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Events & Visitor Experience Expert - R&D Center Europe(m/w/x)
Gestaltung von Eventstrategien und Besucherprogrammen im R&D Center Europe für den globalen IT-Dienstleister Allianz Technology. Mindestens 5 Jahre Erfahrung im Eventmanagement oder Experience Design erforderlich. Hybrides Arbeitsmodell mit Bonusprogramm und Mitarbeiter:innen-Aktienprogramm.
Anforderungen
- Mindestens 5 Jahre Erfahrung im Eventmanagement, Experience Design oder vergleichbarer Seniorrolle
- Expertise in Eventstrategie, -programmierung, PR, Medienarbeit und Unternehmenskommunikation
- Außergewöhnliche organisatorische Fähigkeiten und Projektmanagement-Kompetenz
- Mehrere komplexe Events gleichzeitig steuern, inklusive Budgetverantwortung, Terminkoordination und Ressourcenplanung
- Unternehmerisches, kundenzentriertes Denken
- Resilienz und Fähigkeit, eigenständig Ergebnisse zu erzielen
- Eigenständiges Arbeiten in komplexen Stakeholder-Umfeldern
- Ausgezeichnete Kommunikations- und zwischenmenschliche Fähigkeiten
- Sicheres Auftreten auf der Bühne und Moderationsfähigkeiten
- Überzeugungsfähigkeit bei Führungskräften und internationalen Zielgruppen
- Vertrautheit mit Eventmanagement-Technologien
- Vertrautheit mit digitalen und hybriden Eventformaten
- Vertrautheit mit Branding-Grundsätzen
- Grundlegendes Verständnis von Innovations- und Technologiethemen
- Bereitschaft zur Arbeit im Allianz Campus in Unterföhring
- Bereitschaft zur Zusammenarbeit mit globalen R&D Center Standorten
- Verhandlungssicheres Englisch auf Geschäftsniveau
- Deutschkenntnisse sind ein deutlicher Vorteil
Aufgaben
- Umfassende Eventstrategien entwickeln und umsetzen
- Ansprechende Programme gestalten
- Innovationsfähigkeiten erlebbar machen
- Überzeugende Inhalte kurieren
- Keynote-Speaker:innen koordinieren
- Eventformate kontinuierlich verbessern
- Gäste- und Zugangslogistik steuern
- Reibungslose Visitor Journey sicherstellen
- Maßgeschneiderte R&D-Center-Touren koordinieren
- PR und Medienarbeit verantworten
- Logistik für VIP- und Führungskräftebesuche verantworten
- Kommunikations- und Marketingstrategien entwickeln und umsetzen
- Konsistentes Allianz-Branding sicherstellen
- Starke Beziehungen aufbauen
- Verträge verhandeln
- Qualitativ hochwertige Leistungserbringung sicherstellen
- Wirksamkeit von Events messen und berichten
- Ansätze kontinuierlich optimieren
- Aktivitäten abstimmen
Berufserfahrung
- 5 Jahre
Ausbildung
- Abgeschlossene BerufsausbildungODER
- Bachelor-AbschlussODER
- Master-Abschluss
Sprachen
- Englisch – verhandlungssicher
Tools & Technologien
- Eventmanagement-Technologien
- digitale Eventformate
- hybride Eventformate
Benefits
Boni & Prämien
- Bonusprogramm
Betriebliche Altersvorsorge
- betriebliche Altersvorsorge
Attraktive Vergütung
- Mitarbeiter:innen-Aktienprogramm
Mitarbeiterrabatte
- Mitarbeiterrabatte
Flexibles Arbeiten
- Hybrides Arbeitsmodell
- Flexible Arbeitszeiten
Workation & Sabbatical
- Arbeiten aus dem Ausland
- Internationale Mobilität
Weiterbildungsangebote
- Karriereentwicklungsprogramme
- Digitales Lernen
Gesundheits- & Fitnessangebote
- Gesundheits- und Wellbeing-Angebote
- Gesundheitsleistungen
Großzügige Elternzeit
- Elternzeitregelungen
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Anforderungen
- Mindestens 5 Jahre Erfahrung im Eventmanagement, Experience Design oder vergleichbarer Seniorrolle
- Expertise in Eventstrategie, -programmierung, PR, Medienarbeit und Unternehmenskommunikation
- Außergewöhnliche organisatorische Fähigkeiten und Projektmanagement-Kompetenz
- Mehrere komplexe Events gleichzeitig steuern, inklusive Budgetverantwortung, Terminkoordination und Ressourcenplanung
- Unternehmerisches, kundenzentriertes Denken
- Resilienz und Fähigkeit, eigenständig Ergebnisse zu erzielen
- Eigenständiges Arbeiten in komplexen Stakeholder-Umfeldern
- Ausgezeichnete Kommunikations- und zwischenmenschliche Fähigkeiten
- Sicheres Auftreten auf der Bühne und Moderationsfähigkeiten
- Überzeugungsfähigkeit bei Führungskräften und internationalen Zielgruppen
- Vertrautheit mit Eventmanagement-Technologien
- Vertrautheit mit digitalen und hybriden Eventformaten
- Vertrautheit mit Branding-Grundsätzen
- Grundlegendes Verständnis von Innovations- und Technologiethemen
- Bereitschaft zur Arbeit im Allianz Campus in Unterföhring
- Bereitschaft zur Zusammenarbeit mit globalen R&D Center Standorten
- Verhandlungssicheres Englisch auf Geschäftsniveau
- Deutschkenntnisse sind ein deutlicher Vorteil
Aufgaben
- Umfassende Eventstrategien entwickeln und umsetzen
- Ansprechende Programme gestalten
- Innovationsfähigkeiten erlebbar machen
- Überzeugende Inhalte kurieren
- Keynote-Speaker:innen koordinieren
- Eventformate kontinuierlich verbessern
- Gäste- und Zugangslogistik steuern
- Reibungslose Visitor Journey sicherstellen
- Maßgeschneiderte R&D-Center-Touren koordinieren
- PR und Medienarbeit verantworten
- Logistik für VIP- und Führungskräftebesuche verantworten
- Kommunikations- und Marketingstrategien entwickeln und umsetzen
- Konsistentes Allianz-Branding sicherstellen
- Starke Beziehungen aufbauen
- Verträge verhandeln
- Qualitativ hochwertige Leistungserbringung sicherstellen
- Wirksamkeit von Events messen und berichten
- Ansätze kontinuierlich optimieren
- Aktivitäten abstimmen
Berufserfahrung
- 5 Jahre
Ausbildung
- Abgeschlossene BerufsausbildungODER
- Bachelor-AbschlussODER
- Master-Abschluss
Sprachen
- Englisch – verhandlungssicher
Tools & Technologien
- Eventmanagement-Technologien
- digitale Eventformate
- hybride Eventformate
Benefits
Boni & Prämien
- Bonusprogramm
Betriebliche Altersvorsorge
- betriebliche Altersvorsorge
Attraktive Vergütung
- Mitarbeiter:innen-Aktienprogramm
Mitarbeiterrabatte
- Mitarbeiterrabatte
Flexibles Arbeiten
- Hybrides Arbeitsmodell
- Flexible Arbeitszeiten
Workation & Sabbatical
- Arbeiten aus dem Ausland
- Internationale Mobilität
Weiterbildungsangebote
- Karriereentwicklungsprogramme
- Digitales Lernen
Gesundheits- & Fitnessangebote
- Gesundheits- und Wellbeing-Angebote
- Gesundheitsleistungen
Großzügige Elternzeit
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Über das Unternehmen
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Branche
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