Dein persönlicher KI-Karriere-Agent
Director Technology, Development & Innovation(m/w/x)
Strategische Steuerung sämtlicher KI-Use-Cases und Leitung eines 20-köpfigen interdisziplinären Teams bei Vermarkter digitaler Qualitätsmedien. Mehrjährige Erfahrung in der Führung von Führungskräften zwingend erforderlich. Zugriff auf internes GROW-Academy-Programm und 50% mobiles Arbeiten.
Anforderungen
- Abgeschlossenes Hochschulstudium (Informatik, Wirtschaftsinformatik, Wirtschaftswissenschaften oder vergleichbar)
- Mehrjährige disziplinarische Führungserfahrung (technologiegetriebene Organisationen)
- Ausgeprägte Führungserfahrung von Führungskräften und Leadership-Teams
- Tiefes Verständnis für Software-, Plattform-, Datenarchitekturen und technologische Entscheidungsprozesse
- Fundierte Erfahrung in agilem Arbeiten, hybriden Organisationsmodellen, Steuerung komplexer Entwicklungs-/Transformationsvorhaben (möglichst mit Projektmanagement-Expertise)
- Strategische Beratungskompetenz und unternehmerisches Denken
- Erfahrung mit strategischer Einordnung und Nutzung von KI-Technologien
- Sehr ausgeprägte analytische, konzeptionelle und strukturierende Fähigkeiten
- Entscheidungsstärke, Kommunikations- und Moderationskompetenz (Executive-Level)
- Innovationsgeist, Gestaltungswille und Begeisterungsfähigkeit für gemeinsame Ziele
Aufgaben
- Ein 20-köpfiges interdisziplinäres Team führen
- Ein 20-köpfiges interdisziplinäres Team weiterentwickeln
- Technologie-, Innovations- und KI-Strategie entwickeln
- Technologie-, Innovations- und KI-Strategie umsetzen
- Sämtliche KI-Aktivitäten strategisch steuern
- Relevante Technologie- und Markttrends beobachten
- Relevante Technologie- und Markttrends bewerten
- Relevante Technologie- und Markttrends integrieren
- Kontinuierliche Produkt- und Plattformentwicklung vorantreiben
- Gezielte Innovations- und Pilotprojekte umsetzen
- Den bereichsübergreifenden Technologiestack verantworten
- Performance des Technologiestacks gewährleisten
- Skalierbarkeit des Technologiestacks gewährleisten
- Konformität des Technologiestacks gewährleisten
- Technische Governance des Technologiestacks gewährleisten
- Mit internen Schnittstellen eng zusammenarbeiten
- Effiziente Entwicklungs- und Produktionsprozesse etablieren
- Mit Marktpartnern und Branchenakteuren strategisch austauschen
- Das Unternehmen in Marktgremien und auf Events repräsentieren
- Dienstleister- und Partnerstrukturen steuern
- Dienstleister- und Partnerstrukturen weiterentwickeln
- Budget-, Kosten- und Ressourcenverantwortung übernehmen
Berufserfahrung
- ca. 4 - 6 Jahre
Ausbildung
- Bachelor-Abschluss
Sprachen
- Deutsch – verhandlungssicher
Benefits
Flexibles Arbeiten
- 50% mobiles Arbeiten
Modernes Büro
- Modernes Office
Abwechslungsreiche Aufgaben
- Vielfältiges Arbeitsumfeld
Sinnstiftende Arbeit
- Großer Gestaltungsspielraum
Weiterbildungsangebote
- GROW Academy
- 24/7 Learning Plattform
Mentoring & Coaching
- Umfassendes Onboarding
Mehr Urlaubstage
- 30 Tage Urlaub
Öffi Tickets
- Bezuschusstes Firmenticket
Firmenfahrrad
- Radleasing-Angebot
Gesundheits- & Fitnessangebote
- Fitnessstudio Kooperationen
Betriebliche Altersvorsorge
- Zuschüsse zur Altersvorsorge
Mitarbeiterrabatte
- Rabattierte Buchbestellung
Kinderbetreuung
- Hauseigene KITA
Team Events & Ausflüge
- Firmenevents
Noch nicht perfekt?
