Dein persönlicher KI-Karriere-Agent
Auszubildender Hotelfachmann(m/w/x)
Ausbildung zum Allround-Talent in 60 Hotels der Steigenberger Hotels & Resorts, mit Durchlauf aller wichtigen Abteilungen. Freude am Umgang mit Menschen und Zuverlässigkeit erforderlich. Attraktive Staff- und Family & Friends Raten in Hotels der HWI.
Anforderungen
- Freude am Umgang mit Menschen
- Offenes und freundliches Auftreten
- Teamgeist und Zuverlässigkeit
- Interesse an Hotellerie und Gastronomie
- Sehr gute Umgangsformen
- Gepflegtes Erscheinungsbild
- Flexibilität und Bereitschaft zu wechselnden Arbeitszeiten
- Gute Deutschkenntnisse
- Englischkenntnisse von Vorteil
Aufgaben
- Hotellerie von Grund auf kennenlernen
- Zum Allround-Talent ausgebildet werden
- Alle wichtigen Abteilungen durchlaufen
- Abwechslungsreiche Aufgaben übernehmen
- Verantwortungsvolle Aufgaben übernehmen
- Gäste am Empfang betreuen
- Check-in und Check-out durchführen
- Anfragen bearbeiten
- Zimmer reinigen
- Zimmer kontrollieren
- Qualitätsstandards anwenden
- Abläufe organisieren
- Buchungen annehmen
- Buchungen bearbeiten
- Gäste beraten
- Veranstaltungen planen
- Tagungen organisieren
- Service am Gast leisten
- Speisen servieren
- Getränke servieren
- Veranstaltungsräume einrichten
- Veranstaltungen begleiten
- Buchhaltungsgrundlagen erlernen
- Kaufmännische Abläufe erlernen
- Waren kontrollieren
- Waren lagern
- Waren verwalten
- Einblicke in die Speisenzubereitung erhalten
- Einblicke in die Küchenorganisation erhalten
- Eng mit verschiedenen Teams zusammenarbeiten
- Umfassende Einblicke in Hotelabläufe erhalten
Ausbildung
- Pflichtschulabschluss
Sprachen
- Deutsch – fortgeschritten
- Englisch – Grundkenntnisse
Benefits
Sonstige Zulagen
- Weihnachts- & Urlaubsgeld
Sonstige Vorteile
- Vermögenswirksame Leistungen
- Azubi:web
- Kostenfreie Uniform und Reinigung
Boni & Prämien
- Jubiläumszahlung
Mitarbeiterrabatte
- Attraktive Staff-Raten
- Family & Friends Raten in Hotels der HWI
- Corporate Benefits
Weiterbildungsangebote
- Schulungsangebot durch eLearning Plattform
Gratis oder Vergünstigte Mahlzeiten
- Mitarbeitendenverpflegung in Staff Lounge
Öffi Tickets
- Zuschuss zum Deutschland-Ticket
Mehr Urlaubstage
- Bezahlter „Sozialer Tag“
Team Events & Ausflüge
- Regelmäßige Mitarbeiterveranstaltungen
Flexibles Arbeiten
- Elektronische Arbeitszeiterfassung
Mentale Gesundheitsförderung
- Kostenloser und anonymer Beratungsservice durch Telus Health
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Anforderungen
- Freude am Umgang mit Menschen
- Offenes und freundliches Auftreten
- Teamgeist und Zuverlässigkeit
- Interesse an Hotellerie und Gastronomie
- Sehr gute Umgangsformen
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Ausbildung
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Benefits
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Flexibles Arbeiten
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Mentale Gesundheitsförderung
- Kostenloser und anonymer Beratungsservice durch Telus Health
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Über das Unternehmen
Steigenberger Hotels & Resorts
Branche
Hospitality
Beschreibung
Das Unternehmen verkörpert höchste Qualität und erstklassigen Service in der Hotellerie mit über 90-jähriger Geschichte.
Noch nicht perfekt?
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