Gäste ganzheitlich betreuen und pflegen, Bezugspersonenaufgaben übernehmen und den Pflegeprozess (inkl. RAI) steuern. Ausbildung als Dipl. Pflegefachfrau/mann HF/FH/DNII oder gleichwertige SRK-anerkannte Ausbildung erforderlich. Zusätzlicher freier Tag im Geburtstagsmonat, Mittagessen für CHF 10.
Ganzheitliche Pflege älterer Menschen im Nachtdienst bei Betreiber von Pflegeeinrichtungen, mit elektronischer Dokumentation via CareCoach. Abgeschlossene Ausbildung als Fachfrau:mann Gesundheit EFZ erforderlich; RAI-Kenntnisse oder Kursbereitschaft erwartet. Zusätzlicher freier Tag im Geburtstagsmonat, tägliches Mittagessen für CHF 10.
In der Langzeitpflege älterer Menschen: Pflegeprozess-Steuerung, RAI-Einstufung und CareCoach-Dokumentation. SRK-anerkannte Ausbildung als Dipl. Pflegefachperson erforderlich; Langzeitpflege-Erfahrung von Vorteil. Freier Tag im Geburtstagsmonat, Mittagessen für CHF 10, vergünstigte Mobile-Abos.
Planung und Durchführung von Alltagsgestaltung, Einzel- und Gruppenaktivitäten sowie Dekoration für Bewohner in der Langzeitpflege. Ausbildung als Fachperson Alltagsgestaltung oder vergleichbare Erfahrung erforderlich. Tägliches Mittagessen für CHF 10, zusätzlicher freier Tag im Geburtstagsmonat.
Ausbildung zur Fachperson Gesundheit in der direkten Patientenpflege, inklusive medizinaltechnischer Verrichtungen. Abgeschlossene Sekundarschule A oder B mit guten Leistungen erforderlich. SBB-Halbtaxabonnement und freier Tag im Geburtstagsmonat.
Ganzheitliche Pflege und Betreuung von Gästen in der Langzeitpflege, mit RAI-Einstufung und CareCoach-Dokumentation. Berufserfahrung in der Langzeitpflege von Vorteil. Zahlreiche Teilzeitmodelle, freier Tag im Geburtstagsmonat, SBB Halbtaxabonnement.
Begleitung und Betreuung von Erwachsenen mit kognitiven, psychischen oder Mehrfachbehinderungen, auch bei herausforderndem Verhalten. Erste Führungserfahrungen oder Wunsch nach Karriereschritt sind erforderlich. 5 Wochen Ferien, ab 50. Altersjahr 6 Wochen.
Selling innovative surfaces for architectural and decorative projects. 4+ years sales experience and customer database skills required. International career growth opportunities.
Interim-Mandate für HR-Digitalisierung und Payroll-Transformation bei international agierender Personalberatung. Mehrjährige Expertise in IT-Projektsteuerung oder Change-Management erforderlich. Direkter Projektzugang ohne Vermittlungsgebühren.
Operatives Recruiting und Interim-Management für B2B Start-ups und Scale-ups in internationaler Personalberatung. Einschlägige Hands-on Erfahrung im HR-Bereich junger Wachstumsunternehmen erforderlich. Komplette Flexibilität bei der Arbeitszeitgestaltung.
Bearbeitung von Offerten und Bestellungen für Rohbau- und Innenausbaumaterialien. Telefonische Beratung gewerblicher Kunden und technische Abklärungen. Abgeschlossene Ausbildung im Bau(-neben) Gewerbe oder Kaufmännische Ausbildung mit Baumaterial Kenntnissen erforderlich. Home Office möglich.
Montage von Sonnenschutz- und Wetterschutzprodukten für führendes Schweizer Unternehmen mit 1.300+ Mitarbeitenden. Ausbildung als Fachmann/-frau für Sonnenschutz und Storentechnik oder ähnlich erforderlich. Flexible Jahresarbeitszeit und Gestaltungsspielraum.
Entwicklung und Betrieb analytischer Datenflüsse auf dem 'Enterprise Data Hub' für ein 160-jähriges Bankhaus. Mehrjährige Erfahrung in Data Warehouse-Entwicklung mit fundierten SQL-Kenntnissen erforderlich. Service Ownership für Komponenten des Data Analytics Stack.
Entwurf, Verhandlung und Prüfung von Werklieferungs-, Lizenz- und Lieferantenverträgen für Förder- und Verarbeitungssysteme. 3-5 Jahre Berufserfahrung im Vertragsrecht, idealerweise in der Industrie, erforderlich. Zusammenarbeit mit Tochtergesellschaften in über 50 Ländern.
