ÖBB-BCC GmbH
Erfahrene:r Change Manager:in(m/w/x)
Vollzeitmit HomeofficeBerufserfahren
Wien
ab 53.003,86 / Jahr
Neuer Job?Nejo!
Dein persönlicher KI-Karriere-Agent
REREWE International IT
Change Manager:in mit IT-Fokus(m/w/x)
Wien
ab 60.000 / Jahr
Vollzeitmit HomeofficeSenior
Nejo KI-Zusammenfassung
Begleitung bereichsübergreifender Transformationsprozesse mit Einführung orientierungsgebender Tools bei der REWE Group IT mit 700+ Mitarbeitenden. Change-Management-Erfahrung oder Organisationsentwicklung erforderlich. Langfristige Tätigkeit mit familienfreundlicher Unternehmenskultur.
Anforderungen
- Change-Management-Erfahrung oder Organisationsentwicklung
- Verständnis sozialer Prozesse, idealerweise mit Coachingerfahrung
- Hohe Sozialkompetenz und Freude am Aufbau sozialer Kontakte
- Hands-on-Mentalität, pragmatisch und lösungsorientiert
- Konzeptionelle & analytische Fähigkeiten, Projektmanagement-Erfahrung
- Lösungsorientierung, Belastbarkeit und souveräner Umgang mit Konflikten
- Agiles Grundwissen (produktorientierte, agile Organisationsformen) von Vorteil
- Deutsch und Englisch: B2 (sichere Kommunikation)
- Neugier, Verlässlichkeit, Motivation, Vielseitigkeit, Offenheit, Fokus, Umdenken, Mitdenken, Nachdenken, Menschlichkeit
Aufgaben
- Bereichsübergreifende Transformationsprozesse begleiten
- Organisationsweite Transformationsprozesse begleiten
- Orientierungsgebende Formate einführen
- Orientierungsgebende Tools einführen
- Führungskräfte begleiten
- Führungskräfte beraten
- Führungskräfte schulen
- Handlungsbedarfe identifizieren
- Transformationsprozesse steuern
- Feedbackgespräche durchführen
- Pulse Checks durchführen
- Handlungsbedarfe ableiten
- Eng mit Expert:innen kooperieren
- Regelmäßige Change-Kommunikation mitgestalten
- Beziehungen zu Stakeholdern aufbauen
- Beziehungen zu Stakeholdern pflegen
- Aussagekräftige Reports bereitstellen
- Aussagekräftige Reports präsentieren
- Aussagekräftige Reports interpretieren
- Konkrete Handlungsmaßnahmen ableiten
Berufserfahrung
- ca. 4 - 6 Jahre
Ausbildung
- Abgeschlossene BerufsausbildungODER
- Bachelor-AbschlussODER
- Master-Abschluss
Sprachen
- Deutsch – verhandlungssicher
- Englisch – verhandlungssicher
Benefits
Sicherer Arbeitsplatz
- Langfristige Tätigkeit
- Verlässlicher Arbeitgeber
Abwechslungsreiche Aufgaben
- Abwechslungsreiche Tätigkeit
Lockere Unternehmenskultur
- Kollegiales Team
Familienfreundlichkeit
- Familienfreundliche Unternehmenskultur
Flexibles Arbeiten
- Flexible Arbeitszeiten
- Homeoffice
- Telearbeit
Mitarbeiterrabatte
- Mitarbeiter:innen-Rabatte
Weiterbildungsangebote
- Ausbildungs- und Weiterentwicklungsmöglichkeiten
Sonstige Zulagen
- Essenszuschuss
Gesundheits- & Fitnessangebote
- Gesundheitsvorsorge
- Fitnesskurse
- Kostenlose Fitnessstudio-Nutzung
Mentale Gesundheitsförderung
- Massagen
Die Originalanzeige dieses Stellenangebotes in der aktuellsten Version findest du hier. Nejo hat diesen Job automatisch von der Website des Unternehmens REWE International IT erfasst und die Informationen auf Nejo mit Hilfe von KI für dich aufbereitet. Trotz sorgfältiger Analyse können einzelne Informationen unvollständig oder ungenau sein. Bitte prüfe immer alle Angaben in der Originalanzeige! Inhalte und Urheberrechte der Originalanzeige liegen beim ausschreibenden Unternehmen.
Noch nicht perfekt?
- REWE Group Österreich
Senior IT-Projektmanager:in(m/w/x)
Vollzeitmit HomeofficeSeniorWienab 70.000 / Jahr - REWE Group Österreich
IT Projektmanager:in(m/w/x)
Vollzeitmit HomeofficeBerufserfahrenWienab 60.000 / Jahr - Siemens Personaldienstleistungen GmbH
Change Manager Automotive(m/w/x)
Vollzeitmit HomeofficeSeniorWienab 4.000 / Monat - REWE International IT
Cluster Program Manager IT(m/w/x)
Vollzeitmit HomeofficeBerufserfahrenWienab 70.000 / Jahr
REREWE International IT
Change Manager:in mit IT-Fokus(m/w/x)
Wien
ab 60.000 / Jahr
Vollzeitmit HomeofficeSenior
Nejo KI-Zusammenfassung
Begleitung bereichsübergreifender Transformationsprozesse mit Einführung orientierungsgebender Tools bei der REWE Group IT mit 700+ Mitarbeitenden. Change-Management-Erfahrung oder Organisationsentwicklung erforderlich. Langfristige Tätigkeit mit familienfreundlicher Unternehmenskultur.
