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Einrichtungsleitung Altenzentrum / Hospiz Bruder-Jordan-Haus(m/w/x)
Leitung eines Altenzentrums und Hospizes mit 120 Plätzen, Fokus auf Palliativversorgung. Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft oder Studium der Sozialen Arbeit erforderlich. Flexible Arbeitszeiten, Jahressonderzahlung und Zulagen.
Anforderungen
- Ausbildung als examinierte Pflegefachkraft, Altenpfleger:in, Pflegefachfrau, Pflegefachmann, Gesundheits- oder Krankenpfleger:in, Krankenschwester oder Studium der Sozialen Arbeit oder vergleichbares Studium im Sozial- und Gesundheitswesen
- Erfahrene Führungskraft mit modernen Führungsmethoden
- Kenntnisse im Hospiz- oder Palliativbereich (idealerweise)
- Netzwerkfähigkeiten
- Eigenverantwortung, Empathie und Innovationsfähigkeit
- Motivation, Engagement und Sozialkompetenz
- Ausgeprägtes analytisches Denkvermögen
- Sehr gute EDV-Kenntnisse
Aufgaben
- Das Altenzentrum und Hospiz leiten
- Personalprozesse sicherstellen
- Wirtschaftliche Steuerung verantworten
- Personalgewinnung und -führung übernehmen
- Ein motiviertes Team leiten
- Berufliche Entwicklung fördern
- Regionale und überregionale Netzwerke aufbauen
- Netzwerke pflegen
- Das Hospiz repräsentativ vertreten
Berufserfahrung
- ca. 4 - 6 Jahre
Ausbildung
- Abgeschlossene BerufsausbildungODER
- Bachelor-Abschluss
Sprachen
- Deutsch – verhandlungssicher
Benefits
Flexibles Arbeiten
- Flexible Arbeitszeiten
- Gute Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben
Attraktive Vergütung
- Jahressonderzahlung
- Automatische Lohnsteigerungen
Sonstige Zulagen
- Zulagen
- Krankengeldzuschuss
Sicherer Arbeitsplatz
- Unbefristeter Arbeitsvertrag
Mehr Urlaubstage
- 30 Tage Urlaub
- Erholungsextras
Betriebliche Altersvorsorge
- Betriebliche Altersvorsorge
Sonstige Vorteile
- Vermögenswirksame Leistungen
Mentoring & Coaching
- Kostenfreie Beratungen
Lockere Unternehmenskultur
- Persönlicher Austausch
- Welcome Day
Karriere- und Weiterentwicklung
- Regelmäßige Mitarbeitendengespräche
Weiterbildungsangebote
- Fort- und Weiterbildungen
Firmenfahrrad
- Business-Bike-Leasing
Team Events & Ausflüge
- Mitarbeitendenevents
Mitarbeiterrabatte
- Rabatt im Mitarbeitendenportal
Boni & Prämien
- Empfehlungsprogramm
Noch nicht perfekt?
- VIF PersonalberatungVollzeit/Teilzeitnur vor OrtManagementDortmund
- Alloheim Senioren-Residenzen
Einrichtungsleitung(m/w/x)
Vollzeitnur vor OrtSeniorHagen - DRK-Kreisverband Hagen e. V.
Einrichtungsleitung(m/w/x)
Vollzeitnur vor OrtSeniorHagen - VIF Personalberatung
Interim Einrichtungsleitung /Heimleitung Altenpflege(m/w/x)
Vollzeitnur vor OrtSeniorBochum - VIF Personalberatung
Interim Einrichtungsleitung /Heimleitung Altenpflege(m/w/x)
Vollzeitnur vor OrtSeniorDortmund
Einrichtungsleitung Altenzentrum / Hospiz Bruder-Jordan-Haus(m/w/x)
Leitung eines Altenzentrums und Hospizes mit 120 Plätzen, Fokus auf Palliativversorgung. Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft oder Studium der Sozialen Arbeit erforderlich. Flexible Arbeitszeiten, Jahressonderzahlung und Zulagen.
Anforderungen
- Ausbildung als examinierte Pflegefachkraft, Altenpfleger:in, Pflegefachfrau, Pflegefachmann, Gesundheits- oder Krankenpfleger:in, Krankenschwester oder Studium der Sozialen Arbeit oder vergleichbares Studium im Sozial- und Gesundheitswesen
- Erfahrene Führungskraft mit modernen Führungsmethoden
- Kenntnisse im Hospiz- oder Palliativbereich (idealerweise)
- Netzwerkfähigkeiten
- Eigenverantwortung, Empathie und Innovationsfähigkeit
- Motivation, Engagement und Sozialkompetenz
- Ausgeprägtes analytisches Denkvermögen
- Sehr gute EDV-Kenntnisse
Aufgaben
- Das Altenzentrum und Hospiz leiten
- Personalprozesse sicherstellen
- Wirtschaftliche Steuerung verantworten
- Personalgewinnung und -führung übernehmen
- Ein motiviertes Team leiten
- Berufliche Entwicklung fördern
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Berufserfahrung
- ca. 4 - 6 Jahre
Ausbildung
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Benefits
Flexibles Arbeiten
- Flexible Arbeitszeiten
- Gute Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben
Attraktive Vergütung
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Sonstige Zulagen
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- Krankengeldzuschuss
Sicherer Arbeitsplatz
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Mehr Urlaubstage
- 30 Tage Urlaub
- Erholungsextras
Betriebliche Altersvorsorge
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Sonstige Vorteile
- Vermögenswirksame Leistungen
Mentoring & Coaching
- Kostenfreie Beratungen
Lockere Unternehmenskultur
- Persönlicher Austausch
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Karriere- und Weiterentwicklung
- Regelmäßige Mitarbeitendengespräche
Weiterbildungsangebote
- Fort- und Weiterbildungen
Firmenfahrrad
- Business-Bike-Leasing
Team Events & Ausflüge
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Mitarbeiterrabatte
- Rabatt im Mitarbeitendenportal
Boni & Prämien
- Empfehlungsprogramm
Über das Unternehmen
Caritas Dortmund
Branche
Healthcare
Beschreibung
Das Unternehmen ist eines der größten Sozialunternehmen in Dortmund mit über 2.300 Mitarbeitenden in fast 60 Einrichtungen.
Noch nicht perfekt?
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Einrichtungsleitung - Heimleitung(m/w/x)
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