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Begeisterung von Kindern für die Zukunft in einem Familienunternehmen der Jugendhilfe, mit Fokus auf partizipativem Ansatz. Pädagogische Qualifikation als Erzieher oder Kinderpfleger erforderlich. 30 Tage Urlaub plus 2 Regenerationstage.
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Warum dieser Job zu dir passt
Mögliche Lücken
Tipps für deine Bewerbung
Anforderungen
- Pädagogische Qualifikation
- Staatlich anerkannter Erzieher oder vergleichbar
- Abgeschlossenes pädagogisches Studium (Kindheitspädagogik, Soziale Arbeit)
- Staatlich anerkannter Kinderpfleger oder vergleichbar
- Gutes pädagogisches Fachwissen und Mitgestaltung des Kinderhorts
- Empathischer, liebevoller und partizipativer Umgang mit Kindern
- Teamfähigkeit und Interesse an Kita
Aufgaben
- Kinder spielend für die Zukunft begeistern
- Erziehungspartnerschaft mit Eltern pflegen
- Kinderhut aktiv mitgestalten
- Einen empathischen und liebevollen Umgang mit Kindern pflegen
- Einen partizipativen Ansatz verfolgen
Ausbildung
Sprachen
Benefits
- Kinderhut Einstiegsprämie
- 30 Tage Urlaub
- 2 Regenerationstage
- Steigende Jahressonderzahlung nach Betriebszugehörigkeit
- Betriebliche Altersvorsorge
- Fahrtkostenzuschuss
- Kinderbetreuungskostenzuschuss
- Bike-Leasing
- Betriebliches Gesundheitsmanagement
- Urban Sports Club
- Employee Assistance Program
Von Nejo automatisch aufbereitet
Nejo hat diesen Job automatisch von der Website des Unternehmens Kinderhut erfasst und die Informationen auf Nejo mit Hilfe von KI für dich aufbereitet. Trotz sorgfältiger Analyse können einzelne Informationen unvollständig oder ungenau sein. Bitte prüfe immer alle Angaben in der Originalanzeige! Inhalte und Urheberrechte der Originalanzeige liegen beim ausschreibenden Unternehmen.
Zur Originalanzeige bei KinderhutÜber das Unternehmen
Das Unternehmen ist ein dynamisch wachsendes, familiengeführtes Dienstleistungsunternehmen, das seit fast 30 Jahren mit eigenem Kita-Konzept die Vereinbarkeit von Familie und Beruf unterstützt.
kinderhut.deNejo bewertet ihn, und bringt ihn danach gemeinsam mit dir in Bestform.
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