Job refresh GmbH
Einrichtungsleitung / Heimleitung außerklinische Intensivpflege(m/w/x)
Vollzeitnur vor OrtSenior
Mühlhausen/Thüringen
ab 5.400 - 5.500 / Monat
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JOJob refresh GmbH
Einrichtungsleitung(m/w/x)
Mühlhausen/Thüringen
ab 5.400 - 5.500 / Monat
VollzeitVor OrtSenior
Nejo KI-Zusammenfassung
Leitung eines Pflegezentrums bei einem Betreiber von 260+ Pflegeeinrichtungen, inklusive Weiterentwicklung von Pflegekonzepten. Abgeschlossene Pflegeausbildung mit Weiterbildung zur Pflegedienst-/Heimleitung oder Studium erforderlich. Leitungszulagen und 20% Zuschuss zur Altersvorsorge.
Anforderungen
- Abgeschlossene Ausbildung Gesundheits-, Kinderkranken- oder Altenpflege (Staatsexamen)
- Weiterbildung Pflegedienst-/Heimleitung oder abgeschlossenes Studium
- Führerschein Klasse B
- Verantwortungsfreude, Begeisterung für Gestaltungsspielräume, Qualitätsbewusstsein
- Leitungserfahrung (Abteilung, Bereich, Ressort)
- Qualitätsmanagement
- Pflegedokumentation
- Personalentwicklung
- Altenpflege
- Pflegeorganisation
- Personalwesen
- Pflegewissenschaften
- Erfahrung in Alten-/Pflegeeinrichtung
- Intensivpflege
- Beatmungspflege
- Einkauf
- Beschaffung
- Abrechnung
- Buchführung
- Buchhaltung
- Finanzplanung
- Kosten- und Leistungsrechnung
- Kalkulation
- Kundenberatung und -betreuung
- Controlling
- Berichtswesen
- Informationsmanagement
- Aufsicht und Leitung
Aufgaben
- Das Zentrum organisatorisch führen
- Das Zentrum betriebswirtschaftlich führen
- Das Zentrum pflegerisch führen
- Pflegekonzepte kontinuierlich weiterentwickeln
- Sich in Projekte einbringen
- Zukunft des Standorts aktiv prägen
- Offenes Miteinander fördern
- Transparente Informationsflüsse sicherstellen
- Wertschätzendes Arbeitsumfeld schaffen
- Einhaltung von Qualitätsstandards sicherstellen
- Einhaltung von Hygienevorschriften sicherstellen
- Arbeitsabläufe stetig fortentwickeln
- Nachhaltige Beziehungen aufbauen
- Das Zentrum nach außen vertreten
- Das Team führen
- Individuelle Stärken fördern
- Motivation der Mitarbeiter:innen fördern
- Weiterentwicklung der Mitarbeiter:innen fördern
Berufserfahrung
- ca. 4 - 6 Jahre
Ausbildung
- Abgeschlossene BerufsausbildungODER
- Bachelor-Abschluss
Sprachen
- Deutsch – verhandlungssicher
Tools & Technologien
- CGM ALBIS
- x.comfort
- easymed
Benefits
Sonstige Zulagen
- Leitungszulagen
Flexibles Arbeiten
- Flexibilität
Sinnstiftende Arbeit
- Eigenverantwortung
- Gestaltungsspielraum
Betriebliche Altersvorsorge
- 20% Zuschuss zur Altersvorsorge
Gesundheits- & Fitnessangebote
- Betriebliche Krankenversicherung
Sicherer Arbeitsplatz
- Sichere Perspektiven
- Unbefristeter Arbeitsvertrag
Weiterbildungsangebote
- Finanzierte Weiterbildung
- Firmeneigene Akademie
- Persönliche Weiterbildung
- Fachliche Weiterbildung
Lockere Unternehmenskultur
- Sympathisches Team
- Kompetentes Team
Karriere- und Weiterentwicklung
- Optimale Entwicklungs- und Aufstiegschancen
Die Originalanzeige dieses Stellenangebotes in der aktuellsten Version findest du hier. Nejo hat diesen Job automatisch von der Website des Unternehmens Job refresh GmbH erfasst und die Informationen auf Nejo mit Hilfe von KI für dich aufbereitet. Trotz sorgfältiger Analyse können einzelne Informationen unvollständig oder ungenau sein. Bitte prüfe immer alle Angaben in der Originalanzeige! Inhalte und Urheberrechte der Originalanzeige liegen beim ausschreibenden Unternehmen.
