4151 Skechers USA Deutschland GmbH
Assistant Storemanager(m/w/x)
Vollzeitnur vor OrtBerufserfahren
Neumünster
Neuer Job?Nejo!
Dein persönlicher KI-Karriere-Agent
THThe North Face
Assistant Store Manager(m/w/x)
Neumünster
VollzeitVor OrtBerufserfahren
Nejo KI-Zusammenfassung
Umsatz und operative Retail-Prozesse bei weltweit führender Outdoor-Marke vorantreiben. Führungserfahrung im Store-Management erforderlich. Individuell abgestimmte Trainings und Karriereperspektiven.
Anforderungen
- Kundenkontakt und Service-Mindset
- Eigeninitiative und Verantwortungsbewusstsein
- Team-Entwicklung und Mitarbeitermotivation
- Führungserfahrung und Store-Management-Erfahrung
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse
- MS Office und POS-Systeme
- Flexibilität bei Arbeitszeiten (Wochenenden, Feiertage, Abende)
Aufgaben
- Umsatz und Rentabilität aktiv vorantreiben
- Verkaufsteam motivieren, coachen und weiterentwickeln
- Operative Retail-Prozesse sicherstellen und kontinuierlich verbessern
- Für reibungslose Abläufe sorgen (z. B. Inventuren, KPI-Tracking, P&L-Verständnis)
- Relevante Kennzahlen zur Optimierung der Store-Performance nutzen
- Ein sauberes, markenkonformes Store-Erscheinungsbild sicherstellen
- Den Store eigenständig führen, wenn die Filialleitung abwesend ist
Berufserfahrung
- ca. 1 - 4 Jahre
Ausbildung
- Pflichtschulabschluss
Sprachen
- Deutsch – verhandlungssicher
- Englisch – verhandlungssicher
Tools & Technologien
- MS Office
- POS-Systeme
Benefits
Flexibles Arbeiten
- Flexibilität Arbeitszeiten
Karriere- und Weiterentwicklung
- Karriereperspektiven
Lockere Unternehmenskultur
- Wertschätzende Feedback-Kultur
Weiterbildungsangebote
- Individuell abgestimmte Trainings
Mentoring & Coaching
- Austausch mit Führungskräften
Mehr Urlaubstage
- 30 Urlaubstage
Boni & Prämien
- Referral-Programm
Die Originalanzeige dieses Stellenangebotes in der aktuellsten Version findest du hier. Nejo hat diesen Job automatisch von der Website des Unternehmens The North Face erfasst und die Informationen auf Nejo mit Hilfe von KI für dich aufbereitet. Trotz sorgfältiger Analyse können einzelne Informationen unvollständig oder ungenau sein. Bitte prüfe immer alle Angaben in der Originalanzeige! Inhalte und Urheberrechte der Originalanzeige liegen beim ausschreibenden Unternehmen.
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Anforderungen
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- Eigeninitiative und Verantwortungsbewusstsein
- Team-Entwicklung und Mitarbeitermotivation
- Führungserfahrung und Store-Management-Erfahrung
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse
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- Flexibilität bei Arbeitszeiten (Wochenenden, Feiertage, Abende)
Aufgaben
- Umsatz und Rentabilität aktiv vorantreiben
- Verkaufsteam motivieren, coachen und weiterentwickeln
- Operative Retail-Prozesse sicherstellen und kontinuierlich verbessern
- Für reibungslose Abläufe sorgen (z. B. Inventuren, KPI-Tracking, P&L-Verständnis)
- Relevante Kennzahlen zur Optimierung der Store-Performance nutzen
- Ein sauberes, markenkonformes Store-Erscheinungsbild sicherstellen
- Den Store eigenständig führen, wenn die Filialleitung abwesend ist
Berufserfahrung
- ca. 1 - 4 Jahre
Ausbildung
- Pflichtschulabschluss
Sprachen
- Deutsch – verhandlungssicher
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Tools & Technologien
- MS Office
- POS-Systeme
Benefits
Flexibles Arbeiten
- Flexibilität Arbeitszeiten
Karriere- und Weiterentwicklung
- Karriereperspektiven
Lockere Unternehmenskultur
- Wertschätzende Feedback-Kultur
Weiterbildungsangebote
- Individuell abgestimmte Trainings
Mentoring & Coaching
- Austausch mit Führungskräften
Mehr Urlaubstage
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Boni & Prämien
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Über das Unternehmen
The North Face
Branche
Retail
Beschreibung
Das Unternehmen ist die weltweit führende Outdoor- und Abenteuer-Marke, die sich für nachhaltige und aktive Lebensstile einsetzt.
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