Dein persönlicher KI-Karriere-Agent
Stellvertretung der Filialleitung und Unterstützung der Personalplanung für 10-20 Mitarbeitende im Detailhandel. Mehrjährige Verkaufserfahrung und erste Führungserfahrung erforderlich. Entwicklung zur Filialleitung mit intensiver Einarbeitung.
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Warum dieser Job zu dir passt
Mögliche Lücken
Tipps für deine Bewerbung
Anforderungen
- Mehrjährige Berufserfahrung im Verkauf oder ähnlichem Umfeld
- Abgeschlossene Berufsausbildung im Detailhandel (idealerweise)
- Führungspersönlichkeit mit erster Erfahrung (idealerweise)
- Teamgeist und Verantwortungsbewusstsein
- Kommunikationsfähigkeit und Freude am Umgang mit Menschen
- Einsatzbereitschaft, Flexibilität und Belastbarkeit
- Sehr gute Deutschkenntnisse
Aufgaben
- Die Filialleitung stellvertreten
- Personalführung und Personalplanung von 10-20 Mitarbeiter:innen unterstützen
- Verantwortung in der Filiale übernehmen
- Auf der Fläche tatkräftig unterstützen
- Kundenorientierung und Vertriebsstandards in der Filiale umsetzen
- Warendisposition und Warenpräsentation gestalten
Berufserfahrung
Ausbildung
Sprachen
Benefits
- Intensive Einarbeitung
- Entwicklung zur Filialleitung
- Sicherheit einer Festanstellung
- Tolles Team
- Vorzüge des Lidl-GAVs
- Attraktive Benefits
- Hervorragende berufliche Vorsorge
Von Nejo automatisch aufbereitet
Nejo hat diesen Job automatisch von der Website des Unternehmens Lidl erfasst und die Informationen auf Nejo mit Hilfe von KI für dich aufbereitet. Trotz sorgfältiger Analyse können einzelne Informationen unvollständig oder ungenau sein. Bitte prüfe immer alle Angaben in der Originalanzeige! Inhalte und Urheberrechte der Originalanzeige liegen beim ausschreibenden Unternehmen.
Zur Originalanzeige bei LidlÜber das Unternehmen
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