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- Job refresh GmbH
Einrichtungsleitung/Heimleitung(m/w/x)
Vollzeitnur vor OrtKeine AngabeMühlhausen/Thüringenab 5.400 - 5.500 / Monat - Job refresh GmbH
Standortleitung Pflege – Intensivpflegezentrum(m/w/x)
Vollzeitnur vor OrtSeniorMühlhausen/Thüringenab 5.400 - 5.500 / Monat - Job refresh GmbH
Leitung – Zentrum für außerklinische Intensivpflege(m/w/x)
Vollzeitnur vor OrtSeniorMühlhausen/Thüringenab 5.400 - 5.500 / Monat - Job refresh GmbH
Führungskraft Pflege – außerklinische Intensivpflege(m/w/x)
Vollzeitnur vor OrtKeine AngabeMühlhausen/Thüringenab 5.400 - 5.500 / Monat
JOJob refresh GmbH
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Mühlhausen/Thüringen
ab 5.400 - 5.500 / Monat
VollzeitVor OrtSenior
Nejo KI-Zusammenfassung
Leitung eines Pflegezentrums bei einem Betreiber von 260+ Pflegeeinrichtungen, inklusive Weiterentwicklung von Pflegekonzepten. Abgeschlossene Pflegeausbildung mit Weiterbildung zur Pflegedienst-/Heimleitung oder Studium erforderlich. Leitungszulagen und 20% Zuschuss zur Altersvorsorge.
Anforderungen
- Abgeschlossene Ausbildung Gesundheits-, Kinderkranken- oder Altenpflege (Staatsexamen)
- Weiterbildung Pflegedienst-/Heimleitung oder abgeschlossenes Studium
- Führerschein Klasse B
- Verantwortungsfreude, Begeisterung für Gestaltungsspielräume, Qualitätsbewusstsein
- Leitungserfahrung (Abteilung, Bereich, Ressort)
- Qualitätsmanagement
- Pflegedokumentation
- Personalentwicklung
- Altenpflege
- Pflegeorganisation
- Personalwesen
- Pflegewissenschaften
- Erfahrung in Alten-/Pflegeeinrichtung
- Intensivpflege
- Beatmungspflege
- Einkauf
- Beschaffung
- Abrechnung
- Buchführung
- Buchhaltung
- Finanzplanung
- Kosten- und Leistungsrechnung
- Kalkulation
- Kundenberatung und -betreuung
- Controlling
- Berichtswesen
- Informationsmanagement
- Aufsicht und Leitung
Aufgaben
- Das Zentrum organisatorisch führen
- Das Zentrum betriebswirtschaftlich führen
- Das Zentrum pflegerisch führen
- Pflegekonzepte kontinuierlich weiterentwickeln
- Sich in Projekte einbringen
- Zukunft des Standorts aktiv prägen
- Offenes Miteinander fördern
- Transparente Informationsflüsse sicherstellen
- Wertschätzendes Arbeitsumfeld schaffen
- Einhaltung von Qualitätsstandards sicherstellen
- Einhaltung von Hygienevorschriften sicherstellen
- Arbeitsabläufe stetig fortentwickeln
- Nachhaltige Beziehungen aufbauen
- Das Zentrum nach außen vertreten
- Das Team führen
- Individuelle Stärken fördern
- Motivation der Mitarbeiter:innen fördern
- Weiterentwicklung der Mitarbeiter:innen fördern
Berufserfahrung
- ca. 4 - 6 Jahre
Ausbildung
- Abgeschlossene BerufsausbildungODER
- Bachelor-Abschluss
Sprachen
- Deutsch – verhandlungssicher
Tools & Technologien
- CGM ALBIS
- x.comfort
- easymed
Benefits
Sonstige Zulagen
- Leitungszulagen
Flexibles Arbeiten
- Flexibilität
Sinnstiftende Arbeit
- Eigenverantwortung
- Gestaltungsspielraum
Betriebliche Altersvorsorge
- 20% Zuschuss zur Altersvorsorge
Gesundheits- & Fitnessangebote
- Betriebliche Krankenversicherung
Sicherer Arbeitsplatz
- Sichere Perspektiven
- Unbefristeter Arbeitsvertrag
Weiterbildungsangebote
- Finanzierte Weiterbildung
- Firmeneigene Akademie
- Persönliche Weiterbildung
- Fachliche Weiterbildung
Lockere Unternehmenskultur
- Sympathisches Team
- Kompetentes Team
Karriere- und Weiterentwicklung
- Optimale Entwicklungs- und Aufstiegschancen
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Über das Unternehmen
Job refresh GmbH
Branche
HR
Beschreibung
Das Unternehmen ist ein inhabergeführter Pflegedienst mit eigenem Pflegekonzept.
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Vollzeitnur vor OrtSeniorMühlhausen/Thüringenab 5.400 - 5.500 / Monat - Job refresh GmbH
Einrichtungsleitung/Heimleitung(m/w/x)
Vollzeitnur vor OrtKeine AngabeMühlhausen/Thüringenab 5.400 - 5.500 / Monat - Job refresh GmbH
Standortleitung Pflege – Intensivpflegezentrum(m/w/x)
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