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Chef de Partie(m/w/x)
Eigenverantwortliche Führung eines Küchenpostens in der Hotelbranche, inklusive Warenkontrolle und Mitarbeitereinarbeitung. Abgeschlossene Kochausbildung und erste Berufserfahrung erforderlich. Zuschläge und Verpflegung im Hotel.
Anforderungen
- Abgeschlossene Ausbildung zum Koch
- Erste Berufserfahrung
- Kreativität und Begeisterung für den Job
- Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise
- Verantwortungsbewusstsein und ausgeprägte Sozialkompetenz
Aufgaben
- Den zugewiesenen Posten eigenverantwortlich führen
- Einen eigenen Küchenposten bei Bedarf übernehmen
- Waren kontrollieren und wirtschaftlich einsetzen
- HACCP-Grundsätze kontrollieren und konsequent einhalten
- Einarbeitung neuer Mitarbeiter:innen und Auszubildender sicherstellen
Ausbildung
- Abgeschlossene Berufsausbildung
Sprachen
- Deutsch – verhandlungssicher
Benefits
Sicherer Arbeitsplatz
- Unbefristetes Arbeitsverhältnis
Attraktive Vergütung
- Extrem gute Bezahlung
Sonstige Zulagen
- Zuschläge
Boni & Prämien
- Zielvereinbarungen
Gratis oder Vergünstigte Mahlzeiten
- Verpflegung im Hotel
Lockere Unternehmenskultur
- Nette, aufgeschlossene Kollegen
Sonstige Vorteile
- Mitarbeiterunterkünfte
- Kostenfreie Mitarbeiterunterkünfte innerhalb Probezeit
Karriere- und Weiterentwicklung
- Zahlreiche Weiterentwicklungsmöglichkeiten
Noch nicht perfekt?
- Findehotelpersonal GmbHVollzeitnur vor OrtSeniorJuist
- Findehotelpersonal GmbH
Küchenchef(m/w/x)
Vollzeitnur vor OrtSeniorJuist - Brune&Company
CHEF DE PARTIE - Gaumenschmeichler:in im Seesteg(m/w/x)
Vollzeitnur vor OrtKeine AngabeNorderney - Findehotelpersonal GmbH
Chef de Rang(m/w/x)
Vollzeitnur vor OrtBerufserfahrenJuist - Findehotelpersonal GmbH
Chef de Partie(m/w/x)
Vollzeitnur vor OrtJuniorNorderney
Chef de Partie(m/w/x)
Eigenverantwortliche Führung eines Küchenpostens in der Hotelbranche, inklusive Warenkontrolle und Mitarbeitereinarbeitung. Abgeschlossene Kochausbildung und erste Berufserfahrung erforderlich. Zuschläge und Verpflegung im Hotel.
Anforderungen
- Abgeschlossene Ausbildung zum Koch
- Erste Berufserfahrung
- Kreativität und Begeisterung für den Job
- Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise
- Verantwortungsbewusstsein und ausgeprägte Sozialkompetenz
Aufgaben
- Den zugewiesenen Posten eigenverantwortlich führen
- Einen eigenen Küchenposten bei Bedarf übernehmen
- Waren kontrollieren und wirtschaftlich einsetzen
- HACCP-Grundsätze kontrollieren und konsequent einhalten
- Einarbeitung neuer Mitarbeiter:innen und Auszubildender sicherstellen
Ausbildung
- Abgeschlossene Berufsausbildung
Sprachen
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Benefits
Sicherer Arbeitsplatz
- Unbefristetes Arbeitsverhältnis
Attraktive Vergütung
- Extrem gute Bezahlung
Sonstige Zulagen
- Zuschläge
Boni & Prämien
- Zielvereinbarungen
Gratis oder Vergünstigte Mahlzeiten
- Verpflegung im Hotel
Lockere Unternehmenskultur
- Nette, aufgeschlossene Kollegen
Sonstige Vorteile
- Mitarbeiterunterkünfte
- Kostenfreie Mitarbeiterunterkünfte innerhalb Probezeit
Karriere- und Weiterentwicklung
- Zahlreiche Weiterentwicklungsmöglichkeiten
Über das Unternehmen
Findehotelpersonal GmbH
Branche
Hospitality
Beschreibung
Das Unternehmen ist ein Personalvermittler für die Hotelbranche und spezialisiert auf die Vermittlung von Fachkräften.
Noch nicht perfekt?
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Souschef(m/w/x)
Vollzeitnur vor OrtSeniorJuist - Findehotelpersonal GmbH
Küchenchef(m/w/x)
Vollzeitnur vor OrtSeniorJuist - Brune&Company
CHEF DE PARTIE - Gaumenschmeichler:in im Seesteg(m/w/x)
Vollzeitnur vor OrtKeine AngabeNorderney - Findehotelpersonal GmbH
Chef de Rang(m/w/x)
Vollzeitnur vor OrtBerufserfahrenJuist - Findehotelpersonal GmbH
Chef de Partie(m/w/x)
Vollzeitnur vor OrtJuniorNorderney