Dein persönlicher KI-Karriere-Agent
Optimierung von Preisgestaltung und Vertriebsplänen für mehrere Hotelstandorte. Mehrjährige Berufserfahrung im Revenue Management der Hotellerie erforderlich. Zuschlag für Feiertagsarbeit, Fahrtkostenzuschuss für ÖPNV.
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Tipps für deine Bewerbung
Anforderungen
- Fundierte Kenntnisse im Revenue Management
- Studium in BWL, Tourismus- oder Hotelmanagement oder vergleichbar
- Mehrjährige Berufserfahrung im Revenue Management, idealerweise Hotellerie
- Fundierte Kenntnisse im Reservierungsbereich
- Ausgeprägte analytische Fähigkeiten
- Hohe Zahlenaffinität und strategische Denkweise
- Verständnis von Preis-, Nachfrage- und Vertriebsstrategien
- Erfolgreiche Umsetzung von Preis-, Nachfrage- und Vertriebsstrategien
- Sicherer Umgang mit Revenue-Management- und Reservierungssystemen
- Kenntnisse in Protel, Duetto und Amadeus von Vorteil
- Hohe Eigeninitiative, Flexibilität und Reaktionsfähigkeit
- Ausgezeichnete Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
- Ausgezeichnete Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Aufgaben
- Preisgestaltungs- und Vertriebspläne entwickeln und implementieren
- Markt- und Wettbewerbsdaten analysieren
- Umsatzchancen identifizieren
- Preisverhandlungen durchführen
- Mit anderen Abteilungen zusammenarbeiten, um Rentabilität zu steigern
- Preis- und Vertriebsstrategie über Vertriebskanäle überwachen und optimieren
- Umsatz, Auslastung und RevPAR steigern
- Raten, Verfügbarkeiten, Kontingente und Zimmerkategorien täglich kontrollieren und anpassen
- Revenue-Management-Strategien für Marktsegmente entwickeln und umsetzen
- Mit Vertrieb, Reservierung, Marketing und Operations zusammenarbeiten
- Logis-Budget und Businessplan erstellen, überwachen und präsentieren
- Markt-, Wettbewerbs- und Performanceanalysen durchführen
- Handlungsempfehlungen zur Umsatzoptimierung ableiten
- Marktpotenziale und Trends identifizieren
- Reports und Präsentationen für das Management erstellen
Berufserfahrung
Ausbildung
Sprachen
Tools & Technologien
Benefits
- Fahrtkostenzuschuss für öffentlichen Nahverkehr
- Sommerfest
- Weihnachtsfeier
- Prämienprogramm "bring a friend"
- Mindestens 30 Urlaubstage
- 32 Urlaubstage nach 3 Jahren Betriebszugehörigkeit
- 34 Urlaubstage nach 5 Jahren Betriebszugehörigkeit
- Motiviertes und professionelles Team
- Kostenfreie und abwechslungsreiche Verpflegung
Von Nejo automatisch aufbereitet
Nejo hat diesen Job automatisch von der Website des Unternehmens ARCOTEL Onyx erfasst und die Informationen auf Nejo mit Hilfe von KI für dich aufbereitet. Trotz sorgfältiger Analyse können einzelne Informationen unvollständig oder ungenau sein. Bitte prüfe immer alle Angaben in der Originalanzeige! Inhalte und Urheberrechte der Originalanzeige liegen beim ausschreibenden Unternehmen.
Zur Originalanzeige bei ARCOTEL OnyxÜber das Unternehmen
Das Unternehmen ist ein Hotel in Hamburg und bietet eine Vielzahl von Dienstleistungen für Gäste an.
Nejo bewertet ihn, und bringt ihn danach gemeinsam mit dir in Bestform.
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