Capgemini Invent
Praktikant:in / Werkstudent:in im Recruiting(m/w/x)
TeilzeitPraktikummit Homeoffice
Frankfurt am Main, München
Neuer Job?Nejo!
Dein persönlicher KI-Karriere-Agent
AEAEQUITA Management SE
Werkstudent Recruiting(m/w/x)
München
TeilzeitWerkstudentmit Homeoffice
Nejo KI-Zusammenfassung
Kandidatensuche und -ansprache in inhabergeführter Beteiligungsgesellschaft, inklusive Active Sourcing via LinkedIn und Interviewkoordination. Laufendes Hochschulstudium in Psychologie oder Personalmanagement erforderlich, erste Recruiting-Erfahrung wünschenswert. EGYM-Mitgliedschaft und Lunch im Office.
Anforderungen
- Laufendes Hochschulstudium in Psychologie oder Personalmanagement
- Erste Erfahrung im HR/Recruiting wünschenswert
- Sehr gute kommunikative Fähigkeiten in Deutsch und Englisch
- Selbständige, strukturierte Arbeitsweise mit Detailgenauigkeit
- Souveräner Umgang mit MS-Office-Tools
Aufgaben
- Suchprofile und Stellenanzeigen erstellen
- Suchstrategie zur Kandidat:innenfindung entwickeln
- Stellenanzeigen in Online-Portalen posten
- Geeignete Kandidat:innen auf LinkedIn ansprechen
- Bewerbungsunterlagen sichten und Interviews koordinieren
- Kommunikation mit Bewerber:innen und Jobbörsen führen
- Vertragsunterlagen und Dokumente erstellen
- Employer-Branding-Strategien mitentwickeln und umsetzen
Ausbildung
- Laufendes Studium
Sprachen
- Deutsch – verhandlungssicher
- Englisch – verhandlungssicher
Tools & Technologien
- MS-Office
Benefits
Startup-Atmosphäre
- Hochmotiviertes Team
Lockere Unternehmenskultur
- Offene Unternehmenskultur
Team Events & Ausflüge
- Regelmäßige Team-Events
Gesundheits- & Fitnessangebote
- EGYM-Mitgliedschaft
Gratis oder Vergünstigte Mahlzeiten
- Lunch im Office
Die Originalanzeige dieses Stellenangebotes in der aktuellsten Version findest du hier. Nejo hat diesen Job automatisch von der Website des Unternehmens AEQUITA Management SE erfasst und die Informationen auf Nejo mit Hilfe von KI für dich aufbereitet. Trotz sorgfältiger Analyse können einzelne Informationen unvollständig oder ungenau sein. Bitte prüfe immer alle Angaben in der Originalanzeige! Inhalte und Urheberrechte der Originalanzeige liegen beim ausschreibenden Unternehmen.
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Anforderungen
- Laufendes Hochschulstudium in Psychologie oder Personalmanagement
- Erste Erfahrung im HR/Recruiting wünschenswert
- Sehr gute kommunikative Fähigkeiten in Deutsch und Englisch
- Selbständige, strukturierte Arbeitsweise mit Detailgenauigkeit
- Souveräner Umgang mit MS-Office-Tools
Aufgaben
- Suchprofile und Stellenanzeigen erstellen
- Suchstrategie zur Kandidat:innenfindung entwickeln
- Stellenanzeigen in Online-Portalen posten
- Geeignete Kandidat:innen auf LinkedIn ansprechen
- Bewerbungsunterlagen sichten und Interviews koordinieren
- Kommunikation mit Bewerber:innen und Jobbörsen führen
- Vertragsunterlagen und Dokumente erstellen
- Employer-Branding-Strategien mitentwickeln und umsetzen
Ausbildung
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Sprachen
- Deutsch – verhandlungssicher
- Englisch – verhandlungssicher
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Benefits
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Lockere Unternehmenskultur
- Offene Unternehmenskultur
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- Regelmäßige Team-Events
Gesundheits- & Fitnessangebote
- EGYM-Mitgliedschaft
Gratis oder Vergünstigte Mahlzeiten
- Lunch im Office
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Über das Unternehmen
AEQUITA Management SE
Branche
FinancialServices
Beschreibung
Das Unternehmen ist eine inhabergeführte Beteiligungsgesellschaft, die sich auf die Unterstützung von Unternehmen in Sonder- und Umbruchsituationen konzentriert.
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