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Erzieher(m/w/x)
Planung und Gestaltung pädagogischer Angebote für Kinder 0-6 Jahre in Kindertagesstätte. Abgeschlossene Ausbildung als staatlich anerkannter Erzieher erforderlich. Kinderzuschlag, Jahressonderzahlung, 31 Tage Urlaub, Heiligabend/Silvester frei.
Anforderungen
- Abgeschlossene Ausbildung als staatlich anerkannter Erzieher oder vergleichbare pädagogische Fachkraft-Qualifikation
- Freude an der Arbeit in Kita, Krippe oder Elementarbereich
- Einfühlungsvermögen, Geduld und wertschätzende Haltung gegenüber Kindern
- Kreativität und Ideen für pädagogische Angebote, Spiel- und Lernimpulse
- Verantwortungsbewusstsein, zuverlässige und strukturierte Arbeitsweise
- Teamfähigkeit und Offenheit für Weiterentwicklung
- Wünschenswerte Mitgliedschaft in einer christlichen Kirche (ACK)
- Führerschein
Aufgaben
- Kinder von 0-6 Jahren im Kita-Alltag begleiten
- Kinder von 0-6 Jahren im Kita-Alltag betreuen
- Kinder von 0-6 Jahren im Kita-Alltag fördern
- Pädagogische Angebote zur frühkindlichen Förderung planen
- Pädagogische Angebote zur frühkindlichen Förderung gestalten
- Individuelle Entwicklungsprozesse beobachten
- Individuelle Entwicklungsprozesse dokumentieren
- Soziale Kompetenzen der Kinder fördern
- Kreativität der Kinder fördern
- Bewegungsfreude der Kinder fördern
- Einen strukturierten und liebevollen Gruppenalltag gestalten
- Vertrauensvoll mit Eltern und Familien zusammenarbeiten
- An Teamgesprächen mitwirken
- An der Weiterentwicklung der pädagogischen Arbeit mitwirken
Ausbildung
- Abgeschlossene Berufsausbildung
Sprachen
- Deutsch – verhandlungssicher
Benefits
Familienfreundlichkeit
- Kinderzuschlag
Attraktive Vergütung
- Jahressonderzahlung
- Kontinuierliche Tarifsteigerungen
Mehr Urlaubstage
- 31 Tage Urlaub
Mitarbeiterrabatte
- Sonderrabatte (Corporate Benefits)
Gesundheits- & Fitnessangebote
- Flexibles Firmenfitness-Angebot (Wellhub)
Firmenfahrrad
- Bikeleasing
Öffi Tickets
- Jobticket (Zuschuss zum Deutschlandticket)
Weiterbildungsangebote
- Persönliche Weiterentwicklung durch Fort- und Weiterbildungen
Noch nicht perfekt?
- PME FamilienserviceVollzeit/TeilzeitBefristeter Vertragnur vor OrtJuniorOchtrup
- DRK-Bürgerservice Tecklenburger Land gGmbH
Päd. Fachkraft für Kita(m/w/x)
Teilzeitnur vor OrtKeine AngabeHörstel - DRK Kreisverband Tecklenburger Land e.V.
Päd. Fachkraft für Kita(m/w/x)
Vollzeit/Teilzeitnur vor OrtKeine AngabeIbbenbüren - DRK-Bürgerservice Tecklenburger Land gGmbH
(Heil-) pädagogische Fachkraft(m/w/x)
Vollzeit/Teilzeitnur vor OrtKeine AngabeIbbenbüren - DRK-Kreisverband Grafschaft Bentheim e.V.
pädagogische Fachkraft oder pädagogische Assistenzkraft als Springerkraft(m/w/x)
Teilzeitnur vor OrtKeine AngabeSchüttorfab 2.139,46 - 3.008,67 / Monat
Erzieher(m/w/x)
Planung und Gestaltung pädagogischer Angebote für Kinder 0-6 Jahre in Kindertagesstätte. Abgeschlossene Ausbildung als staatlich anerkannter Erzieher erforderlich. Kinderzuschlag, Jahressonderzahlung, 31 Tage Urlaub, Heiligabend/Silvester frei.
