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Assistenz der Teamleitung Recruiting Osteuropa Exklusivpflege(m/w/x)
Beschreibung
In dieser Rolle unterstützt du die Teamleitung aktiv bei der Rekrutierung von Fachkräften aus Osteuropa für die Exklusivpflege. Dein Alltag umfasst die gesamte Abwicklung des Bewerbermanagements sowie die Begleitung von Onboarding-Prozessen und die enge Zusammenarbeit mit verschiedenen Teams.
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Lade deinen CV hoch und die Nejo-KI findet passende Stellenangebote für dich.
Anforderungen
- •Kenntnisse und praktische Erfahrung in der ambulanten Pflege
- •Sehr gute Deutschkenntnisse und sehr gute Kenntnisse in zwei osteuropäischen Sprachen
- •Strukturierte, zielorientierte und selbstständige Arbeitsweise
- •Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und professionelles Auftreten
- •Sehr gutes Zeit- und Selbstmanagement
- •Zuverlässigkeit, Flexibilität und hohes Verantwortungsbewusstsein
Berufserfahrung
ca. 4 - 6 Jahre
Aufgaben
- •Teamleitung im Recruiting von Hilfskräften aktiv unterstützen
- •Zentrale Ansprechperson für Bewerber:innen aus Osteuropa sein
- •Bewerbermanagement vollständig abwickeln
- •Stellenanzeigen erstellen und veröffentlichen
- •Bewerbungen sichten und Vorstellungsgespräche organisieren
- •Strukturierte Onboarding-Prozesse durchführen und begleiten
- •In der Personalführung und Mitarbeiterbetreuung unterstützen
- •Dienst- und Einsatzplanung durchführen
- •Mitarbeitergespräche führen und Anliegen betreuen
- •Mitarbeiterbesuche durchführen und Arbeitszeitkonten kontrollieren und anpassen
- •Eng mit Fachabteilungen und überregionalen Teams in Bayern und Baden-Württemberg zusammenarbeiten
Sprachen
Deutsch – verhandlungssicher
Polnisch – Grundkenntnisse
Russisch – Grundkenntnisse
Benefits
Flexibles Arbeiten
- •Flexible Arbeitszeitmodelle
Attraktive Vergütung
- •Attraktive und leistungsgerechte Vergütung
Sicherer Arbeitsplatz
- •Sicherer Arbeitsplatz
Mehr Urlaubstage
- •30 Tage Urlaub
Startup-Atmosphäre
- •Kurze Entscheidungswege
Sonstige Vorteile
- •Klare Strukturen
- •Wachsende Unternehmensgruppe
Mentoring & Coaching
- •Strukturiertes Onboarding
Weiterbildungsangebote
- •Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
Lockere Unternehmenskultur
- •Gelebte Vielfalt
- •Teamorientierte Arbeitskultur
Betriebliche Altersvorsorge
- •Betriebliche Altersvorsorge
Moderne Technikausstattung
- •Moderne Arbeitsmittel
Karriere- und Weiterentwicklung
- •Interne Standortwechsel
- Cosmea Pflege Holding GmbHVollzeit/Teilzeitnur vor OrtQuereinsteigerWirsberg
- Cosmea Pflege Holding GmbH
Hilfskraft für die 24-Stunden-Betreuung(m/w/x)
Vollzeitnur vor OrtQuereinsteigerUntersteinach - Arche Noris
Pflegehelfer(m/w/x)
Vollzeit/Teilzeitnur vor OrtJuniorBindlach - Arche Noris
Examinierte Pflegefachkraft(m/w/x)
Vollzeit/Teilzeitnur vor OrtBerufserfahrenBindlach - Diakonie Hochfranken gGmbH
Pflegefachkräfte(m/w/x)
Vollzeit/Teilzeitnur vor OrtBerufserfahrenHelmbrechts
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Assistenz der Teamleitung Recruiting Osteuropa Exklusivpflege(m/w/x)
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In dieser Rolle unterstützt du die Teamleitung aktiv bei der Rekrutierung von Fachkräften aus Osteuropa für die Exklusivpflege. Dein Alltag umfasst die gesamte Abwicklung des Bewerbermanagements sowie die Begleitung von Onboarding-Prozessen und die enge Zusammenarbeit mit verschiedenen Teams.
