Dein persönlicher KI-Karriere-Agent
Entgeltsachbearbeiter / Payroll Specialist(m/w/x)
Eigenständige Entgeltabrechnung mit SAP R/3 HR für Elektrogroßhändler mit über 50 Jahren Beständigkeit. Mindestens 4-5 Jahre Berufserfahrung in der Entgeltabrechnung erforderlich. Familienfreundliche und flexible Arbeitszeiten.
Anforderungen
- Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung (Schwerpunkt Personal/Entgeltabrechnung)
- Mindestens 4-5 Jahre Berufserfahrung in Entgeltabrechnung (SAP R/3 HR)
- Sehr gute Kenntnisse Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht
- Sicherer Umgang MS Office und hohe IT-Affinität
- Analytische Fähigkeiten, strukturierte und selbstständige Arbeitsweise
- Beratungs- und Sozialkompetenz im Umgang mit Stakeholdern
- Erste Erfahrung in fachlicher Mitarbeiteranleitung von Vorteil
Aufgaben
- Entgeltabrechnung mit SAP R/3 HR eigenverantwortlich durchführen
- Führungskräfte und Mitarbeiter:innen in lohnsteuer- und sozialversicherungsrechtlichen Fragestellungen beraten und betreuen
- Korrespondenz mit Behörden, Sozialversicherungsträgern und Finanzämtern selbstständig führen
- Reisekosten prüfen und abrechnen
- Personalwirtschaftliche Kennzahlen und Statistiken erstellen, analysieren und interpretieren
- Vorbereitung und Begleitung von internen und externen Prüfungen
- Laufende Zusammenarbeit mit Rechnungswesen und Controlling
- Abteilungsleitung unterstützen
- An Projekten aktiv mitwirken
- HR-Prozesse und Systeme kontinuierlich optimieren und weiterentwickeln
- Kolleginnen und Kollegen im Team fachlich unterstützen
- Kolleginnen und Kollegen im Team perspektivisch anleiten
- Gezielte Vorbereitung auf die Übernahme einer Führungsrolle
Berufserfahrung
- 4 - 5 Jahre
Ausbildung
- Abgeschlossene Berufsausbildung
Sprachen
- Deutsch – verhandlungssicher
Tools & Technologien
- SAP R/3 HR
- MS Office
Benefits
Familienfreundlichkeit
- Familienfreundliche Arbeitszeiten
Flexibles Arbeiten
- Flexible Arbeitszeiten
Sonstige Zulagen
- Weihnachtsgeld
Sonstige Vorteile
- Vermögenswirksame Leistungen
Boni & Prämien
- Faires Prämiensystem
Mehr Urlaubstage
- 30 Tage Urlaub
- Sonderurlaub
Mentoring & Coaching
- Individuelle und umfangreiche Einarbeitungszeit
Weiterbildungsangebote
- Weiterbildungs- und Karriereangebote
Gesundheits- & Fitnessangebote
- Fitness- und Entspannungsangebote
- Kostenbeteiligung für Fitnessangebote
Firmenfahrrad
- Bike-Leasing
Lockere Unternehmenskultur
- Wertschätzendes Umfeld
- Starke Feedback-Kultur
Mitarbeiterrabatte
- Mitarbeitervergünstigungen
Noch nicht perfekt?
- emeis Deutschland HQ/HoldingsVollzeitnur vor OrtBerufserfahrenFrankfurt am Main
- KEYENCE DEUTSCHLAND GmbH
HR Payroll Specialist / Personalsachbearbeiter - Entgeltabrechnung(m/w/x)
Vollzeitnur vor OrtBerufseinsteigerFrankfurt am Main - Actemium Service GmbH
Sachbearbeiter Entgeltabrechnung(m/w/x)
Vollzeitnur vor OrtQuereinsteigerFrankfurt am Main - KEYENCE DEUTSCHLAND GmbH
HR Payroll Specialist/Personalsachbearbeiter - Entgeltabrechnung (Junior/Young Professional)(m/w/x)
Vollzeitnur vor OrtJuniorFrankfurt am Main - AGAPLESION gAG
Personalsachbearbeiter Payroll(m/w/x)
Vollzeit/Teilzeitnur vor OrtBerufserfahrenFrankfurt am Main
Entgeltsachbearbeiter / Payroll Specialist(m/w/x)
Eigenständige Entgeltabrechnung mit SAP R/3 HR für Elektrogroßhändler mit über 50 Jahren Beständigkeit. Mindestens 4-5 Jahre Berufserfahrung in der Entgeltabrechnung erforderlich. Familienfreundliche und flexible Arbeitszeiten.
Anforderungen
- Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung (Schwerpunkt Personal/Entgeltabrechnung)
- Mindestens 4-5 Jahre Berufserfahrung in Entgeltabrechnung (SAP R/3 HR)
- Sehr gute Kenntnisse Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht
- Sicherer Umgang MS Office und hohe IT-Affinität
- Analytische Fähigkeiten, strukturierte und selbstständige Arbeitsweise
- Beratungs- und Sozialkompetenz im Umgang mit Stakeholdern
- Erste Erfahrung in fachlicher Mitarbeiteranleitung von Vorteil
Aufgaben
- Entgeltabrechnung mit SAP R/3 HR eigenverantwortlich durchführen
- Führungskräfte und Mitarbeiter:innen in lohnsteuer- und sozialversicherungsrechtlichen Fragestellungen beraten und betreuen
- Korrespondenz mit Behörden, Sozialversicherungsträgern und Finanzämtern selbstständig führen
- Reisekosten prüfen und abrechnen
- Personalwirtschaftliche Kennzahlen und Statistiken erstellen, analysieren und interpretieren
- Vorbereitung und Begleitung von internen und externen Prüfungen
- Laufende Zusammenarbeit mit Rechnungswesen und Controlling
- Abteilungsleitung unterstützen
- An Projekten aktiv mitwirken
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- Kolleginnen und Kollegen im Team fachlich unterstützen
- Kolleginnen und Kollegen im Team perspektivisch anleiten
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Berufserfahrung
- 4 - 5 Jahre
Ausbildung
- Abgeschlossene Berufsausbildung
Sprachen
- Deutsch – verhandlungssicher
Tools & Technologien
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Benefits
Familienfreundlichkeit
- Familienfreundliche Arbeitszeiten
Flexibles Arbeiten
- Flexible Arbeitszeiten
Sonstige Zulagen
- Weihnachtsgeld
Sonstige Vorteile
- Vermögenswirksame Leistungen
Boni & Prämien
- Faires Prämiensystem
Mehr Urlaubstage
- 30 Tage Urlaub
- Sonderurlaub
Mentoring & Coaching
- Individuelle und umfangreiche Einarbeitungszeit
Weiterbildungsangebote
- Weiterbildungs- und Karriereangebote
Gesundheits- & Fitnessangebote
- Fitness- und Entspannungsangebote
- Kostenbeteiligung für Fitnessangebote
Firmenfahrrad
- Bike-Leasing
Lockere Unternehmenskultur
- Wertschätzendes Umfeld
- Starke Feedback-Kultur
Mitarbeiterrabatte
- Mitarbeitervergünstigungen
Über das Unternehmen
UNI ELEKTRO Fachgroßhandel GmbH & Co. KG
Branche
Other
Beschreibung
Das Unternehmen bietet ein breites Portfolio an Artikeln und Dienstleistungen im Elektrogroßhandel und setzt auf partnerschaftliche Zusammenarbeit.
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Personalsachbearbeiter Lohn und Gehalt / HR Payroll(m/w/x)
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