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Werkstudent Recruiting(m/w/x)
Recruiting für Workwear-Marktführer, von Anzeigenschaltung bis Telefoninterviews. Erste praktische Erfahrungen im Bewerbermanagement erforderlich. Strukturierte Einarbeitung in ein etabliertes Recruiting-Team.
Anforderungen
- Studium in Wirtschaftswissenschaften, Wirtschaftspsychologie, Personalmanagement oder vergleichbar
- Erste praktische Erfahrungen im Bewerbermanagement oder in anderen HR-Bereichen
- Hohes Maß an Eigeninitiative, Selbstständigkeit und Verantwortungsbewusstsein
- Sehr gute Deutschkenntnisse (C1-Level), Organisations- und Kommunikationsgeschick, Teamfähigkeit
Aufgaben
- Aktive Unterstützung des Workwear Recruiting Teams leisten
- Stellenanzeigen auf gängigen Kanälen schalten
- Vorauswahl der eingehenden Bewerbungen übernehmen
- Telefoninterviews nach der Einarbeitung führen
- Fragen der Bewerbenden beantworten
- Telefoninterviews und Vorstellungsgespräche koordinieren
- Selbstständig Aufgaben innerhalb strategischer HR-Projekte betreuen
- Eng mit anderen HR-Teams zusammenarbeiten
Ausbildung
- Bachelor-Abschluss
Sprachen
- Deutsch – verhandlungssicher
Gefällt dir diese Stelle?
BetaDein Career Agent findet täglich ähnliche Jobs für dich.
Noch nicht perfekt?
- CWS Hygiene Deutschland GmbH & Co. KGTeilzeit/NebenjobWerkstudentmit HomeofficeDreieich
- Capgemini Invent
Praktikant:in / Werkstudent:in im Recruiting(m/w/x)
TeilzeitPraktikummit HomeofficeFrankfurt am Main, München - ING DIBA
Werkstudent Professional Recruiting im Bereich Human Resources(m/w/x)
TeilzeitWerkstudentmit HomeofficeBerufserfahrenFrankfurt am Main - Havas Media Germany GmbH
Werkstudent im Bereich HR(m/w/x)
TeilzeitWerkstudentmit HomeofficeFrankfurt am Main - Deloitte
Werkstudent Talent Acquisition(m/w/x)
TeilzeitWerkstudentmit HomeofficeDüsseldorf, Frankfurt am Main, Leipzig
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Recruiting für Workwear-Marktführer, von Anzeigenschaltung bis Telefoninterviews. Erste praktische Erfahrungen im Bewerbermanagement erforderlich. Strukturierte Einarbeitung in ein etabliertes Recruiting-Team.
Anforderungen
- Studium in Wirtschaftswissenschaften, Wirtschaftspsychologie, Personalmanagement oder vergleichbar
- Erste praktische Erfahrungen im Bewerbermanagement oder in anderen HR-Bereichen
- Hohes Maß an Eigeninitiative, Selbstständigkeit und Verantwortungsbewusstsein
- Sehr gute Deutschkenntnisse (C1-Level), Organisations- und Kommunikationsgeschick, Teamfähigkeit
Aufgaben
- Aktive Unterstützung des Workwear Recruiting Teams leisten
- Stellenanzeigen auf gängigen Kanälen schalten
- Vorauswahl der eingehenden Bewerbungen übernehmen
- Telefoninterviews nach der Einarbeitung führen
- Fragen der Bewerbenden beantworten
- Telefoninterviews und Vorstellungsgespräche koordinieren
- Selbstständig Aufgaben innerhalb strategischer HR-Projekte betreuen
- Eng mit anderen HR-Teams zusammenarbeiten
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- Bachelor-Abschluss
Sprachen
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Über das Unternehmen
CWS Workwear Deutschland GmbH & Co. KG
Branche
Other
Beschreibung
Das Unternehmen ist Marktführer im Bereich Workwear mit etabliertem Portfolio und laufenden Innovationen.
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Werkstudent Recruiting & HR Business Partnering(m/w/x)
Teilzeit/NebenjobWerkstudentmit HomeofficeDreieich - Capgemini Invent
Praktikant:in / Werkstudent:in im Recruiting(m/w/x)
TeilzeitPraktikummit HomeofficeFrankfurt am Main, München - ING DIBA
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TeilzeitWerkstudentmit HomeofficeBerufserfahrenFrankfurt am Main - Havas Media Germany GmbH
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