HUBER SE
Projektmanager - Team National(m/w/x)
Vollzeitmit HomeofficeBerufserfahren
Berching
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Dein persönlicher KI-Karriere-Agent
HUHUBER SE
Ausbildungsleiter(m/w/x)
Berching
Vollzeitmit HomeofficeBerufserfahren
Nejo KI-Zusammenfassung
Planung und Durchführung der gewerblichen, technischen und kaufmännischen Berufsausbildung sowie dualer Studiengänge bei Maschinenbauer für Wasseraufbereitung. AdA-Schein erforderlich. Spannende Projekte zum Umweltschutz, innovatives Arbeitsumfeld.
Anforderungen
- Abgeschlossenes technisches Studium oder Ausbildung mit mehrjähriger Berufserfahrung sowie Weiterbildung zum Techniker oder Meister
- Zusatzqualifikation als Ausbilder nach AEVO (AdA-Schein) erforderlich
- Mehrjährige Berufserfahrung in der Metall-/Elektroindustrie, idealerweise mit Erfahrung in gewerblicher Ausbildung und/oder Mitarbeiterführung
- Fundierte Kenntnisse in gewerblich-technischen Ausbildungsberufen
- Pädagogisches Geschick, Einfühlungsvermögen und Freude an der Arbeit mit jungen Menschen
- Organisationstalent und strukturierte Arbeitsweise
- Sicheres Auftreten, Kommunikationsstärke und Durchsetzungsvermögen
- Gute Kenntnisse in MS Office und Erfahrung mit digitalen Lernplattformen
- Bereitschaft zu gelegentlichen nationalen / internationalen Reisen
Aufgaben
- Gesamtverantwortung für die Planung, Organisation und Durchführung der gewerblichen, technischen und kaufmännischen Berufsausbildung sowie der Dualen Bachelor und Masterstudiengänge übernehmen
- Fachliche und persönliche Begleitung der Auszubildenden und Dual Studierenden vom Auswahlverfahren über die Ausbildungsorganisation bis zur Abschlussprüfung
- Betreuung, Förderung und Beurteilung der Auszubildenden und Dual Studierenden in den Ausbildungsberufen
- Feedback- und Beurteilungsgespräche mit Auszubildenden und Dual Studierenden führen
- Erstellung und Umsetzung von Ausbildungsplänen gemäß Berufsbildungsgesetz und IHK / HWK Vorgaben
- Organisation und Durchführung von Schulungen, Projekten und innerbetrieblichen Unterweisungen
- Organisation von Azubi Veranstaltungen (Azubi-Fahrt, Azubi-Wettbewerben, Einführungstagen, Azubi-Kennenlernen)
- Sicherstellung der Einhaltung von Sicherheits- und Qualitätsstandards in der Ausbildung
- Entwicklung und Einführung von modernen Ausbildungskonzepten sowie Lernmethoden und digitalen Lernformaten
- Mitwirkung bei der Weiterentwicklung und Modernisierung der Ausbildungsinhalte, insbesondere im Hinblick auf Digitalisierung und neue Technologien
- Teilnahme an Messen, Berufsinformationstagen und Schulkooperationen zur Nachwuchsgewinnung
- Enge Zusammenarbeit mit Kollegen der Personalabteilung, Fachabteilungen, IHK / HWK, Berufsschulen und externen Bildungsträgern
Berufserfahrung
- ca. 1 - 4 Jahre
Ausbildung
- Abgeschlossene BerufsausbildungODER
- Bachelor-Abschluss
Sprachen
- Deutsch – verhandlungssicher
Tools & Technologien
- MS Office
- digitale Lernplattformen
Benefits
Fokus auf Nachhaltigkeit
- Spannende Projekte zum Schutz der Umwelt
Startup-Atmosphäre
- Innovatives und wachsendes Arbeitsumfeld
- Schnelle Integration
Lockere Unternehmenskultur
- Motiviertes Team
- Offen für Ideen und Erfahrungen
- Kollegiales Miteinander
Mentoring & Coaching
- Intensive Einarbeitung
- Patensystem
Team Events & Ausflüge
- Willkommensveranstaltung
- Team Events
- Sommerfest
- Weihnachtsfest
Flexibles Arbeiten
- Flexible Arbeitszeiten
- Hybrides Arbeiten
Mehr Urlaubstage
- 30 Tage Urlaub
Gratis oder Vergünstigte Mahlzeiten
- Gemeinsames Mittagessen vor Ort
Sonstige Zulagen
- Verpflegungszuschuss
Mitarbeiterrabatte
- Mitarbeiter Shoppingkarte
- Geschenke zu besonderen Anlässen
- Vergünstigungen bei regionalen Geschäften
Sonstige Vorteile
- JobRad
Gesundheits- & Fitnessangebote
- Sportkurse
- Yoga-Kurse
- Gesundheitsworkshops
Gemeinnützige Ausrichtung
- Teilnahme am Firmenlauf
Karriere- und Weiterentwicklung
- Mitarbeiterförderung
Weiterbildungsangebote
- Interne Schulungsangebote
- Externe Schulungsangebote
Sicherer Arbeitsplatz
- Krisensicherer Arbeitsplatz
- Unbefristeter Arbeitsvertrag
Die Originalanzeige dieses Stellenangebotes in der aktuellsten Version findest du hier. Nejo hat diesen Job automatisch von der Website des Unternehmens HUBER SE erfasst und die Informationen auf Nejo mit Hilfe von KI für dich aufbereitet. Trotz sorgfältiger Analyse können einzelne Informationen unvollständig oder ungenau sein. Bitte prüfe immer alle Angaben in der Originalanzeige! Inhalte und Urheberrechte der Originalanzeige liegen beim ausschreibenden Unternehmen.
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Anforderungen
- Abgeschlossenes technisches Studium oder Ausbildung mit mehrjähriger Berufserfahrung sowie Weiterbildung zum Techniker oder Meister
- Zusatzqualifikation als Ausbilder nach AEVO (AdA-Schein) erforderlich
- Mehrjährige Berufserfahrung in der Metall-/Elektroindustrie, idealerweise mit Erfahrung in gewerblicher Ausbildung und/oder Mitarbeiterführung
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Benefits
Fokus auf Nachhaltigkeit
- Spannende Projekte zum Schutz der Umwelt
Startup-Atmosphäre
- Innovatives und wachsendes Arbeitsumfeld
- Schnelle Integration
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- Motiviertes Team
- Offen für Ideen und Erfahrungen
- Kollegiales Miteinander
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- Intensive Einarbeitung
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- Sommerfest
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Flexibles Arbeiten
- Flexible Arbeitszeiten
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Mehr Urlaubstage
- 30 Tage Urlaub
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- Gemeinsames Mittagessen vor Ort
Sonstige Zulagen
- Verpflegungszuschuss
Mitarbeiterrabatte
- Mitarbeiter Shoppingkarte
- Geschenke zu besonderen Anlässen
- Vergünstigungen bei regionalen Geschäften
Sonstige Vorteile
- JobRad
Gesundheits- & Fitnessangebote
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Gemeinnützige Ausrichtung
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Sicherer Arbeitsplatz
- Krisensicherer Arbeitsplatz
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Über das Unternehmen
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Branche
Manufacturing
Beschreibung
Das Unternehmen entwickelt, fertigt und vertreibt Maschinen und Anlagen für die kommunale und industrielle Wasser-/Abwasserreinigung sowie Schlammaufbereitung.
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