Anforderungen
- Change-Management-Erfahrung oder Organisationsentwicklung
- Verständnis sozialer Prozesse, idealerweise mit Coachingerfahrung
- Hohe Sozialkompetenz und Freude am Aufbau sozialer Kontakte
- Hands-on-Mentalität, pragmatisch und lösungsorientiert
- Konzeptionelle & analytische Fähigkeiten, Projektmanagement-Erfahrung
- Lösungsorientierung, Belastbarkeit und souveräner Umgang mit Konflikten
- Agiles Grundwissen (produktorientierte, agile Organisationsformen) von Vorteil
- Deutsch und Englisch: B2 (sichere Kommunikation)
- Neugier, Verlässlichkeit, Motivation, Vielseitigkeit, Offenheit, Fokus, Umdenken, Mitdenken, Nachdenken, Menschlichkeit
Aufgaben
- Bereichsübergreifende Transformationsprozesse begleiten
- Organisationsweite Transformationsprozesse begleiten
- Orientierungsgebende Formate einführen
- Orientierungsgebende Tools einführen
- Führungskräfte begleiten
- Führungskräfte beraten
- Führungskräfte schulen
- Handlungsbedarfe identifizieren
- Transformationsprozesse steuern
- Feedbackgespräche durchführen
- Pulse Checks durchführen
- Handlungsbedarfe ableiten
- Eng mit Expert:innen kooperieren
- Regelmäßige Change-Kommunikation mitgestalten
- Beziehungen zu Stakeholdern aufbauen
- Beziehungen zu Stakeholdern pflegen
- Aussagekräftige Reports bereitstellen
- Aussagekräftige Reports präsentieren
- Aussagekräftige Reports interpretieren
- Konkrete Handlungsmaßnahmen ableiten
Berufserfahrung
- ca. 4 - 6 Jahre
Ausbildung
- Abgeschlossene BerufsausbildungODER
- Bachelor-AbschlussODER
- Master-Abschluss
Sprachen
- Deutsch – verhandlungssicher
- Englisch – verhandlungssicher
Benefits
Sicherer Arbeitsplatz
- Langfristige Tätigkeit
- Verlässlicher Arbeitgeber
Abwechslungsreiche Aufgaben
- Abwechslungsreiche Tätigkeit
Lockere Unternehmenskultur
- Kollegiales Team
Familienfreundlichkeit
- Familienfreundliche Unternehmenskultur
Flexibles Arbeiten
- Flexible Arbeitszeiten
- Homeoffice
- Telearbeit
Mitarbeiterrabatte
- Mitarbeiter:innen-Rabatte
Weiterbildungsangebote
- Ausbildungs- und Weiterentwicklungsmöglichkeiten
Sonstige Zulagen
- Essenszuschuss
Gesundheits- & Fitnessangebote
- Gesundheitsvorsorge
- Fitnesskurse
- Kostenlose Fitnessstudio-Nutzung
Mentale Gesundheitsförderung
- Massagen
Die Originalanzeige dieses Stellenangebotes in der aktuellsten Version findest du hier. Nejo hat diesen Job automatisch von der Website des Unternehmens REWE International IT erfasst und die Informationen auf Nejo mit Hilfe von KI für dich aufbereitet. Trotz sorgfältiger Analyse können einzelne Informationen unvollständig oder ungenau sein. Bitte prüfe immer alle Angaben in der Originalanzeige! Inhalte und Urheberrechte der Originalanzeige liegen beim ausschreibenden Unternehmen.
Über das Unternehmen
REWE International IT
Branche
IT
Beschreibung
Das Unternehmen entwickelt innovative IT-Produkte und Services für alle Unternehmensbereiche im In- und Ausland.
Noch nicht perfekt?
- ÖBB-BCC GmbH
Erfahrene:r Change Manager:in(m/w/x)
Vollzeitmit HomeofficeBerufserfahrenWienab 53.003,86 / Jahr - REWE Group Österreich
Senior IT-Projektmanager:in(m/w/x)
Vollzeitmit HomeofficeSeniorWienab 70.000 / Jahr - REWE Group Österreich
IT Projektmanager:in(m/w/x)
Vollzeitmit HomeofficeBerufserfahrenWienab 60.000 / Jahr - Siemens Personaldienstleistungen GmbH
Change Manager Automotive(m/w/x)
Vollzeitmit HomeofficeSeniorWienab 4.000 / Monat - REWE International IT
Cluster Program Manager IT(m/w/x)
Vollzeitmit HomeofficeBerufserfahrenWienab 70.000 / Jahr