- HANDELSBLATT MEDIA GROUPVollzeitmit HomeofficeSeniorDüsseldorf
- WongDoody
Creative Director Innovation & Technology(m/w/x)
Vollzeitmit HomeofficeSeniorBerlin, Düsseldorf - WongDoody
Director Account Management / Client Service(m/w/x)
Vollzeitmit HomeofficeSeniorStuttgart, Berlin, Düsseldorf - add2 GmbH
Senior Technical Product Owner(m/w/x)
Vollzeitmit HomeofficeSeniorDüsseldorf - Timocom GmbH
Director Products & Projects - SaaS Marketplace(m/w/x)
Vollzeitmit HomeofficeSeniorErkrath
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Strategische Steuerung sämtlicher KI-Use-Cases und Leitung eines 20-köpfigen interdisziplinären Teams bei Vermarkter digitaler Qualitätsmedien. Mehrjährige Erfahrung in der Führung von Führungskräften zwingend erforderlich. Zugriff auf internes GROW-Academy-Programm und 50% mobiles Arbeiten.
Anforderungen
- Abgeschlossenes Hochschulstudium (Informatik, Wirtschaftsinformatik, Wirtschaftswissenschaften oder vergleichbar)
- Mehrjährige disziplinarische Führungserfahrung (technologiegetriebene Organisationen)
- Ausgeprägte Führungserfahrung von Führungskräften und Leadership-Teams
- Tiefes Verständnis für Software-, Plattform-, Datenarchitekturen und technologische Entscheidungsprozesse
- Fundierte Erfahrung in agilem Arbeiten, hybriden Organisationsmodellen, Steuerung komplexer Entwicklungs-/Transformationsvorhaben (möglichst mit Projektmanagement-Expertise)
- Strategische Beratungskompetenz und unternehmerisches Denken
- Erfahrung mit strategischer Einordnung und Nutzung von KI-Technologien
- Sehr ausgeprägte analytische, konzeptionelle und strukturierende Fähigkeiten
- Entscheidungsstärke, Kommunikations- und Moderationskompetenz (Executive-Level)
- Innovationsgeist, Gestaltungswille und Begeisterungsfähigkeit für gemeinsame Ziele
Aufgaben
- Ein 20-köpfiges interdisziplinäres Team führen
- Ein 20-köpfiges interdisziplinäres Team weiterentwickeln
- Technologie-, Innovations- und KI-Strategie entwickeln
- Technologie-, Innovations- und KI-Strategie umsetzen
- Sämtliche KI-Aktivitäten strategisch steuern
- Relevante Technologie- und Markttrends beobachten
- Relevante Technologie- und Markttrends bewerten
- Relevante Technologie- und Markttrends integrieren
- Kontinuierliche Produkt- und Plattformentwicklung vorantreiben
- Gezielte Innovations- und Pilotprojekte umsetzen
- Den bereichsübergreifenden Technologiestack verantworten
- Performance des Technologiestacks gewährleisten
- Skalierbarkeit des Technologiestacks gewährleisten
- Konformität des Technologiestacks gewährleisten
- Technische Governance des Technologiestacks gewährleisten
- Mit internen Schnittstellen eng zusammenarbeiten
- Effiziente Entwicklungs- und Produktionsprozesse etablieren
- Mit Marktpartnern und Branchenakteuren strategisch austauschen
- Das Unternehmen in Marktgremien und auf Events repräsentieren
- Dienstleister- und Partnerstrukturen steuern
- Dienstleister- und Partnerstrukturen weiterentwickeln
- Budget-, Kosten- und Ressourcenverantwortung übernehmen
Berufserfahrung
- ca. 4 - 6 Jahre
Ausbildung
- Bachelor-Abschluss
Sprachen
- Deutsch – verhandlungssicher
Benefits
Flexibles Arbeiten
- 50% mobiles Arbeiten
Modernes Büro
- Modernes Office
Abwechslungsreiche Aufgaben
- Vielfältiges Arbeitsumfeld
Sinnstiftende Arbeit
- Großer Gestaltungsspielraum
Weiterbildungsangebote
- GROW Academy
- 24/7 Learning Plattform
Mentoring & Coaching
- Umfassendes Onboarding
Mehr Urlaubstage
- 30 Tage Urlaub
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- Bezuschusstes Firmenticket
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Gesundheits- & Fitnessangebote
- Fitnessstudio Kooperationen
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- Zuschüsse zur Altersvorsorge
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Über das Unternehmen
iq digital media marketing GmbH
Branche
Media
Beschreibung
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