Konzeption intralogistischer Gesamtlösungen mit Ferag Technologien für E-Commerce und Produktion. Technischer Hochschulabschluss und Investitionsgüter-Verkaufserfahrung erforderlich. Fortschrittliche Anstellungsbedingungen und umfangreiche Sozialleistungen.
Konzeptionelle Erarbeitung von Systemlösungen und Unterstützung im Layouting mit AutoCAD für intralogistische Gesamtlösungen. Technische Grundausbildung mit betriebswirtschaftlicher Weiterbildung erforderlich. Langfristige berufliche Perspektive in einem attraktiven Arbeitsumfeld.
Ausbau des weltweiten Anlagen- und Servicegeschäfts für intralogistische Gesamtlösungen in der graphischen Industrie. Mehrjährige Erfahrung im Service-/Produktmanagement im Maschinen-/Anlagenbau erforderlich. Grosser Gestaltungsspielraum mit direktem Einfluss auf den Unternehmenserfolg.
Beratung von Kund:innen zum Kleintiersortiment in Europas Nummer 1 im Heimtierbedarf. Verkaufslehre oder Tierpfleger-Ausbildung erforderlich. Krisensicherer Arbeitsplatz mit Mitarbeiterrabatten und Mitnahme der Fellnase.
AVOR, Materialbeschaffung und -bewirtschaftung für Revision und Produktion von Messgeräten im Bahntechnik-Sektor. Abgeschlossene technische Ausbildung mit HF-Weiterbildung und kaufmännischer Aus- oder Weiterbildung erforderlich. Einblick in die Welt der Bahntechnik, wichtiger Beitrag im Bau und Unterhalt von Bahninfrastruktur.
Direkte Betreuung und Beratung von Klient:innen vor Ort in der ambulanten Angehörigenpflege. Erste Berufserfahrung in ambulanter Pflege oder Spitex sowie Spitex Software-Kenntnisse erforderlich. Kein Schichtdienst, übergesetzlicher Urlaubsanspruch.
Erstellung von Elektroschemas und Stromlaufplänen mit EPLAN P8 für hochpräzise Anlagen. Abgeschlossene Ausbildung als Elektroplaner oder Automatiker erforderlich. Homeoffice möglich, spannende Entwicklungsprojekte.
Ausarbeitung von Ehe-, Erbverträgen und letztwilligen Verfügungen für die Kantonsverwaltung. Abgeschlossenes juristisches Masterstudium erforderlich. Aufgestelltes und hilfsbereites Team.
Sicherstellung des reibungslosen Ablaufs von Produktionsanlagen durch elektrische und pneumatische Instandhaltung. Grundausbildung als Automatiker, Elektriker oder Elektromechaniker erforderlich. 5 Wochenendeinsätze pro Jahr, 5 Wochen Nachtschicht, 5 Wochen Spätschicht.
Beratung von Privatkund:innen im Bereich Vorsorge und Ausbau bestehender Kundenbeziehungen für globalen Finanzdienstleister. Höhere Ausbildung in Versicherung/Finanzen sowie mehrjährige Berufserfahrung erforderlich. Leistungsorientiertes Vergütungsmodell mit Provisionszielen.
Leitung der Regionalstelle Rapperswil-Jona des Konkursamts, inklusive fachlicher, organisatorischer und personeller Verantwortung. Fundierte Kenntnisse im Schuldbetreibungs- und Konkursrecht erforderlich. Hohe Selbständigkeit in dynamischem Arbeitsumfeld.
Bereitstellung von Einkaufsartikeln für neue Produktentwicklungen und Erstellung von Beschaffungskonzepten für Automobilzulieferer. Mehrjährige Erfahrung als strategischer Einkäufer oder Projekt-Einkäufer erforderlich. 5 Wochen Urlaub, REKA-Pay und Mobilitätsbeitrag.
Stellvertretung der Filialleitung im Einzelhandel, Umsetzung von Vertriebsstandards. Berufserfahrung im Verkauf erforderlich. Entwicklung zur stellvertretenden Filialleitung.
Führung und Coaching des Indirect Sales Teams für webbasierte Business-Software, Gewinnung neuer Treuhand-Partner im Aussendienst. Mindestens fünf Jahre Verkaufserfahrung erforderlich. Flexible Arbeitszeiten, freie Wahl des Arbeitsortes.
Ansprache und Motivation von Kund:innen zur Nutzung von Self-Checkout-Kassen bei Lidl Schweiz. Verkaufserfahrung oder Kundenbetreuung erforderlich. Intensive Einarbeitung und interne Weiterentwicklungsmöglichkeiten.
Waren verräumen, Verkaufsfläche pflegen und positives Einkaufserlebnis schaffen. Gute körperliche Fitness und Zuverlässigkeit erforderlich. Flexible Einsatzzeiten, intensive Einarbeitung.