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SZ
SZH+ Samson Ziegler Headhunter
vor 27 Tagen

Team Lead Quality Management Wind Energy(m/w/x)

Soest
ab 69.000 - 77.000 / Jahr
Vollzeitmit HomeofficeSenior
Green Job

Beschreibung

In dieser Schlüsselposition übernimmst du die Führung eines Teams im Bereich Windenergie und gestaltest aktiv die strategische Ausrichtung. Dein Alltag umfasst die Planung und Kontrolle von Arbeitsabläufen sowie die Verantwortung für Qualität und Sicherheit in Projekten, die bundesweit und gelegentlich ins europäische Ausland führen.

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Anforderungen

  • •Akademische Qualifikation: Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Maschinenbau, Elektrotechnik oder vergleichbare technische Berufsausbildung mit Weiterbildung zum Meister oder Techniker
  • •Ausgeprägte Führungskompetenz: Mehrjährige Erfahrung in der disziplinarischen Führung von Teams, idealerweise in einem komplexen oder konzerngeprägten Umfeld
  • •Fachliche Exzellenz: Umfassende Kenntnisse in der Organisation technischer Geschäftsprozesse sowie fundierte Erfahrung im Bereich Qualitätsmanagement, Arbeitssicherheit und HSE
  • •Digitale & IT-Kompetenz: Sicherer Umgang mit ERP-Systemen, vorzugsweise SAP, sowie Erfahrung mit Tools zur Prozessmodellierung und -automatisierung (z. B. ARIS, SharePoint)
  • •Branchenerfahrung: Praxis in der Produkt- oder Arbeitsvorbereitung sowie idealerweise Erfahrung in der Installation von Windenergieanlagen oder in der Logistik von Groß- und Schwertransporten
  • •Internationale Kommunikationsstärke: Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse (C-Level) für die professionelle Zusammenarbeit in internationalen Projekt- und Konzernstrukturen
  • •Hohe Mobilität: Gültige Fahrerlaubnis sowie Freude an einer reisetätigkeitsintensiven Position im nationalen und gelegentlich europäischen Umfeld

Ausbildung

Bachelor-Abschluss
ODER
Abgeschlossene Berufsausbildung

Berufserfahrung

ca. 4 - 6 Jahre

Aufgaben

  • •Fachliche und disziplinarische Führung eines Teams von rund 15 Mitarbeitenden übernehmen
  • •Leistungsstarke, wertschätzende und ergebnisorientierte Arbeitskultur schaffen
  • •Operative und strategische Ausrichtung des Verantwortungsbereichs gestalten
  • •Planung, Koordination und Kontrolle aller teaminternen Arbeitsabläufe verantworten
  • •Effiziente Umsetzung der definierten Management- und Qualitätsziele sicherstellen
  • •Gesamtverantwortung für Budget, Qualität und Sicherheit tragen
  • •Einhaltung höchster Qualitäts- und HSE-Standards gewährleisten
  • •Bestehende Prozesse analysieren und den Ressourceneinsatz optimieren
  • •Technische und organisatorische Verbesserungen nachhaltig vorantreiben
  • •Projekte bundesweit begleiten und Qualitätsstandards sicherstellen

Tools & Technologien

ERP-SystemeSAPARISSharePoint

Sprachen

Deutsch – verhandlungssicher

Englisch – verhandlungssicher

Benefits

Firmenwagen

  • •Firmenwagen inkl. Privatnutzung

Flexibles Arbeiten

  • •Familienfreundliche flexible Arbeitszeiten

Mehr Urlaubstage

  • •30 Tage Urlaub im Jahr

Firmenfahrrad

  • •Jobrad-Leasing

Weiterbildungsangebote

  • •Interne und externe Weiterbildungsmöglichkeiten

Gratis oder Vergünstigte Mahlzeiten

  • •Betriebseigene Kantinen

Betriebliche Altersvorsorge

  • •Betriebliche Altersvorsorge
  • •Vermögenswirksame Leistungen

Sicherer Arbeitsplatz

  • •Private Berufsunfähigkeitsversicherung
Die Originalanzeige dieses Stellenangebotes in der aktuellsten Version findest du hier. Nejo hat diesen Job automatisch von der Website des Unternehmens SZH+ Samson Ziegler Headhunter erfasst und die Informationen auf Nejo mit Hilfe von KI für dich aufbereitet. Trotz sorgfältiger Analyse können einzelne Informationen unvollständig oder ungenau sein. Bitte prüfe immer alle Angaben in der Originalanzeige! Inhalte und Urheberrechte der Originalanzeige liegen beim ausschreibenden Unternehmen.
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