Dein persönlicher KI-Karriere-Agent
Einrichtungsleitung / Heimleitung stationäre Altenpflege(m/w/x)
Wirtschaftliche, personelle und organisatorische Führung einer stationären Altenpflegeeinrichtung. Leitungserfahrung in stationärer Altenpflege erforderlich. Dienstwagen für private Nutzung.
Anforderungen
- Qualifikation zur Einrichtungsleitung/Heimleitung nach HeimPersV oder landesrechtliche Anerkennung
- Leitungserfahrung in stationärer Altenpflege als Heimleiter:in
- Strukturierte Arbeitsweise und Präsenz im Haus
- Wertschätzender Führungsstil
- Interesse, ein Haus nachhaltig zu prägen
- Qualifikation zur Heimleitung HeimPersV
- Einrichtungsleitung Berufserfahrung
- Pflegedienstleitung Berufserfahrung
- Methodenkompetenzen
- Wirtschaftsplanung
- Personalführung
- Projektmanagement
- Qualitätsmanagement
- Betriebswirtschaftslehre
- Abrechnung
- Jugendarbeit/-pflege
- Netzwerkarbeit (Soziale Arbeit)
- Deeskalationstechniken
- Koma-Patienten Betreuung
- Senioren Betreuung/Beratung
- Arbeitslose Betreuung/Beratung
- Asylbewerber Betreuung/Beratung
- Menschen mit Migrationshintergrund Betreuung/Beratung
- Menschen mit Autismus-Spektrum-Störung Betreuung/Beratung
- Menschen mit Behinderungen Betreuung/Beratung
- Demenzerkrankte Betreuung/Beratung
- Erwachsene Betreuung/Beratung
- Menschen mit geistigen Behinderungen Betreuung/Beratung
Aufgaben
- Wirtschaftliche Führung der Einrichtung übernehmen
- Personelle Führung der Einrichtung übernehmen
- Organisatorische Führung der Einrichtung übernehmen
- Pflegequalität sicherstellen
- Pflegequalität weiterentwickeln
- Gesetzliche Vorgaben einhalten
- Mitarbeitende führen
- Mitarbeitende einplanen
- Mitarbeitende entwickeln
- Auslastung steuern
- Budgetverantwortung übernehmen
- Kostenverantwortung übernehmen
- Mit Behörden zusammenarbeiten
- Mit Kostenträgern zusammenarbeiten
- Mit externen Partnern zusammenarbeiten
- Ansprechpartner für Bewohner sein
- Ansprechpartner für Angehörige sein
- Ansprechpartner für Mitarbeitende sein
- Prüfungen organisieren
- Prüfungen begleiten
- Einrichtung repräsentieren
- Interne Prozesse weiterentwickeln
Berufserfahrung
- ca. 4 - 6 Jahre
Ausbildung
- Abgeschlossene BerufsausbildungODER
- Bachelor-AbschlussODER
- Master-Abschluss
Sprachen
- Deutsch – verhandlungssicher
Benefits
Firmenwagen
- Dienstwagen
Sinnstiftende Arbeit
- Klar geregelte Verantwortungsbereiche
- Echte Entscheidungsbefugnis im operativen Bereich
Sonstige Vorteile
- Ausreichend Zeit für Mitarbeiterführung
Sicherer Arbeitsplatz
- Langfristige Perspektive
- Unbefristete Festanstellung
Boni & Prämien
- Bonusvereinbarung möglich
Mentoring & Coaching
- Strukturierte Einarbeitung
- Unterstützung durch Regionalleitung und Verwaltung
Flexibles Arbeiten
- Echte Work-Life-Balance für Führungskräfte
- Home
- Jobs in Deutschland
- Aue
- Einrichtungsleitung / Heimleitung stationäre AltenpflegeEinrichtungsleitung / Heimleitung stationäre Altenpflege ...
Noch nicht perfekt?
- AWO Südsachsen gGmbHVollzeitnur vor OrtManagementGrünhain-Beierfeld
- Match-Medics GmbH
Altenpfleger(m/w/x)
Vollzeit/Teilzeitnur vor OrtKeine AngabeAue - Match-Medics GmbH
Altenpfleger(m/w/x)
Vollzeit/Teilzeitnur vor OrtKeine AngabeSchneebergab 20 - 25 / Stunde - Match-Medics GmbH
Pflegefachkraft(m/w/x)
Vollzeit/Teilzeitnur vor OrtKeine AngabeSchneebergab 20 - 25 / Stunde - Diakonie Erzgebirge
Pflegefachkraft Springerpool für unsere Seniorenpflegeheime(m/w/x)
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Einrichtungsleitung / Heimleitung stationäre Altenpflege(m/w/x)
Wirtschaftliche, personelle und organisatorische Führung einer stationären Altenpflegeeinrichtung. Leitungserfahrung in stationärer Altenpflege erforderlich. Dienstwagen für private Nutzung.
Anforderungen
- Qualifikation zur Einrichtungsleitung/Heimleitung nach HeimPersV oder landesrechtliche Anerkennung
- Leitungserfahrung in stationärer Altenpflege als Heimleiter:in
- Strukturierte Arbeitsweise und Präsenz im Haus
- Wertschätzender Führungsstil
- Interesse, ein Haus nachhaltig zu prägen
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- Einrichtungsleitung Berufserfahrung
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Aufgaben
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- Personelle Führung der Einrichtung übernehmen
- Organisatorische Führung der Einrichtung übernehmen
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- Mitarbeitende einplanen
- Mitarbeitende entwickeln
- Auslastung steuern
- Budgetverantwortung übernehmen
- Kostenverantwortung übernehmen
- Mit Behörden zusammenarbeiten
- Mit Kostenträgern zusammenarbeiten
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- Prüfungen begleiten
- Einrichtung repräsentieren
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Berufserfahrung
- ca. 4 - 6 Jahre
Ausbildung
- Abgeschlossene BerufsausbildungODER
- Bachelor-AbschlussODER
- Master-Abschluss
Sprachen
- Deutsch – verhandlungssicher
Benefits
Firmenwagen
- Dienstwagen
Sinnstiftende Arbeit
- Klar geregelte Verantwortungsbereiche
- Echte Entscheidungsbefugnis im operativen Bereich
Sonstige Vorteile
- Ausreichend Zeit für Mitarbeiterführung
Sicherer Arbeitsplatz
- Langfristige Perspektive
- Unbefristete Festanstellung
Boni & Prämien
- Bonusvereinbarung möglich
Mentoring & Coaching
- Strukturierte Einarbeitung
- Unterstützung durch Regionalleitung und Verwaltung
Flexibles Arbeiten
- Echte Work-Life-Balance für Führungskräfte
Über das Unternehmen
etablierten Trägers
Branche
Healthcare
Beschreibung
Das Unternehmen ist ein etablierter Träger im Bereich der stationären Altenpflege und vermittelt Fach- und Führungskräfte im Gesundheitswesen.
Noch nicht perfekt?
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Altenpfleger(m/w/x)
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