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Ausbilder:in im Rettungsdienst(m/w/x)
Ausbildungskonzepte für den Rettungsdienst planen und managen in öffentlicher Verwaltung. Notfallsanitäter-Anerkennung und Praxisanleiter-Qualifikation (NRW) erforderlich. Nutzung städtisches Schwimmbad, 30 Tage Urlaub.
Anforderungen
- Befähigung Laufbahngruppe 1, 2. Einstiegsamt feuerwehrtechnischer Dienst
- Anerkennung als Notfallsanitäter/in (NotSanG)
- Qualifikation als Praxisanleiter/in (NRW)
- Uneingeschränkte gesundheitliche Eignung (Masernschutz)
- Führerscheinklasse C
- Hohe Sozialkompetenz mit Auszubildenden
- Umfangreiche Einsatzerfahrung Rettungsdienst
- Zielverknüpfung mit Gruppeneinstellungen und Werten
- Mut zur Selbstkorrektur (Selbstkritik)
- Aktuelles Fachwissen Rettungsdienst, Grundwissen Feuerwehr
- Ausbildung als Desinfektor/in
- Gute IT-Kenntnisse (Office, Fachanwendungen)
- Gute körperliche Fitness
Aufgaben
- Ausbildungskonzepte planen
- Ausbildungskonzepte erstellen
- Ausbildungskonzepte ausgestalten
- Material der rettungsdienstlichen Ausbildung managen
- Einführungs-, Zwischen- und Abschlussgespräche mit Auszubildenden terminieren
- Rettungsdienstfortbildungen nach §5 Abs 4 RettG NRW unterstützen
- Projektbezogene Tätigkeiten nach Anweisung der Leitung durchführen
Berufserfahrung
- ca. 1 - 4 Jahre
Ausbildung
- Abgeschlossene Berufsausbildung
Sprachen
- Deutsch – verhandlungssicher
Tools & Technologien
- Office
Benefits
Gesundheits- & Fitnessangebote
- Sport- und Fitnessmöglichkeiten
- Gesundheitsmanagement
Sonstige Vorteile
- Nutzung städtisches Schwimmbad
- Ideenmanagement
- Moderne Mobilitätsangebote
- AG-Darlehen
Mehr Urlaubstage
- 30 Tage Urlaub
Modernes Büro
- Moderne Arbeitsplatzausstattung
Boni & Prämien
- Leistungsorientierte Bezahlung
Betriebliche Altersvorsorge
- Betriebliche Altersvorsorge
Weiterbildungsangebote
- Personalentwicklung
Mentoring & Coaching
- Coaching
- Mentoring
- Onboarding
Sicherer Arbeitsplatz
- Sicherer Arbeitsplatz
Karriere- und Weiterentwicklung
- Feedback
Team Events & Ausflüge
- Mitarbeitendenevents
Firmenfahrrad
- Jobrad
Öffi Tickets
- Dienstfahrkarten
Noch nicht perfekt?
- Stadt KrefeldVollzeit/Teilzeitnur vor OrtBerufserfahrenKrefeld
- Stadt Viersen
Ausbildung Notfallsanitäter:in(m/w/x)
Vollzeit/TeilzeitAusbildungnur vor OrtRegion Kempen-Viersenab 1.490,69 / Monat - Stadt Kempen
Notfallsanitäter:in(m/w/x)
Vollzeit/Teilzeitnur vor OrtKeine AngabeRegion Kempen-Viersen - Kolping Bildung Deutschland gGmbH
Kraftverkehrsmeister:in als Ausbilder:in auf Honorarbasis(m/w/x)
TeilzeitBefristeter Vertragnur vor OrtManagementKamp-Lintfort, Oberhausen - Kolping Bildung Deutschland
Pflegepädagoge(m/w/x)
Vollzeit/Teilzeitnur vor OrtBerufserfahrenMoers
Ausbilder:in im Rettungsdienst(m/w/x)
Ausbildungskonzepte für den Rettungsdienst planen und managen in öffentlicher Verwaltung. Notfallsanitäter-Anerkennung und Praxisanleiter-Qualifikation (NRW) erforderlich. Nutzung städtisches Schwimmbad, 30 Tage Urlaub.
