Dein persönlicher KI-Karriere-Agent
Erzieherin / Sozialpädagogin(m/w/x)
Sicherung eines stabilen pädagogischen Alltags für junge Menschen in gemeinnütziger Kinder- und Jugendhilfe. Abschluss als Erzieher*in oder Sozialpädagog*in erforderlich. 100% arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge, bis zu 500 € ÖPNV-Zuschuss.
Anforderungen
- Abschluss als Erzieher*in, Erzieher*in mit heilpädagogischer Zusatzqualifikation, Sozialpädagog*in, Heilpädagog*in; idealerweise Berufserfahrung in der Kinder- und Jugendhilfe
- Weiterbildung Traumapädagogik oder systemischer Ansatz (von Vorteil)
- Wertschätzender, ressourcenorientierter Blick auf junge Menschen
- Freude und Interesse an Arbeit mit traumatisierten Kindern/Jugendlichen
- Teamfähigkeit, Verantwortungsbewusstsein, Zuverlässigkeit, hohes Engagement
- Professioneller Umgang mit Nähe und Distanz
- Bereitschaft zu Wochenend-/Feiertagsdiensten und Nachtarbeit
- Umgang mit MS-Office Anwendungen
- Führerschein Klasse B
Aufgaben
- Fürsorge- und Aufsichtspflicht übernehmen
- Stabilen pädagogischen Alltag sichern
- Vertrauensvolle Beziehungsarbeit leisten
- Junge Menschen in emotional-sozialer Entwicklung begleiten
- In Konfliktsituationen unterstützen und begleiten
- Angemessene Verhaltensstrategien fördern
- An der Erziehungs- und Hilfeplanung mitwirken
- Erziehungs- und Hilfeplanung in Fallakte dokumentieren
- Mit Herkunftsfamilien, Fachdienst und externen Partner:innen kooperieren
- Schulische und berufliche Herausforderungen begleiten
- Erreichen individueller Lern- und Entwicklungsziele unterstützen
- Abwechslungsreiche Freizeit-, Gruppen- und Alltagsangebote gestalten
- Transparent im Team arbeiten
- An Beratungen und Fallbesprechungen beteiligen
- An Supervisionen teilnehmen
- Gewissenhafte Umsetzung von Kinder- und Betreutenschutz sicherstellen
Berufserfahrung
- ca. 1 - 4 Jahre
Ausbildung
- Abgeschlossene Berufsausbildung
Sprachen
- Deutsch – verhandlungssicher
Tools & Technologien
- MS-Office
Benefits
Attraktive Vergütung
- Jahressonderzahlung
Betriebliche Altersvorsorge
- Vermögenswirksame Leistungen
- 100 % arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge
Sicherer Arbeitsplatz
- Absicherung bei Erwerbsunfähigkeit
Öffi Tickets
- Zuschuss Fahrtkosten ÖPNV (bis zu 500 €/Jahr)
Sonstige Zulagen
- Heimzulage
- Zulagen für Dienste zu ungünstigen Zeiten
- S-Zulage
- Zuzahlungen bei Zahnersatz
- Zuzahlungen bei Sehhilfen
- Zuschüsse bei Hochzeit
- Finanzielle Unterstützung für Fort- und Weiterbildungen
Firmenfahrrad
- Günstiges Jobradleasing (inkl. E-Bikes)
Gesundheits- & Fitnessangebote
- Zuzahlungen bei naturheilkundlichen Behandlungen
Familienfreundlichkeit
- Zuschüsse bei Geburt
- Zuschüsse bei Adoption eines Kindes
Mitarbeiterrabatte
- SOS-Vorteilsportal (Corporate Benefits)
- Sonderkonditionen von Anbietern
Mehr Urlaubstage
- 31 Tage Urlaub
- Regenerationstage
- Anlassbezogene Sonderurlaubsregelungen
Sonstige Vorteile
- Zeitwertkonto
Workation & Sabbatical
- Sabbatical
Weiterbildungsangebote
- Flexible Förderung von Fort- und Weiterbildungen
- Freistellung für Fort- und Weiterbildungen
- Umfangreicher Veranstaltungskatalog (Seminare)
Mentale Gesundheitsförderung
- Kurse und Praxisangebote zu Gesundheit und Achtsamkeit
Team Events & Ausflüge
- Mehrtägige Neueingestellten-Tagung
Noch nicht perfekt?
- SOS-Kinderdorf e.V. DeutschlandTeilzeitnur vor OrtBerufserfahrenLeipzig
- SOS-Kinderdorf e.V. Deutschland
Erzieherin mit heilpädagogischer Zusatzausbildung(m/w/x)
Teilzeitnur vor OrtKeine AngabeLeipzig - IB Mitte gGmbH Kindertagesbetreuung in Leipzig
Erzieher mit heilpädagogischer Zusatzqualifikation(m/w/x)
Teilzeit/MinijobBefristeter Vertragnur vor OrtBerufserfahrenLeipzig - SOS-Kinderdorf e.V. Deutschland
Psychologin für den pädagogischen Fachdienst(m/w/x)
TeilzeitBefristeter Vertragnur vor OrtBerufserfahrenLeipzig - Personal-Placement
Sozialpädagog:in / Schulbegleitung(m/w/x)
Teilzeitnur vor OrtJuniorLeipzig
Erzieherin / Sozialpädagogin(m/w/x)
Sicherung eines stabilen pädagogischen Alltags für junge Menschen in gemeinnütziger Kinder- und Jugendhilfe. Abschluss als Erzieher*in oder Sozialpädagog*in erforderlich. 100% arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge, bis zu 500 € ÖPNV-Zuschuss.
