Dein persönlicher KI-Karriere-Agent
Altenpfleger Springerteam mit festen Einsätzen(m/w/x)
Ganzheitliche Versorgung von Patient:innen in Wohngruppen mit Port- und Wundversorgung. Abgeschlossene dreijährige Ausbildung als Pflegefachkraft erforderlich. Planbare Einsätze mit Vergütung nach TV-L inkl. steuerfreier Zulagen.
Anforderungen
- Abgeschlossene dreijährige Ausbildung als Gesundheits-/Krankenpfleger:in, Kinderkrankenpfleger:in oder Altenpfleger:in
- Empathie, Einfühlungsvermögen und Freude an individueller Pflege
- Offenheit für unterschiedliche Teams und Einrichtungen
- Positive Ausstrahlung und Interesse am Menschen
- Kenntnisse in Altenpflege
- Kenntnisse in Gesundheits- und Krankenpflege
- Kenntnisse in Behandlungspflege
- Kenntnisse in Pflegedokumentation
- Erfahrung in Alten-/Pflegeeinrichtung
- Erfahrung in Patientenbetreuung
- Bereitschaft zur Springertätigkeit
Aufgaben
- Ganzheitliche medizinische und pflegerische Versorgung von Patient:innen leisten
- Medikamentenmanagement durchführen
- Wundversorgung durchführen
- Portversorgung durchführen
- In verschiedenen Einrichtungen mit Wohngruppenkonzept arbeiten
- Enge Zusammenarbeit mit Ärzt:innen, Therapeut:innen und dem Pflegeteam pflegen
- Vertrauensvolle Beziehungen durch persönliche und zugewandte Pflege aufbauen
- Familiäre und wertschätzende Versorgungsatmosphäre mitgestalten
Ausbildung
- Abgeschlossene Berufsausbildung
Sprachen
- Deutsch – verhandlungssicher
Tools & Technologien
- Altenpflege
- Gesundheits- und Krankenpflege
- Behandlungspflege
- Pflegedokumentation
- Alten-/Pflegeeinrichtung
- Patientenbetreuung
- Springertätigkeit
Benefits
Sicherer Arbeitsplatz
- Planbare Einsätze
Flexibles Arbeiten
- Flexibles Eintrittsdatum
Attraktive Vergütung
- Vergütung nach TV-L inkl. steuerfreier Zulagen
- Jahressonderzahlung
Betriebliche Altersvorsorge
- Arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge
Boni & Prämien
- Bonus für standortübergreifenden Einsatz
- Bonus für Springerpool
Mehr Urlaubstage
- 30 Tage Urlaub
Firmenwagen
- Firmenwagen zur privaten Nutzung
Workation & Sabbatical
- Sabbatical
Firmenfahrrad
- Fahrrad- oder E-Bike-Leasing
- Job-Bike Leasing
Mitarbeiterrabatte
- Mitarbeitendenrabatte bei über 500 Partnerunternehmen
- Ermäßigungen für Privatleistungen im eigenen Therapiezentrum
Weiterbildungsangebote
- Individuelle Fort- und Weiterbildungen (voll finanziert)
Lockere Unternehmenskultur
- Engagiertes Team
Gefällt dir diese Stelle?
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Anforderungen
- Abgeschlossene dreijährige Ausbildung als Gesundheits-/Krankenpfleger:in, Kinderkrankenpfleger:in oder Altenpfleger:in
- Empathie, Einfühlungsvermögen und Freude an individueller Pflege
- Offenheit für unterschiedliche Teams und Einrichtungen
- Positive Ausstrahlung und Interesse am Menschen
- Kenntnisse in Altenpflege
- Kenntnisse in Gesundheits- und Krankenpflege
- Kenntnisse in Behandlungspflege
- Kenntnisse in Pflegedokumentation
- Erfahrung in Alten-/Pflegeeinrichtung
- Erfahrung in Patientenbetreuung
- Bereitschaft zur Springertätigkeit
Aufgaben
- Ganzheitliche medizinische und pflegerische Versorgung von Patient:innen leisten
- Medikamentenmanagement durchführen
- Wundversorgung durchführen
- Portversorgung durchführen
- In verschiedenen Einrichtungen mit Wohngruppenkonzept arbeiten
- Enge Zusammenarbeit mit Ärzt:innen, Therapeut:innen und dem Pflegeteam pflegen
- Vertrauensvolle Beziehungen durch persönliche und zugewandte Pflege aufbauen
- Familiäre und wertschätzende Versorgungsatmosphäre mitgestalten
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Benefits
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Flexibles Arbeiten
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Betriebliche Altersvorsorge
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Firmenwagen
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Mitarbeiterrabatte
- Mitarbeitendenrabatte bei über 500 Partnerunternehmen
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Weiterbildungsangebote
- Individuelle Fort- und Weiterbildungen (voll finanziert)
Lockere Unternehmenskultur
- Engagiertes Team
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Über das Unternehmen
Job refresh GmbH
Branche
Healthcare
Beschreibung
Das Unternehmen ist ein inhabergeführter Pflegedienst mit eigenem Pflegekonzept.
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