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FEFEV EVA GmbH

Entwicklungsingenieur:in Funktionale Sicherheit – Functional Safety Engineer(m/w/x)

München
Vollzeitmit HomeofficeBerufserfahren

Planung und Umsetzung von Sicherheitskonzepten nach ISO26262 für die Automobilentwicklung, inklusive HARA, bei einem Entwicklungsdienstleister. Sicherer Umgang mit Requirements-Tools wie DOORS oder Codebeamer erforderlich. Flexible Arbeitszeiten durch Gleitzeit und Übernahme der Fitnessstudio-Jahresgebühr.

Anforderungen

  • Studium Ingenieurwissenschaften (Elektrotechnik, Fahrzeugtechnik, Informatik, Maschinenbau, Mechatronik) oder vergleichbar
  • Berufserfahrung Funktionale Sicherheit
  • Kenntnisse Normen ISO 26262 oder IEC 61508
  • Erfahrung komplexe technische Systeme, sicherheitskritische Dokumentation
  • Sicherer Umgang Requirements-Tools (DOORS, Codebeamer, PTC Integrity, MagicDraw/Cameo)
  • Vorteilhaft: Kenntnisse HV-Batterien, E-Fahrzeuge, SysML/UML
  • Kenntnisse SOTIF (ISO 21448), Cybersecurity (ISO/SAE 21434), Road vehicles — Safety and AI (ISO/PAS 8800)
  • Sehr gute Deutschkenntnisse (C1), gute Englischkenntnisse (B2)
  • Ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeit, strukturierte Arbeitsweise
  • Studium Ingenieurwissenschaften (Elektrotechnik, Fahrzeugtechnik, Informatik, Maschinenbau, Mechatronik) oder vergleichbar
  • Berufserfahrung Funktionale Sicherheit
  • Kenntnisse Normen ISO 26262 oder IEC 61508
  • Erfahrung komplexe technische Systeme, sicherheitskritische Dokumentation
  • Sicherer Umgang Requirements-Tools (DOORS, Codebeamer, PTC Integrity, MagicDraw/Cameo)
  • Vorteilhaft: Kenntnisse HV-Batterien, E-Fahrzeuge, SysML/UML
  • Kenntnisse SOTIF (ISO 21448), Cybersecurity (ISO/SAE 21434), Road vehicles — Safety and AI (ISO/PAS 8800)
  • Sehr gute Deutschkenntnisse (C1), gute Englischkenntnisse (B2)
  • Ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeit, strukturierte Arbeitsweise

Aufgaben

  • FuSi-Aktivitäten gemäß ISO26262 planen
  • FuSi-Aktivitäten gemäß ISO26262 koordinieren
  • FuSi-Aktivitäten gemäß ISO26262 umsetzen
  • Gefahren- und Risikoanalysen (z.B. HARA) unterstützen
  • Gefahren- und Risikoanalysen (z.B. HARA) durchführen
  • Funktionale und technische Sicherheitskonzepte (FSC/TSC) entwickeln
  • Funktionale und technische Sicherheitskonzepte (FSC/TSC) mit Kunden, Zulieferern und internen Fachbereichen abstimmen
  • Funktionale und technische Sicherheitskonzepte (FSC/TSC) mit Kunden, Zulieferern und internen Fachbereichen pflegen
  • Systemanforderungen, Schnittstellen und technische Zusammenhänge analysieren
  • Systemanforderungen, Schnittstellen und technische Zusammenhänge verifizieren
  • Durchgängiges Requirements Engineering durchführen
  • Verifikations- und Validierungsmaßnahmen planen
  • Verifikations- und Validierungsmaßnahmen durchführen
  • Verifikations- und Validierungsmaßnahmen begleiten
  • Safety Case erstellen
  • Safety Case kontinuierlich pflegen
  • Sicherheitsfreigabeempfehlungen für Integrationsstufen und Serienproduktion erstellen
  • Sicherheitsrelevante Arbeiten mit internen Projektpartnern, externen Stakeholdern und Lieferanten koordinieren
  • Sicherheitsrelevante Arbeiten mit internen Projektpartnern, externen Stakeholdern und Lieferanten abstimmen

Berufserfahrung

  • ca. 1 - 4 Jahre

Ausbildung

  • Bachelor-Abschluss

Sprachen

  • Deutschverhandlungssicher
  • Englischverhandlungssicher

Tools & Technologien

  • DOORS
  • Codebeamer
  • PTC Integrity
  • MagicDraw
  • Cameo
  • ISO 26262
  • IEC 61508
  • HV-Batterien
  • E-Fahrzeuge
  • SysML
  • UML
  • SOTIF
  • ISO 21448
  • Cybersecurity
  • ISO/SAE 21434
  • ISO/PAS 8800

Benefits

Mehr Urlaubstage

  • 30 Tage Urlaub

Flexibles Arbeiten

  • Flexible Arbeitszeiten durch Gleitzeit
  • Homeoffice

Mentoring & Coaching

  • EVA Patenprogramm

Boni & Prämien

  • Mitarbeiterbonuspaket
  • Bonus für Mitarbeiterwerbung

Gesundheits- & Fitnessangebote

  • Übernahme Fitnessstudio Jahresgebühr

Betriebliche Altersvorsorge

  • Arbeitgeberzuschuss betriebliche Altersvorsorge

Mitarbeiterrabatte

  • Ticket Plus Shopping Card

Sonstige Vorteile

  • JobRad

Kinderbetreuung

  • Kinderbetreuungszuschuss

Familienfreundlichkeit

  • Entgeltfortzahlung bei Erkrankung des Kindes
  • Vereinbarkeit Familie und Beruf

Lockere Unternehmenskultur

  • Hund mit ins Büro bringen
  • Gutes Betriebsklima
  • Du-Kultur
  • Spaß an der Arbeit

Weiterbildungsangebote

  • Personalentwicklungskonzept
  • Fachschulungen
  • Toolschulungen
  • Softskill-Seminare

Karriere- und Weiterentwicklung

  • Jährliche Mitarbeitergespräche

Team Events & Ausflüge

  • Regelmäßige Firmenveranstaltungen
  • Teamevents

Snacks & Getränke

  • Brotzeitservice
  • Kostenlose Wasserspender
  • Kostenloser Kaffee

Gratis oder Vergünstigte Mahlzeiten

  • Foodtrucks
Die Originalanzeige dieses Stellenangebotes in der aktuellsten Version findest du hier. Nejo hat diesen Job automatisch von der Website des Unternehmens FEV EVA GmbH erfasst und die Informationen auf Nejo mit Hilfe von KI für dich aufbereitet. Trotz sorgfältiger Analyse können einzelne Informationen unvollständig oder ungenau sein. Bitte prüfe immer alle Angaben in der Originalanzeige! Inhalte und Urheberrechte der Originalanzeige liegen beim ausschreibenden Unternehmen.

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