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Anforderungen
- •Kenntnisse und praktische Erfahrung in der ambulanten Pflege
- •Sehr gute Deutschkenntnisse und sehr gute Kenntnisse in zwei osteuropäischen Sprachen
- •Strukturierte, zielorientierte und selbstständige Arbeitsweise
- •Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und professionelles Auftreten
- •Sehr gutes Zeit- und Selbstmanagement
- •Zuverlässigkeit, Flexibilität und hohes Verantwortungsbewusstsein
Berufserfahrung
ca. 4 - 6 Jahre
Aufgaben
- •Teamleitung im Recruiting von Hilfskräften aktiv unterstützen
- •Zentrale Ansprechperson für Bewerber:innen aus Osteuropa sein
- •Bewerbermanagement vollständig abwickeln
- •Stellenanzeigen erstellen und veröffentlichen
- •Bewerbungen sichten und Vorstellungsgespräche organisieren
- •Strukturierte Onboarding-Prozesse durchführen und begleiten
- •In der Personalführung und Mitarbeiterbetreuung unterstützen
- •Dienst- und Einsatzplanung durchführen
- •Mitarbeitergespräche führen und Anliegen betreuen
- •Mitarbeiterbesuche durchführen und Arbeitszeitkonten kontrollieren und anpassen
- •Eng mit Fachabteilungen und überregionalen Teams in Bayern und Baden-Württemberg zusammenarbeiten
Sprachen
Deutsch – verhandlungssicher
Polnisch – Grundkenntnisse
Russisch – Grundkenntnisse
Benefits
Flexibles Arbeiten
- •Flexible Arbeitszeitmodelle
Attraktive Vergütung
- •Attraktive und leistungsgerechte Vergütung
Sicherer Arbeitsplatz
- •Sicherer Arbeitsplatz
Mehr Urlaubstage
- •30 Tage Urlaub
Startup-Atmosphäre
- •Kurze Entscheidungswege
Sonstige Vorteile
- •Klare Strukturen
- •Wachsende Unternehmensgruppe
Mentoring & Coaching
- •Strukturiertes Onboarding
Weiterbildungsangebote
- •Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
Lockere Unternehmenskultur
- •Gelebte Vielfalt
- •Teamorientierte Arbeitskultur
Betriebliche Altersvorsorge
- •Betriebliche Altersvorsorge
Moderne Technikausstattung
- •Moderne Arbeitsmittel
Karriere- und Weiterentwicklung
- •Interne Standortwechsel
Über das Unternehmen
Cosmea Pflege Holding GmbH
Branche
Healthcare
Beschreibung
Das Unternehmen ist ein Verbund ambulanter Pflegedienste, der sich der qualitativ hochwertigen Pflege und Betreuung von Menschen verschrieben hat.
- Cosmea Pflege Holding GmbH
Hilfskraft(m/w/x)
Vollzeit/Teilzeitnur vor OrtQuereinsteigerWirsberg - Cosmea Pflege Holding GmbH
Hilfskraft für die 24-Stunden-Betreuung(m/w/x)
Vollzeitnur vor OrtQuereinsteigerUntersteinach - Arche Noris
Pflegehelfer(m/w/x)
Vollzeit/Teilzeitnur vor OrtJuniorBindlach - Arche Noris
Examinierte Pflegefachkraft(m/w/x)
Vollzeit/Teilzeitnur vor OrtBerufserfahrenBindlach - Diakonie Hochfranken gGmbH
Pflegefachkräfte(m/w/x)
Vollzeit/Teilzeitnur vor OrtBerufserfahrenHelmbrechts