Anforderungen
- Abschluss als Erzieher*in, Erzieher*in mit heilpädagogischer Zusatzqualifikation, Sozialpädagog*in, Heilpädagog*in; idealerweise Berufserfahrung in der Kinder- und Jugendhilfe
- Weiterbildung Traumapädagogik oder systemischer Ansatz (von Vorteil)
- Wertschätzender, ressourcenorientierter Blick auf junge Menschen
- Freude und Interesse an Arbeit mit traumatisierten Kindern/Jugendlichen
- Teamfähigkeit, Verantwortungsbewusstsein, Zuverlässigkeit, hohes Engagement
- Professioneller Umgang mit Nähe und Distanz
- Bereitschaft zu Wochenend-/Feiertagsdiensten und Nachtarbeit
- Umgang mit MS-Office Anwendungen
- Führerschein Klasse B
Aufgaben
- Fürsorge- und Aufsichtspflicht übernehmen
- Stabilen pädagogischen Alltag sichern
- Vertrauensvolle Beziehungsarbeit leisten
- Junge Menschen in emotional-sozialer Entwicklung begleiten
- In Konfliktsituationen unterstützen und begleiten
- Angemessene Verhaltensstrategien fördern
- An der Erziehungs- und Hilfeplanung mitwirken
- Erziehungs- und Hilfeplanung in Fallakte dokumentieren
- Mit Herkunftsfamilien, Fachdienst und externen Partner:innen kooperieren
- Schulische und berufliche Herausforderungen begleiten
- Erreichen individueller Lern- und Entwicklungsziele unterstützen
- Abwechslungsreiche Freizeit-, Gruppen- und Alltagsangebote gestalten
- Transparent im Team arbeiten
- An Beratungen und Fallbesprechungen beteiligen
- An Supervisionen teilnehmen
- Gewissenhafte Umsetzung von Kinder- und Betreutenschutz sicherstellen
Berufserfahrung
- ca. 1 - 4 Jahre
Ausbildung
- Abgeschlossene Berufsausbildung
Sprachen
- Deutsch – verhandlungssicher
Tools & Technologien
- MS-Office
Benefits
Attraktive Vergütung
- Jahressonderzahlung
Betriebliche Altersvorsorge
- Vermögenswirksame Leistungen
- 100 % arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge
Sicherer Arbeitsplatz
- Absicherung bei Erwerbsunfähigkeit
Öffi Tickets
- Zuschuss Fahrtkosten ÖPNV (bis zu 500 €/Jahr)
Sonstige Zulagen
- Heimzulage
- Zulagen für Dienste zu ungünstigen Zeiten
- S-Zulage
- Zuzahlungen bei Zahnersatz
- Zuzahlungen bei Sehhilfen
- Zuschüsse bei Hochzeit
- Finanzielle Unterstützung für Fort- und Weiterbildungen
Firmenfahrrad
- Günstiges Jobradleasing (inkl. E-Bikes)
Gesundheits- & Fitnessangebote
- Zuzahlungen bei naturheilkundlichen Behandlungen
Familienfreundlichkeit
- Zuschüsse bei Geburt
- Zuschüsse bei Adoption eines Kindes
Mitarbeiterrabatte
- SOS-Vorteilsportal (Corporate Benefits)
- Sonderkonditionen von Anbietern
Mehr Urlaubstage
- 31 Tage Urlaub
- Regenerationstage
- Anlassbezogene Sonderurlaubsregelungen
Sonstige Vorteile
- Zeitwertkonto
Workation & Sabbatical
- Sabbatical
Weiterbildungsangebote
- Flexible Förderung von Fort- und Weiterbildungen
- Freistellung für Fort- und Weiterbildungen
- Umfangreicher Veranstaltungskatalog (Seminare)
Mentale Gesundheitsförderung
- Kurse und Praxisangebote zu Gesundheit und Achtsamkeit
Team Events & Ausflüge
- Mehrtägige Neueingestellten-Tagung
Über das Unternehmen
SOS-Kinderdorf e.V. Deutschland
Branche
NonProfit
Beschreibung
Der SOS-Kinderdorf e.V. ist eine renommierte Hilfsorganisation und ein freier, gemeinnütziger Träger der Kinder- und Jugendhilfe mit 38 Einrichtungen im gesamten Bundesgebiet und rund 5.200 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern.
Noch nicht perfekt?
- SOS-Kinderdorf e.V. Deutschland
Erzieherin mit heilpädagogischer Zusatzqualifikation(m/w/x)
Teilzeitnur vor OrtBerufserfahrenLeipzig - SOS-Kinderdorf e.V. Deutschland
Erzieherin mit heilpädagogischer Zusatzausbildung(m/w/x)
Teilzeitnur vor OrtKeine AngabeLeipzig - IB Mitte gGmbH Kindertagesbetreuung in Leipzig
Erzieher mit heilpädagogischer Zusatzqualifikation(m/w/x)
Teilzeit/MinijobBefristeter Vertragnur vor OrtBerufserfahrenLeipzig - SOS-Kinderdorf e.V. Deutschland
Psychologin für den pädagogischen Fachdienst(m/w/x)
TeilzeitBefristeter Vertragnur vor OrtBerufserfahrenLeipzig - Personal-Placement
Sozialpädagog:in / Schulbegleitung(m/w/x)
Teilzeitnur vor OrtJuniorLeipzig