Dein persönlicher KI-Karriere-Agent
Erzieher / SPA hausinterne Springkraft(m/w/x)
Gestaltung von kreativen Projekten und Eingewöhnung neuer Kinder in Kita mit 140 Kindern und 20 Fachkräften. Abgeschlossene Ausbildung als Erzieher/in oder SPA erforderlich. Zwei jährliche Sonderzahlungen und 30 Tage Urlaub.
Anforderungen
- Ausbildung als Erzieher/in, SPA oder vergleichbare pädagogische Qualifikation
- Wertschätzende und teamorientierte Persönlichkeit
- Ressourcenorientierter Blick auf Kinder, Stärken erkennen und fördern
- Auf Kinderimpulse eingehen und kreativ mit ihnen arbeiten
- Guter Gespräch mit Eltern und enge Zusammenarbeit schätzen
- Ausbildung als Erzieher/in, SPA oder vergleichbare pädagogische Qualifikation
- Wertschätzende und teamorientierte Persönlichkeit
- Ressourcenorientierter Blick auf Kinder, Stärken erkennen und fördern
- Auf Kinderimpulse eingehen und kreativ mit ihnen arbeiten
- Guter Gespräch mit Eltern und enge Zusammenarbeit schätzen
Aufgaben
- Spannende, altersgerechte Aktivitäten gestalten
- Kreative Projekte gestalten
- Fortschritte dokumentieren
- Eingewöhnung neuer Kinder begleiten
- Ideen in die Weiterentwicklung der pädagogischen Konzeption einbringen
Ausbildung
- Abgeschlossene Berufsausbildung
Sprachen
- Deutsch – verhandlungssicher
Benefits
Attraktive Vergütung
- Automatische Anpassungen bei tariflichen Erhöhungen
- Zwei jährliche Sonderzahlungen
Betriebliche Altersvorsorge
- Zusätzliche Rente über die Kirchliche Alters-und Hinterbliebenenversorgung
Mehr Urlaubstage
- 30 Tage Urlaub
- 2 Regenerationstage
- Bezahlte freie Tage am 24. & 31. Dezember
- Zusätzliche Urlaubstage für langjährige Mitarbeit
- Zwei Studientage pro Jahr
Mentoring & Coaching
- Jahresgespräche
- Supervisionsangebote
- Beratungsangebote
Familienfreundlichkeit
- Zertifizierung als Familienfreundlicher Arbeitgeber
Weiterbildungsangebote
- Individuelle Fort- und Pflichtschulungen
Team Events & Ausflüge
- Regelmäßigen Teamtage
Gesundheits- & Fitnessangebote
- Firmenfitness über EGYM-Wellpass
- Zuschuss Gesundheitsförderung
- Betriebliches Gesundheitsmanagement
- Arbeitsmedizinische Vorsorge
Öffi Tickets
- Zuschuss zum Deutschlandticket
Firmenfahrrad
- JobRad-Leasing
Mentale Gesundheitsförderung
- Spirituelle Impulse für Meditation und Selbstfürsorge
Noch nicht perfekt?
- Kita Lutherkirche PinnebergVollzeit/Teilzeitnur vor OrtKeine AngabePinneberg
- Ev.-Luth. Kita-Werk Hamburg-West/Südholstein
Erzieher / SPA(m/w/x)
Vollzeitnur vor OrtKeine AngabeEllerbek - Ev.-Luth. Kita-Werk Hamburg-West/Südholstein
Erzieher(m/w/x)
Vollzeitnur vor OrtKeine AngabeHasloh - Evangelische Kita Cornelius Harburg
Erzieher oder SPA(m/w/x)
Vollzeit/Teilzeitnur vor OrtKeine AngabeHamburg - Ev.-Luth. Kita-Werk Hamburg-West/Südholstein
Erzieher / SPA(m/w/x)
Vollzeit/Teilzeitnur vor OrtKeine AngabeHamburg
Erzieher / SPA hausinterne Springkraft(m/w/x)
Gestaltung von kreativen Projekten und Eingewöhnung neuer Kinder in Kita mit 140 Kindern und 20 Fachkräften. Abgeschlossene Ausbildung als Erzieher/in oder SPA erforderlich. Zwei jährliche Sonderzahlungen und 30 Tage Urlaub.
