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DODoc PersonalBeratung GmbH

Chefarzt für Orthopädie(m/w/x)

Dresden
VollzeitVor Ort

Fachliche Leitung einer Orthopädie-Abteilung in einem Klinikum; Festlegung von Therapie- und Leistungskonzepten. Facharzt-Anerkennung für Orthopädie erforderlich. Individuelle Arbeitszeitmodelle.

Aufgaben

  • Die Abteilung Orthopädie leiten
  • Fachliche Verantwortung für die Abteilung tragen
  • Richtlinien für Konzepte festlegen
  • Richtlinien für Therapiedurchführung festlegen
  • Richtlinien für Leistungsbeurteilung festlegen
  • Konsiliarische Diagnostik durchführen
  • Therapieempfehlungen geben
  • Andere Abteilungen bei orthopädischen Fragestellungen beraten
  • Andere Abteilungen bei Fragen zur Leistungsbeurteilung beraten
  • Ärztliche Mitarbeiter:innen weiterbilden
  • Das Team weiterbilden
  • Mittleres medizinisches Personal weiterbilden
  • Weiterbildungsplan für die Abteilung festlegen
  • Teamsitzungen leiten
  • Regelmäßige Chefarztvisiten leiten und durchführen
  • Urlaub der ärztlichen Mitarbeiter:innen planen und genehmigen
  • Weiterbildungstage der ärztlichen Mitarbeiter:innen planen und genehmigen
  • Freizeitausgleichstage der ärztlichen Mitarbeiter:innen planen und genehmigen
  • Dabei den Dienstalltag berücksichtigen
  • Regelmäßige Besprechungen mit Oberärzt:innen führen
  • Regelmäßige Besprechungen mit Stationsärzt:innen führen
  • Abteilung konzeptionell und organisatorisch weiterentwickeln
  • Inhaltliche und zeitliche Korrektheit der Abschlussberichte sicherstellen
  • Interessen der Abteilung in Chefarztbesprechungen vertreten
  • Bei der Einstellung neuer Ärzt:innen fachlich beraten
  • Kontakte zu Chefärzt:innen der Region pflegen
  • Kontakte zu Oberärzt:innen der Region pflegen
  • Kontakte zu Sozialarbeiter:innen der Region pflegen

Ausbildung

Doktor / Ph.D.

Sprachen

Deutschverhandlungssicher

Benefits

Sicherer Arbeitsplatz

  • Unbefristeter Arbeitsvertrag

Attraktive Vergütung

  • Top-Gehalt

Boni & Prämien

  • Attraktive Zusatzvergütung

Flexibles Arbeiten

  • Individuelle Arbeitszeitmodelle

Startup-Atmosphäre

  • Interdisziplinäres Team

Abwechslungsreiche Aufgaben

  • Abteilungsübergreifende Zusammenarbeit

Lockere Unternehmenskultur

  • Angenehmes und wertschätzendes Arbeitsklima

Mentoring & Coaching

  • Kompetente Unterstützung in Einarbeitungsphase

Weiterbildungsangebote

  • Interne und externe Weiterbildung
  • Volle Weiterbildungsbefugnis

Team Events & Ausflüge

  • Attraktive Freizeitangebote

Mehr Urlaubstage

  • Bis zu 30 Tage Urlaub

Betriebliche Altersvorsorge

  • Betriebliche Altersvorsorge

Karriere- und Weiterentwicklung

  • Karrierechancen

Sonstige Vorteile

  • Entlastendes Qualitätsmanagement
Die Originalanzeige dieses Stellenangebotes in der aktuellsten Version findest du hier. Nejo hat diesen Job automatisch von der Website des Unternehmens Doc PersonalBeratung GmbH erfasst und die Informationen auf Nejo mit Hilfe von KI für dich aufbereitet. Trotz sorgfältiger Analyse können einzelne Informationen unvollständig oder ungenau sein. Bitte prüfe immer alle Angaben in der Originalanzeige! Inhalte und Urheberrechte der Originalanzeige liegen beim ausschreibenden Unternehmen.
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