Dein persönlicher KI-Karriere-Agent
A400M MRO Kompetenzmanager(m/w/x)
Verwaltung von Qualifikationsprofilen und Erstellung individueller Ausbildungspläne für technisches A400M MRO-Personal bei einem Luftfahrtunternehmen. Weiterbildung zum Certifying Staff oder Meister sowie Kenntnisse Part 145/66 und QVM-15-0201-00 erforderlich. Sonderzahlungen, zusätzliche freie Tage für Anlässe und internationale Entwicklungsperspektiven.
Anforderungen
- Kaufmännische oder technische Berufsausbildung oder vergleichbar
- Weiterbildung zum Certifying Staff, Meister, Betriebswirt oder ähnlich
- Kenntnisse in Luftfahrzeugtechnik, Wartung, A400M
- Kenntnisse der Part 145- und Part 66-Vorgaben, Qualifikationshandbuch QVM-15-0201-00
- Routine im Umgang mit SAP, IQP und MS Office
- Sehr selbstständige und eigenverantwortliche Arbeitsweise
- Hoher Grad an Organisation und Strukturierung
- Gewissenhafte Arbeitsweise, auch unter erhöhtem Arbeitsaufkommen
- Ausdauer, Geduld und Kundenorientierung
- Fließende Deutschkenntnisse
- Fortgeschrittene Englischkenntnisse
- Bewusstsein für Compliance-Risiken und Integrität
Aufgaben
- Qualifikationsprofile des technischen Personals im Kompetenzmanagementsystem verwalten
- Personalprofile im IQP überwachen
- Individuelle Ausbildungspläne für neues und weitergebildetes Personal erstellen
- OJTs koordinieren und überwachen
- Unterschiedliche und neue externe Trainings organisieren
- Jahrestrainingsbedarfe planen
- Notwendiges Jahrestrainingsbudget für den Bereich ableiten
- Kolleg:innen in Wunstorf und Langenhagen unterstützen
- Mit externen Trainingsanbieter:innen zusammenarbeiten
Ausbildung
- Abgeschlossene Berufsausbildung
Sprachen
- Deutsch – verhandlungssicher
- Englisch – verhandlungssicher
Tools & Technologien
- A400M
- Part 145
- Part 66
- QVM-15-0201-00
- SAP
- IQP
- MS Office
Benefits
Boni & Prämien
- Sonderzahlungen
Mehr Urlaubstage
- 30 Tage bezahlter Urlaub
- Zusätzliche freie Tage für besondere Anlässe
Weiterbildungsangebote
- Hervorragende Weiterbildungsmöglichkeiten
- Maßgeschneiderte Entwicklungslösungen
Karriere- und Weiterentwicklung
- Internationale, konzernweite Entwicklungsperspektiven
Betriebliche Altersvorsorge
- Arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge
Attraktive Vergütung
- Mitarbeiteraktienoptionen
Firmenwagen
- Vergünstigtes Auto Leasing
Mitarbeiterrabatte
- Sonderkonditionen bei Versicherungen
- Mitarbeitervorteile bei kooperierenden Unternehmen
Öffi Tickets
- Bezuschussung im öffentlichen Personennahverkehr
Gesundheits- & Fitnessangebote
- Arzt für Check-ups
- Gesundheitsbezogene Dienstleistungen
Gratis oder Vergünstigte Mahlzeiten
- Kantine
- Cafeteria
Kinderbetreuung
- Standortnaher Kindergarten
Flexibles Arbeiten
- Jobsharing
- Teilzeitmodelle
- Flexible Arbeitszeiten
Workation & Sabbatical
- Individuelle Auszeit
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Aufgaben
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- Individuelle Ausbildungspläne für neues und weitergebildetes Personal erstellen
- OJTs koordinieren und überwachen
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- Notwendiges Jahrestrainingsbudget für den Bereich ableiten
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Attraktive Vergütung
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Mitarbeiterrabatte
- Sonderkonditionen bei Versicherungen
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Über das Unternehmen
Airbus Defence and Space GmbH
Branche
Aerospace
Beschreibung
Airbus is committed to achieving workforce diversity and creating an inclusive working environment.
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