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Erzieher:innen, Kindheitspädagog:innen, Heilerziehungspfleger:innen(m/w/x)
Betreuung von bis zu 129 Kindern (1 Jahr bis Einschulung) in städtischer Kindertagesstätte als Erst- oder Zweitkraft. Pädagogische Fachkraft-Qualifikation erforderlich. 30 Tage Urlaub, 2 Regenerationstage.
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Warum dieser Job zu dir passt
Mögliche Lücken
Tipps für deine Bewerbung
Anforderungen
- Freude an der Arbeit mit Kindern
- Aufgeschlossenheit
- Engagement
- Einsatzfreude
- Kreativität
- Selbständigkeit
- Verantwortungsbewusstsein
- Qualifikation als Erzieher*in, Kindheitspädagog*in oder Heilpädagog*in mit staatlicher Anerkennung
- Sozialpädagog*in ohne staatl. Anerkennung, wenn am 31.07.2021 als pädagogische Kraft beschäftigt
- Heilerziehungspfleger*in mit staatl. Anerkennung und einschlägiger Berufserfahrung
- Pädagogisches Hochschulstudium mit 80 Credit Points auf die Arbeit mit Kindern
- Mindestens einjährige einschlägige Berufserfahrung
- Erweitertes Führungszeugnis zur Vorlage bei einer Behörde
- Nachweis über 2 Masernschutzimpfungen
Aufgaben
- Als Erstkraft im Elementarbereich arbeiten
- Als zweite päd. Kraft im Elementarbereich tätig sein
- Beständige Kraft für verschiedene Gruppen sein
- Bis zu 129 Kinder im Alter von einem Jahr bis zur Einschulung betreuen
- In zwei verlängerten Vormittagsgruppen bis 14 Uhr fördern
- In zwei Ganztagsgruppen unterstützen
- In einer Integrationsgruppe mitwirken
- In zwei Krippengruppen arbeiten
- Abwechslungsreiche Aufgaben mit Eigenverantwortung übernehmen
- Gestaltungsmöglichkeiten im pädagogischen Alltag nutzen
Berufserfahrung
Ausbildung
Sprachen
Benefits
- Flexible Arbeitszeitgestaltung
- 30 Tage Erholungsurlaub
- Sonderurlaub bei besonderen Anlässen
- 2 Regenerationstage
- Unterstützung bei Qualitätsprozess
- Arbeitgeberbeteiligung zur Altersvorsorge
- Arbeitgeberzuschuss zu vermögenswirksamen Leistungen
- Pool an modernen E-Dienstkraftfahrzeugen
- Hervorragende Anbindung an öffentlichen Nahverkehr
- Attraktive Sport- und Gesundheitsangebote
- Zugang zu Corporate Benefits Onlineportal
- Fachliche und persönliche Qualifizierungsmaßnahmen
- Einführungsveranstaltung für neue Mitarbeiter
- Fachberatung für Kindertagesstätten
- Weiterentwicklungschancen in Kindertageseinrichtungen
Von Nejo automatisch aufbereitet
Nejo hat diesen Job automatisch von der Website des Unternehmens Stadt Lehrte erfasst und die Informationen auf Nejo mit Hilfe von KI für dich aufbereitet. Trotz sorgfältiger Analyse können einzelne Informationen unvollständig oder ungenau sein. Bitte prüfe immer alle Angaben in der Originalanzeige! Inhalte und Urheberrechte der Originalanzeige liegen beim ausschreibenden Unternehmen.
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Die Stadt Lehrte setzt sich für die berufliche Gleichstellung der Geschlechter ein.
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