.
Noch nicht perfekt?
- NEW YORKER
Stellvertretender Storemanager:in / Filialleiter:in(m/w/x)
Vollzeitnur vor OrtManagementFreiburg im Breisgau - NEW YORKER
Trainee Zum Storemanager(m/w/x)
VollzeitAusbildungnur vor OrtFreiburg im Breisgau, Lahr/Schwarzwald, Weil am Rhein - Zalando Stores Experiences & Clearance Solutions GmbH & Co. KG
Führungskraft Einzelhandel(m/w/x)
Vollzeitnur vor OrtManagementFreiburg im Breisgau - NEW YORKER Retail-Services Deutschland GmbH
Ausbildung Kaufmann im Einzelhandel(m/w/x)
VollzeitAusbildungnur vor OrtFreiburg im Breisgau
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Freiburg im Breisgau
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Unterstützung des Führungsteams und Leitung des Filialteams in über 1.200 Modefilialen. Erste Führungserfahrung im Textileinzelhandel erforderlich. Flexible Arbeitszeiten, Urlaubs- und Weihnachtsgeld.
Anforderungen
- Kaufmännische Ausbildung oder Quereinstieg mit Berufserfahrung im Einzelhandel
- Erste Führungserfahrung, idealerweise im Textileinzelhandel
- Authentisches und engagiertes Auftreten als Vorbild
- Begeisterungsfähigkeit und Motivationsstärke
- Kundenorientierung, Verkaufstalent und Modebewusstsein
- Planungs- und Organisationstalent
- Anpackungsbereitschaft, Kommunikationsfähigkeit und Teamfähigkeit
Aufgaben
- Das Führungsteam der Filiale unterstützen
- Das Filialteam leiten
- Mitarbeiter:innen durch attraktive Ziele motivieren
- Entwicklung durch Coaching und Schulungen fördern
- Mitarbeiter:innen in Zusammenarbeit mit dem Filialleiter:in rekrutieren
- Mitarbeiter:innen optimal einarbeiten
- Früh Verantwortung übernehmen
- Einblick in Tätigkeiten des Führungsteams gewinnen
- Neueste Trends in der Filiale zeigen
- Kunden:innen inspirieren
- Verkauf fördern
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Berufserfahrung
- ca. 1 - 4 Jahre
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Benefits
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- 2 freie Samstage im Monat
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- Corporate Benefits
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Mehr Urlaubstage
- 30 Tage Urlaub
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- Karrierechancen
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- Regelmäßige Teamevents
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Über das Unternehmen
NEW YORKER
Branche
Fashion
Beschreibung
Das Unternehmen macht Mode für echte Momente und sucht Mitarbeiter mit Leidenschaft und Kreativität.
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Führungskraft Einzelhandel(m/w/x)
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