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Erzieher:innen, Kindheitspädagog:innen, Heilerziehungspfleger:innen(m/w/x)
Betreuung von bis zu 129 Kindern (1 Jahr bis Einschulung) in städtischer Kindertagesstätte als Erst- oder Zweitkraft. Pädagogische Fachkraft-Qualifikation erforderlich. 30 Tage Urlaub, 2 Regenerationstage.
Anforderungen
- Freude an der Arbeit mit Kindern
- Aufgeschlossenheit
- Engagement
- Einsatzfreude
- Kreativität
- Selbständigkeit
- Verantwortungsbewusstsein
- Qualifikation als Erzieher*in, Kindheitspädagog*in oder Heilpädagog*in mit staatlicher Anerkennung
- Sozialpädagog*in ohne staatl. Anerkennung, wenn am 31.07.2021 als pädagogische Kraft beschäftigt
- Heilerziehungspfleger*in mit staatl. Anerkennung und einschlägiger Berufserfahrung
- Pädagogisches Hochschulstudium mit 80 Credit Points auf die Arbeit mit Kindern
- Mindestens einjährige einschlägige Berufserfahrung
- Erweitertes Führungszeugnis zur Vorlage bei einer Behörde
- Nachweis über 2 Masernschutzimpfungen
Aufgaben
- Als Erstkraft im Elementarbereich arbeiten
- Als zweite päd. Kraft im Elementarbereich tätig sein
- Beständige Kraft für verschiedene Gruppen sein
- Bis zu 129 Kinder im Alter von einem Jahr bis zur Einschulung betreuen
- In zwei verlängerten Vormittagsgruppen bis 14 Uhr fördern
- In zwei Ganztagsgruppen unterstützen
- In einer Integrationsgruppe mitwirken
- In zwei Krippengruppen arbeiten
- Abwechslungsreiche Aufgaben mit Eigenverantwortung übernehmen
- Gestaltungsmöglichkeiten im pädagogischen Alltag nutzen
Berufserfahrung
- 1 Jahr
Ausbildung
- Abgeschlossene BerufsausbildungODER
- Bachelor-Abschluss
Sprachen
- Deutsch – verhandlungssicher
Benefits
Flexibles Arbeiten
- Flexible Arbeitszeitgestaltung
Mehr Urlaubstage
- 30 Tage Erholungsurlaub
- Sonderurlaub bei besonderen Anlässen
Sonstige Vorteile
- 2 Regenerationstage
- Unterstützung bei Qualitätsprozess
Betriebliche Altersvorsorge
- Arbeitgeberbeteiligung zur Altersvorsorge
- Arbeitgeberzuschuss zu vermögenswirksamen Leistungen
Firmenwagen
- Pool an modernen E-Dienstkraftfahrzeugen
Parkplatz & Pendelvorteile
- Hervorragende Anbindung an öffentlichen Nahverkehr
Gesundheits- & Fitnessangebote
- Attraktive Sport- und Gesundheitsangebote
Mitarbeiterrabatte
- Zugang zu Corporate Benefits Onlineportal
Weiterbildungsangebote
- Fachliche und persönliche Qualifizierungsmaßnahmen
Mentoring & Coaching
- Einführungsveranstaltung für neue Mitarbeiter
Kinderbetreuung
- Fachberatung für Kindertagesstätten
Karriere- und Weiterentwicklung
- Weiterentwicklungschancen in Kindertageseinrichtungen
Noch nicht perfekt?
- Stadt LehrteVollzeit/Teilzeitnur vor OrtQuereinsteigerLehrte
- Stadt Lehrte
Erzieher:in, Kindheitspädagog:in, Heilerziehungspfleger:in(m/w/x)
Vollzeit/TeilzeitBefristeter Vertragnur vor OrtJuniorLehrte - Stadt Lehrte
päd. Fachkraft als Bezugspädagog:in - Erzieher:in, Kindheitspädagog:in, Heilerziehungspfleger:in(m/w/x)
Vollzeit/Teilzeitnur vor OrtJuniorLehrte - Stadt Lehrte
pädagogische Fachkraft als Springer:in(m/w/x)
Vollzeit/Teilzeitnur vor OrtJuniorLehrte - DRK in der Region Hannover
Erzieher(m/w/x)
Vollzeit/Teilzeitnur vor OrtKeine AngabePattensen
Erzieher:innen, Kindheitspädagog:innen, Heilerziehungspfleger:innen(m/w/x)
Betreuung von bis zu 129 Kindern (1 Jahr bis Einschulung) in städtischer Kindertagesstätte als Erst- oder Zweitkraft. Pädagogische Fachkraft-Qualifikation erforderlich. 30 Tage Urlaub, 2 Regenerationstage.
Anforderungen
- Freude an der Arbeit mit Kindern
- Aufgeschlossenheit
- Engagement
- Einsatzfreude
- Kreativität
- Selbständigkeit
- Verantwortungsbewusstsein
- Qualifikation als Erzieher*in, Kindheitspädagog*in oder Heilpädagog*in mit staatlicher Anerkennung
- Sozialpädagog*in ohne staatl. Anerkennung, wenn am 31.07.2021 als pädagogische Kraft beschäftigt
- Heilerziehungspfleger*in mit staatl. Anerkennung und einschlägiger Berufserfahrung
- Pädagogisches Hochschulstudium mit 80 Credit Points auf die Arbeit mit Kindern
- Mindestens einjährige einschlägige Berufserfahrung
- Erweitertes Führungszeugnis zur Vorlage bei einer Behörde
- Nachweis über 2 Masernschutzimpfungen
Aufgaben
- Als Erstkraft im Elementarbereich arbeiten
- Als zweite päd. Kraft im Elementarbereich tätig sein
- Beständige Kraft für verschiedene Gruppen sein
- Bis zu 129 Kinder im Alter von einem Jahr bis zur Einschulung betreuen
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- In zwei Ganztagsgruppen unterstützen
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- Gestaltungsmöglichkeiten im pädagogischen Alltag nutzen
Berufserfahrung
- 1 Jahr
Ausbildung
- Abgeschlossene BerufsausbildungODER
- Bachelor-Abschluss
Sprachen
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Benefits
Flexibles Arbeiten
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Mehr Urlaubstage
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- Sonderurlaub bei besonderen Anlässen
Sonstige Vorteile
- 2 Regenerationstage
- Unterstützung bei Qualitätsprozess
Betriebliche Altersvorsorge
- Arbeitgeberbeteiligung zur Altersvorsorge
- Arbeitgeberzuschuss zu vermögenswirksamen Leistungen
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Parkplatz & Pendelvorteile
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Mitarbeiterrabatte
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Kinderbetreuung
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Karriere- und Weiterentwicklung
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Über das Unternehmen
Stadt Lehrte
Branche
Government
Beschreibung
Die Stadt Lehrte setzt sich für die berufliche Gleichstellung der Geschlechter ein.
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Vollzeit/TeilzeitBefristeter Vertragnur vor OrtJuniorLehrte - Stadt Lehrte
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Vollzeit/Teilzeitnur vor OrtJuniorLehrte - Stadt Lehrte
pädagogische Fachkraft als Springer:in(m/w/x)
Vollzeit/Teilzeitnur vor OrtJuniorLehrte - DRK in der Region Hannover
Erzieher(m/w/x)
Vollzeit/Teilzeitnur vor OrtKeine AngabePattensen