Die KI-Suchmaschine für Jobs
Demand Management und Systemintegration im Recruiting(m/w/x)
Beschreibung
In dieser Rolle gestaltest du die Recruiting-IT der Zukunft, indem du Anforderungen analysierst und komplexe Systemintegrationen zwischen Fachbereichen und internationalen Partnern koordinierst.
Lass KI die perfekten Jobs für dich finden!
Lade deinen CV hoch und die Nejo-KI findet passende Stellenangebote für dich.
Anforderungen
- •Studium Informatik, Wirtschaftsinformatik oder vergleichbare Ausbildung
- •Mindestens 3 Jahre Berufserfahrung im Applikationsumfeld
- •Erfahrung im Demand Management und technischer Implementierung
- •Weitreichende Kenntnisse im Projektmanagement
- •Berufserfahrung mit agilen Methoden und DevOps
- •Sehr gutes technisches IT-Verständnis und Methodenaffinität
- •Kenntnisse über SaaS-Lösungen
- •Erfahrung in Schnittstellen-Implementierung
- •Erfahrung mit Taleo oder anderen Recruiting-Systemen wünschenswert
- •Kenntnisse im Cloud-Umfeld und DevOps wünschenswert
- •Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse
- •Ausgeprägte Kundenorientierung und Kommunikationsfähigkeit
- •Analytische Fähigkeiten und Problemlösungskompetenz
- •Selbstständiges und eigenverantwortliches Arbeiten
- •Sehr gute Prozessgestaltungs- und Prozessberatungsfähigkeiten
- •Teamfähigkeit
Ausbildung
Berufserfahrung
3 Jahre
Aufgaben
- •Das Demand Management im Recruiting ganzheitlich steuern und durchführen
- •Neue Requirements analysieren und mit dem Fachbereich abstimmen
- •Fachliche und technische Abhängigkeiten zu benachbarten Produkten identifizieren
- •Gesamtlösungen gemeinsam mit den Product Ownern erfolgreich umsetzen
- •Service Meetings durchführen sowie vor- und nachbereiten
- •Entwicklungen auf Basis neuer Demands mit MBRDI und NAFTA koordinieren
- •Interne und externe Dienstleister koordinieren
- •ITIL-bezogene Prozesse für die Recruiting-Systeme unterstützen
Tools & Technologien
Sprachen
Deutsch – verhandlungssicher
Englisch – verhandlungssicher
Benefits
Sicherer Arbeitsplatz
- •Unbefristete Anstellung
- •Hohe Standards für Arbeitssicherheit
Attraktive Vergütung
- •Attraktive Vergütung
Abwechslungsreiche Aufgaben
- •Interessantes und vielseitiges Aufgabenfeld
Weiterbildungsangebote
- •Individuelle Weiterbildung
- •Entwicklungsprogramme
Karriere- und Weiterentwicklung
- •Vielfältige Karrieremöglichkeiten
- MCG Stuttgart GmbHVollzeitnur vor OrtBerufserfahrenStuttgart
- MCG Stuttgart GmbH
IT Service Manager im Bereich ITS/G(m/w/x)
Vollzeitnur vor OrtBerufserfahrenStuttgart - MCG Stuttgart GmbH
IT Business Relationship Manager(m/w/x)
Vollzeitnur vor OrtBerufserfahrenStuttgart - MCG Stuttgart GmbH
Service Now Consultant / Developer(m/w/x)
VollzeitFreelancenur vor OrtBerufserfahrenStuttgart - MCG Stuttgart GmbH
IT-Product Owner(m/w/x)
Vollzeitnur vor OrtBerufserfahrenStuttgart
Demand Management und Systemintegration im Recruiting(m/w/x)
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In dieser Rolle gestaltest du die Recruiting-IT der Zukunft, indem du Anforderungen analysierst und komplexe Systemintegrationen zwischen Fachbereichen und internationalen Partnern koordinierst.
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Anforderungen
- •Studium Informatik, Wirtschaftsinformatik oder vergleichbare Ausbildung
- •Mindestens 3 Jahre Berufserfahrung im Applikationsumfeld
- •Erfahrung im Demand Management und technischer Implementierung
- •Weitreichende Kenntnisse im Projektmanagement
- •Berufserfahrung mit agilen Methoden und DevOps
- •Sehr gutes technisches IT-Verständnis und Methodenaffinität
- •Kenntnisse über SaaS-Lösungen
- •Erfahrung in Schnittstellen-Implementierung
- •Erfahrung mit Taleo oder anderen Recruiting-Systemen wünschenswert
- •Kenntnisse im Cloud-Umfeld und DevOps wünschenswert
- •Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse
- •Ausgeprägte Kundenorientierung und Kommunikationsfähigkeit
- •Analytische Fähigkeiten und Problemlösungskompetenz
- •Selbstständiges und eigenverantwortliches Arbeiten
- •Sehr gute Prozessgestaltungs- und Prozessberatungsfähigkeiten
- •Teamfähigkeit
Ausbildung
Berufserfahrung
3 Jahre
Aufgaben
- •Das Demand Management im Recruiting ganzheitlich steuern und durchführen
- •Neue Requirements analysieren und mit dem Fachbereich abstimmen
- •Fachliche und technische Abhängigkeiten zu benachbarten Produkten identifizieren
- •Gesamtlösungen gemeinsam mit den Product Ownern erfolgreich umsetzen
- •Service Meetings durchführen sowie vor- und nachbereiten
- •Entwicklungen auf Basis neuer Demands mit MBRDI und NAFTA koordinieren
- •Interne und externe Dienstleister koordinieren
- •ITIL-bezogene Prozesse für die Recruiting-Systeme unterstützen
Tools & Technologien
Sprachen
Deutsch – verhandlungssicher
Englisch – verhandlungssicher
Benefits
Sicherer Arbeitsplatz
- •Unbefristete Anstellung
- •Hohe Standards für Arbeitssicherheit
Attraktive Vergütung
- •Attraktive Vergütung
Abwechslungsreiche Aufgaben
- •Interessantes und vielseitiges Aufgabenfeld
Weiterbildungsangebote
- •Individuelle Weiterbildung
- •Entwicklungsprogramme
Karriere- und Weiterentwicklung
- •Vielfältige Karrieremöglichkeiten
Über das Unternehmen
MCG Stuttgart GmbH
Branche
Automotive
Beschreibung
Das Unternehmen ist ein führender Hersteller hochwertiger Arzneimittel und bietet Einstiegsmöglichkeiten in verschiedenen Branchen.
- MCG Stuttgart GmbH
IT Berater HR Planning, Reporting und Analytics(m/w/x)
Vollzeitnur vor OrtBerufserfahrenStuttgart - MCG Stuttgart GmbH
IT Service Manager im Bereich ITS/G(m/w/x)
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IT Business Relationship Manager(m/w/x)
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Service Now Consultant / Developer(m/w/x)
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IT-Product Owner(m/w/x)
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