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Assistenz der Pflegedienstleitung(m/w/x)
Schrittweises Erlernen von Führungsaufgaben in der Seniorenverpflegung und Reinigung. Abgeschlossene Pflegefachausbildung oder Pflegestudium erforderlich. Mitarbeiterorientierte Dienstplanung.
Anforderungen
- Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachfrau/Pflegefachmann, Altenpfleger, Gesundheits- und Krankenpfleger oder Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger
- Abgeschlossenes Studium im Bereich Pflege oder Qualifikation zur verantwortlichen Pflegefachkraft gemäß § 71 SGB XI
- Bereitschaft zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung
- Lust zu gestalten und Verantwortung zu übernehmen
- Organisationstalent, Entscheidungsfähigkeit und Kommunikationsstärke
Aufgaben
- Aufgaben einer Führungskraft schrittweise erlernen
- Pflegedienstleitung im operativen Tagesgeschäft unterstützen
- Bei der Weiterentwicklung und Umsetzung der Pflegeprozesse mitwirken
- In der Pflege- und Qualitätsentwicklung mitarbeiten
Ausbildung
- Abgeschlossene BerufsausbildungODER
- Bachelor-Abschluss
Sprachen
- Deutsch – verhandlungssicher
Benefits
Karriere- und Weiterentwicklung
- Exzellente Karrieremöglichkeiten
Mitarbeiterrabatte
- Family & Friends Mitarbeiterrabatte
- Exklusive Rabatte in mehr als 600 Shops
Flexibles Arbeiten
- Mitarbeiterorientierte Dienstplanung
Betriebliche Altersvorsorge
- Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge
Weiterbildungsangebote
- Umfassende Fort- und Weiterbildungsangebote
Firmenfahrrad
- E-Bike-Leasing
Noch nicht perfekt?
- Pro SenioreVollzeitnur vor OrtKeine AngabeHomburg
- Pro Seniore
Assistenz der Heimleitung / Einrichtungsleitung(m/w/x)
Vollzeitnur vor OrtSeniorHomburg - Pro Seniore
Pflegedienstleitung(m/w/x)
Vollzeitnur vor OrtSeniorHomburg - Pro Seniore
Pflegedienstleitung für die Tagespflege(m/w/x)
Vollzeitnur vor OrtSeniorHomburg - Seniorenwohnpark Am Erbach
examinierte Pflegefachkraft(m/w/x)
Vollzeit/Teilzeitnur vor OrtKeine AngabeHomburg
Assistenz der Pflegedienstleitung(m/w/x)
Schrittweises Erlernen von Führungsaufgaben in der Seniorenverpflegung und Reinigung. Abgeschlossene Pflegefachausbildung oder Pflegestudium erforderlich. Mitarbeiterorientierte Dienstplanung.
Anforderungen
- Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachfrau/Pflegefachmann, Altenpfleger, Gesundheits- und Krankenpfleger oder Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger
- Abgeschlossenes Studium im Bereich Pflege oder Qualifikation zur verantwortlichen Pflegefachkraft gemäß § 71 SGB XI
- Bereitschaft zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung
- Lust zu gestalten und Verantwortung zu übernehmen
- Organisationstalent, Entscheidungsfähigkeit und Kommunikationsstärke
Aufgaben
- Aufgaben einer Führungskraft schrittweise erlernen
- Pflegedienstleitung im operativen Tagesgeschäft unterstützen
- Bei der Weiterentwicklung und Umsetzung der Pflegeprozesse mitwirken
- In der Pflege- und Qualitätsentwicklung mitarbeiten
Ausbildung
- Abgeschlossene BerufsausbildungODER
- Bachelor-Abschluss
Sprachen
- Deutsch – verhandlungssicher
Benefits
Karriere- und Weiterentwicklung
- Exzellente Karrieremöglichkeiten
Mitarbeiterrabatte
- Family & Friends Mitarbeiterrabatte
- Exklusive Rabatte in mehr als 600 Shops
Flexibles Arbeiten
- Mitarbeiterorientierte Dienstplanung
Betriebliche Altersvorsorge
- Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge
Weiterbildungsangebote
- Umfassende Fort- und Weiterbildungsangebote
Firmenfahrrad
- E-Bike-Leasing
Über das Unternehmen
Pro Seniore
Branche
Healthcare
Beschreibung
Das Unternehmen ist spezialisiert auf Seniorenverpflegung und Reinigungsservice und ermöglicht Senioren ein selbstbestimmtes Leben.
Noch nicht perfekt?
- Pro Seniore
stellvertretende Pflegedienstleitung(m/w/x)
Vollzeitnur vor OrtKeine AngabeHomburg - Pro Seniore
Assistenz der Heimleitung / Einrichtungsleitung(m/w/x)
Vollzeitnur vor OrtSeniorHomburg - Pro Seniore
Pflegedienstleitung(m/w/x)
Vollzeitnur vor OrtSeniorHomburg - Pro Seniore
Pflegedienstleitung für die Tagespflege(m/w/x)
Vollzeitnur vor OrtSeniorHomburg - Seniorenwohnpark Am Erbach
examinierte Pflegefachkraft(m/w/x)
Vollzeit/Teilzeitnur vor OrtKeine AngabeHomburg