Anforderungen
- Abgeschlossene Ausbildung als staatlich anerkannter Erzieher oder vergleichbare pädagogische Fachkraft-Qualifikation
- Freude an der Arbeit in Kita, Krippe oder Elementarbereich
- Einfühlungsvermögen, Geduld und wertschätzende Haltung gegenüber Kindern
- Kreativität und Ideen für pädagogische Angebote, Spiel- und Lernimpulse
- Verantwortungsbewusstsein, zuverlässige und strukturierte Arbeitsweise
- Teamfähigkeit und Offenheit für Weiterentwicklung
- Wünschenswerte Mitgliedschaft in einer christlichen Kirche (ACK)
- Führerschein
Aufgaben
- Kinder von 0-6 Jahren im Kita-Alltag begleiten
- Kinder von 0-6 Jahren im Kita-Alltag betreuen
- Kinder von 0-6 Jahren im Kita-Alltag fördern
- Pädagogische Angebote zur frühkindlichen Förderung planen
- Pädagogische Angebote zur frühkindlichen Förderung gestalten
- Individuelle Entwicklungsprozesse beobachten
- Individuelle Entwicklungsprozesse dokumentieren
- Soziale Kompetenzen der Kinder fördern
- Kreativität der Kinder fördern
- Bewegungsfreude der Kinder fördern
- Einen strukturierten und liebevollen Gruppenalltag gestalten
- Vertrauensvoll mit Eltern und Familien zusammenarbeiten
- An Teamgesprächen mitwirken
- An der Weiterentwicklung der pädagogischen Arbeit mitwirken
Ausbildung
- Abgeschlossene Berufsausbildung
Sprachen
- Deutsch – verhandlungssicher
Benefits
Familienfreundlichkeit
- Kinderzuschlag
Attraktive Vergütung
- Jahressonderzahlung
- Kontinuierliche Tarifsteigerungen
Mehr Urlaubstage
- 31 Tage Urlaub
Mitarbeiterrabatte
- Sonderrabatte (Corporate Benefits)
Gesundheits- & Fitnessangebote
- Flexibles Firmenfitness-Angebot (Wellhub)
Firmenfahrrad
- Bikeleasing
Öffi Tickets
- Jobticket (Zuschuss zum Deutschlandticket)
Weiterbildungsangebote
- Persönliche Weiterentwicklung durch Fort- und Weiterbildungen
Über das Unternehmen
CJD KiTa Waldhügel-Zwerge
Branche
Education
Beschreibung
Die CJD KiTa Waldhügel-Zwerge ist eine Kindertagesstätte, die Kinder von null bis sechs Jahren betreut und ganzheitlich fördert.
Noch nicht perfekt?
- PME Familienservice
Erzieher Kita Natur(t)raum(m/w/x)
Vollzeit/TeilzeitBefristeter Vertragnur vor OrtJuniorOchtrup - DRK-Bürgerservice Tecklenburger Land gGmbH
Päd. Fachkraft für Kita(m/w/x)
Teilzeitnur vor OrtKeine AngabeHörstel - DRK Kreisverband Tecklenburger Land e.V.
Päd. Fachkraft für Kita(m/w/x)
Vollzeit/Teilzeitnur vor OrtKeine AngabeIbbenbüren - DRK-Bürgerservice Tecklenburger Land gGmbH
(Heil-) pädagogische Fachkraft(m/w/x)
Vollzeit/Teilzeitnur vor OrtKeine AngabeIbbenbüren - DRK-Kreisverband Grafschaft Bentheim e.V.
pädagogische Fachkraft oder pädagogische Assistenzkraft als Springerkraft(m/w/x)
Teilzeitnur vor OrtKeine AngabeSchüttorfab 2.139,46 - 3.008,67 / Monat