Anforderungen
- Ausbildung als Erzieher/in, SPA oder vergleichbare pädagogische Qualifikation
- Wertschätzende und teamorientierte Persönlichkeit
- Ressourcenorientierter Blick auf Kinder, Stärken erkennen und fördern
- Auf Kinderimpulse eingehen und kreativ mit ihnen arbeiten
- Guter Gespräch mit Eltern und enge Zusammenarbeit schätzen
- Ausbildung als Erzieher/in, SPA oder vergleichbare pädagogische Qualifikation
- Wertschätzende und teamorientierte Persönlichkeit
- Ressourcenorientierter Blick auf Kinder, Stärken erkennen und fördern
- Auf Kinderimpulse eingehen und kreativ mit ihnen arbeiten
- Guter Gespräch mit Eltern und enge Zusammenarbeit schätzen
Aufgaben
- Spannende, altersgerechte Aktivitäten gestalten
- Kreative Projekte gestalten
- Fortschritte dokumentieren
- Eingewöhnung neuer Kinder begleiten
- Ideen in die Weiterentwicklung der pädagogischen Konzeption einbringen
Ausbildung
- Abgeschlossene Berufsausbildung
Sprachen
- Deutsch – verhandlungssicher
Benefits
Attraktive Vergütung
- Automatische Anpassungen bei tariflichen Erhöhungen
- Zwei jährliche Sonderzahlungen
Betriebliche Altersvorsorge
- Zusätzliche Rente über die Kirchliche Alters-und Hinterbliebenenversorgung
Mehr Urlaubstage
- 30 Tage Urlaub
- 2 Regenerationstage
- Bezahlte freie Tage am 24. & 31. Dezember
- Zusätzliche Urlaubstage für langjährige Mitarbeit
- Zwei Studientage pro Jahr
Mentoring & Coaching
- Jahresgespräche
- Supervisionsangebote
- Beratungsangebote
Familienfreundlichkeit
- Zertifizierung als Familienfreundlicher Arbeitgeber
Weiterbildungsangebote
- Individuelle Fort- und Pflichtschulungen
Team Events & Ausflüge
- Regelmäßigen Teamtage
Gesundheits- & Fitnessangebote
- Firmenfitness über EGYM-Wellpass
- Zuschuss Gesundheitsförderung
- Betriebliches Gesundheitsmanagement
- Arbeitsmedizinische Vorsorge
Öffi Tickets
- Zuschuss zum Deutschlandticket
Firmenfahrrad
- JobRad-Leasing
Mentale Gesundheitsförderung
- Spirituelle Impulse für Meditation und Selbstfürsorge
Über das Unternehmen
Kita Ellerbek
Branche
Education
Beschreibung
Die Kita betreut rund 140 Kinder in Elementar- und Krippengruppen und bietet ein Außengelände für kreative Projekte.
Noch nicht perfekt?
- Kita Lutherkirche Pinneberg
Erzieher / SPA(m/w/x)
Vollzeit/Teilzeitnur vor OrtKeine AngabePinneberg - Ev.-Luth. Kita-Werk Hamburg-West/Südholstein
Erzieher / SPA(m/w/x)
Vollzeitnur vor OrtKeine AngabeEllerbek - Ev.-Luth. Kita-Werk Hamburg-West/Südholstein
Erzieher(m/w/x)
Vollzeitnur vor OrtKeine AngabeHasloh - Evangelische Kita Cornelius Harburg
Erzieher oder SPA(m/w/x)
Vollzeit/Teilzeitnur vor OrtKeine AngabeHamburg - Ev.-Luth. Kita-Werk Hamburg-West/Südholstein
Erzieher / SPA(m/w/x)
Vollzeit/Teilzeitnur vor OrtKeine AngabeHamburg