Dein persönlicher KI-Karriere-Agent
Account Executive – Key Accounts & Partner(m/w/x)
Betreuung und Ausbau ausgewählter Key Accounts und Partner im HR-Tech-Bereich. 2-5 Jahre B2B-Vertriebserfahrung, idealerweise im Account Management, erforderlich. Klare Karriereperspektive mit direkter Berichtslinie an den CEO.
Anforderungen
- 2-5 Jahre Berufserfahrung im B2B-Vertrieb, idealerweise im Account Management oder Partnergeschäft
- Wunsch nach Wachstum in eine Senior-Rolle, Aufbau von Beziehungen und Entwicklung von Accounts
- Souveränität in Telefon- und Video-Calls
- Verbindliches, professionelles Auftreten gegenüber HR-Verantwortlichen und Geschäftsführungen
- Strukturierte, datenbasierte Arbeitsweise und hohe Eigenmotivation
- Souveräner Umgang mit CRM-Systemen (idealerweise HubSpot) und Sales-KPIs
- Verhandlungssicheres Deutsch in Wort und Schrift
Aufgaben
- Ausgewählte Key Accounts und Partner betreuen
- Kunden und Partner eigenverantwortlich betreuen und ausbauen
- Ausgewählte Bestandskunden betreuen (Retention und Upselling)
- Verhandlungen und Vertragsverlängerungen führen
- Gemeinsam mit dem CSM an Wachstumsplänen arbeiten
- Bestehende Partner betreuen und deren Aktivität und Volumen sicherstellen
- Neue Partner qualifizieren und onboarden
- Rahmenvereinbarungen mit Partnern abschließen
- Gemeinsame Aktivierungspläne mit Partnern erstellen
- Partner-Performance messbar machen und transparent reporten
- Eigenes Umsatzziel über Key Accounts und Partner verantworten
- Pipeline eigenverantwortlich in HubSpot managen
- Kennzahlen analysieren und Maßnahmen ableiten
Berufserfahrung
- 2 - 5 Jahre
Ausbildung
- Abgeschlossene BerufsausbildungODER
- Bachelor-AbschlussODER
- Master-Abschluss
Sprachen
- Deutsch – fließend
Tools & Technologien
- HubSpot
Benefits
Karriere- und Weiterentwicklung
- Klare Karriereperspektive
Sonstige Vorteile
- Eigenständige Senior-Rolle
- Eigenfinanziertes Unternehmen
Startup-Atmosphäre
- Direkte Berichtslinie an CEO
Mentoring & Coaching
- Einarbeitung durch erfahrenen Senior Key Account Manager
Lockere Unternehmenskultur
- Klare Entscheidungswege
- Dogs-friendly Office
Moderne Technikausstattung
- Hervorragende technische Ausstattung
Modernes Büro
- Tolles Office in Hamburg
Snacks & Getränke
- Gefüllter Kühlschrank
- Exzellenter Kaffee
Firmenfahrrad
- Kostengünstiges JobRad
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- Wunsch nach Wachstum in eine Senior-Rolle, Aufbau von Beziehungen und Entwicklung von Accounts
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- Strukturierte, datenbasierte Arbeitsweise und hohe Eigenmotivation
- Souveräner Umgang mit CRM-Systemen (idealerweise HubSpot) und Sales-KPIs
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Aufgaben
- Ausgewählte Key Accounts und Partner betreuen
- Kunden und Partner eigenverantwortlich betreuen und ausbauen
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- Gemeinsam mit dem CSM an Wachstumsplänen arbeiten
- Bestehende Partner betreuen und deren Aktivität und Volumen sicherstellen
- Neue Partner qualifizieren und onboarden
- Rahmenvereinbarungen mit Partnern abschließen
- Gemeinsame Aktivierungspläne mit Partnern erstellen
- Partner-Performance messbar machen und transparent reporten
- Eigenes Umsatzziel über Key Accounts und Partner verantworten
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Über das Unternehmen
JobMatch
Branche
HR
Beschreibung
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