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Abwassermeister als Teamleiter für die Kläranlage(m/w/x)
Fahren der Kläranlage im Normal- und Entstörungsbetrieb für eine Stadt mit 24.000+ Einwohnern. Abwassermeister-Abschluss und Führerschein Klasse C1E erforderlich. Flexible Arbeitszeitmodelle, betriebliche Zusatzkrankenversicherung.
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Mögliche Lücken
Tipps für deine Bewerbung
Anforderungen
- Erfolgreicher Abschluss als Abwassermeister
- Vertiefte Kenntnisse in Verfahrenstechnik der Abwasserreinigung
- Kenntnisse in Prozessmess- und Leittechnik
- Fundierte Fachkenntnisse in Führung und Zusammenarbeit
- Mindestens Führerschein Klasse C1E
- Sicherer Umgang mit EDV-Programmen
- Kenntnisse in Mechanik im Maschinen- und Anlagenbau
- Zuverlässigkeit, Engagement, Flexibilität, selbständige und wirtschaftliche Arbeitsweise
- Bereitschaft zur Rufbereitschaft und zum Wochenenddienst
Aufgaben
- Abwasserreinigung sicherstellen und die Anlage im Normalfall sowie im Entstörungsdienst mit erhöhten Anforderungen fahren
- Den Kanalbetrieb überwachen
- Das Team der Kläranlage personell, fachlich und organisatorisch führen
- Die stellvertretende Sachgebietsleitung für die Kläranlage übernehmen
Berufserfahrung
Ausbildung
Sprachen
Benefits
- Unbefristete Einstellung
- Leistungsorientierte Jahressonderzahlung
- Betriebliche Zusatzkrankenversicherung
- Betriebliche Altersvorsorge
- Flexible Arbeitszeitmodelle
- Gleitzeit
- Mobiles Arbeiten nach Probezeit
- 6 Wochen Urlaub/Jahr
- Frei am Faschingsdienstag
- Frei am 24. Dezember
- Frei am 31. Dezember
- Individuelle Personalentwicklung
- Fort- und Weiterbildung
- Dienstrad-Leasing mit Bezuschussung
Von Nejo automatisch aufbereitet
Nejo hat diesen Job automatisch von der Website des Unternehmens Stadt Gersthofen erfasst und die Informationen auf Nejo mit Hilfe von KI für dich aufbereitet. Trotz sorgfältiger Analyse können einzelne Informationen unvollständig oder ungenau sein. Bitte prüfe immer alle Angaben in der Originalanzeige! Inhalte und Urheberrechte der Originalanzeige liegen beim ausschreibenden Unternehmen.
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Die Stadt Gersthofen fördert aktiv die Gleichstellung aller Mitarbeiter und begrüßt Bewerbungen von Menschen unabhängig von deren Herkunft.
Nejo bewertet ihn, und bringt ihn danach gemeinsam mit dir in Bestform.
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