Anforderungen
- Befähigung Laufbahngruppe 1, 2. Einstiegsamt feuerwehrtechnischer Dienst
- Anerkennung als Notfallsanitäter/in (NotSanG)
- Qualifikation als Praxisanleiter/in (NRW)
- Uneingeschränkte gesundheitliche Eignung (Masernschutz)
- Führerscheinklasse C
- Hohe Sozialkompetenz mit Auszubildenden
- Umfangreiche Einsatzerfahrung Rettungsdienst
- Zielverknüpfung mit Gruppeneinstellungen und Werten
- Mut zur Selbstkorrektur (Selbstkritik)
- Aktuelles Fachwissen Rettungsdienst, Grundwissen Feuerwehr
- Ausbildung als Desinfektor/in
- Gute IT-Kenntnisse (Office, Fachanwendungen)
- Gute körperliche Fitness
Aufgaben
- Ausbildungskonzepte planen
- Ausbildungskonzepte erstellen
- Ausbildungskonzepte ausgestalten
- Material der rettungsdienstlichen Ausbildung managen
- Einführungs-, Zwischen- und Abschlussgespräche mit Auszubildenden terminieren
- Rettungsdienstfortbildungen nach §5 Abs 4 RettG NRW unterstützen
- Projektbezogene Tätigkeiten nach Anweisung der Leitung durchführen
Berufserfahrung
- ca. 1 - 4 Jahre
Ausbildung
- Abgeschlossene Berufsausbildung
Sprachen
- Deutsch – verhandlungssicher
Tools & Technologien
- Office
Benefits
Gesundheits- & Fitnessangebote
- Sport- und Fitnessmöglichkeiten
- Gesundheitsmanagement
Sonstige Vorteile
- Nutzung städtisches Schwimmbad
- Ideenmanagement
- Moderne Mobilitätsangebote
- AG-Darlehen
Mehr Urlaubstage
- 30 Tage Urlaub
Modernes Büro
- Moderne Arbeitsplatzausstattung
Boni & Prämien
- Leistungsorientierte Bezahlung
Betriebliche Altersvorsorge
- Betriebliche Altersvorsorge
Weiterbildungsangebote
- Personalentwicklung
Mentoring & Coaching
- Coaching
- Mentoring
- Onboarding
Sicherer Arbeitsplatz
- Sicherer Arbeitsplatz
Karriere- und Weiterentwicklung
- Feedback
Team Events & Ausflüge
- Mitarbeitendenevents
Firmenfahrrad
- Jobrad
Öffi Tickets
- Dienstfahrkarten
Über das Unternehmen
Stadt Krefeld
Branche
Government
Beschreibung
Die Stadt Krefeld fördert aktiv die Gleichstellung der Geschlechter und setzt sich für Chancengleichheit und Diversität ein.
Noch nicht perfekt?
- Stadt Krefeld
Praxisanleiter:innen im Rettungsdienst im Fachbereich Feuerwehr und Zivilschutz(m/w/x)
Vollzeit/Teilzeitnur vor OrtBerufserfahrenKrefeld - Stadt Viersen
Ausbildung Notfallsanitäter:in(m/w/x)
Vollzeit/TeilzeitAusbildungnur vor OrtRegion Kempen-Viersenab 1.490,69 / Monat - Stadt Kempen
Notfallsanitäter:in(m/w/x)
Vollzeit/Teilzeitnur vor OrtKeine AngabeRegion Kempen-Viersen - Kolping Bildung Deutschland gGmbH
Kraftverkehrsmeister:in als Ausbilder:in auf Honorarbasis(m/w/x)
TeilzeitBefristeter Vertragnur vor OrtManagementKamp-Lintfort, Oberhausen - Kolping Bildung Deutschland
Pflegepädagoge(m/w/x)
Vollzeit/Teilzeitnur vor OrtBerufserfahrenMoers