Dein persönlicher KI-Karriere-Agent
Betriebsleiter(m/w/x)
Leitung eines Autohauses mit ca. 20 Mitarbeitenden. Kenntnisse im Automobilhandel oder Leitungserfahrung erforderlich. Eigenverantwortliches Handeln mit schnellen Entscheidungswege.
Anforderungen
- Kenntnisse im Automobilbetrieb, -handel oder Leitung eines Automobilbetriebs
- Erfahrung als Verkaufs-, Sales- oder After-Sales-Leitung mit Personalverantwortung
- Betriebswirtschaftliche Kenntnisse
- Führerschein Klasse 3/B
- Fachliche und menschliche Führungskompetenz, Zuverlässigkeit, Verantwortungsbewusstsein, Flexibilität
Aufgaben
- Das Autohaus leiten
- Ca. 20 Mitarbeiter:innen führen
Berufserfahrung
- ca. 4 - 6 Jahre
Ausbildung
- Abgeschlossene BerufsausbildungODER
- Bachelor-AbschlussODER
- Master-Abschluss
Sprachen
- Deutsch – verhandlungssicher
Benefits
Attraktive Vergütung
- Leistungsgerechte Vergütung
Sonstige Zulagen
- Innerbetriebliche Sonderleistungen
Lockere Unternehmenskultur
- Offene Türen
- Erfolgreiches und dynamisches Team
- Angenehme Arbeitsatmosphäre
- Engagiertes Team
- Direkter Kontakt zur Geschäftsleitung
Startup-Atmosphäre
- Schnelle Entscheidungswege
Sinnstiftende Arbeit
- Eigenverantwortliches Handeln
- Aktive Mitgestaltung an Veränderungen
Sicherer Arbeitsplatz
- Sicherer Arbeitsplatz
Sonstige Vorteile
- Innovatives Traditionsunternehmen
- Familienbetrieb
- Zukunftsorientiertes Autohaus
Modernes Büro
- Moderner Arbeitsplatz
Weiterbildungsangebote
- Teilnahme an Schulungs- und Weiterbildungsmaßnahmen
- Weiterbildungsmöglichkeiten
Betriebliche Altersvorsorge
- Vorsorgekonzept
Noch nicht perfekt?
- LidlVollzeitnur vor OrtSeniorDietzenbach
- Lidl
Filialleiter(m/w/x)
Vollzeitnur vor OrtSeniorMühltal - A.T.U Auto-Teile-Unger
Kfz Meister Werkstattleiter(m/w/x)
Vollzeit/Teilzeitnur vor OrtBerufserfahrenBensheim - Lidl
Filialleiter(m/w/x)
Vollzeitnur vor OrtManagementGriesheimab 4.597 - 5.606 / Monat - tegut…
Filialleiter / Marktleiter(m/w/x)
Vollzeitnur vor OrtBerufserfahrenDarmstadt
Betriebsleiter(m/w/x)
Leitung eines Autohauses mit ca. 20 Mitarbeitenden. Kenntnisse im Automobilhandel oder Leitungserfahrung erforderlich. Eigenverantwortliches Handeln mit schnellen Entscheidungswege.
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- Erfahrung als Verkaufs-, Sales- oder After-Sales-Leitung mit Personalverantwortung
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Aufgaben
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Berufserfahrung
- ca. 4 - 6 Jahre
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- Bachelor-AbschlussODER
- Master-Abschluss
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Sonstige Zulagen
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Lockere Unternehmenskultur
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- Angenehme Arbeitsatmosphäre
- Engagiertes Team
- Direkter Kontakt zur Geschäftsleitung
Startup-Atmosphäre
- Schnelle Entscheidungswege
Sinnstiftende Arbeit
- Eigenverantwortliches Handeln
- Aktive Mitgestaltung an Veränderungen
Sicherer Arbeitsplatz
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Sonstige Vorteile
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- Zukunftsorientiertes Autohaus
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