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Sozialpädagogische Fachkraft in der Abteilung Familie, Fachbereich Präventive Familienhilfe, KoKi(m/w/x)
Aufbau, Pflege und Koordination eines regionalen Kinderschutz-Netzwerks für die Stadt Augsburg. Studium als Dipl.-Sozialarbeiter/in oder Dipl.-Sozialpädagoge/in (FH) mit staatlicher Anerkennung erforderlich. Zwei Regenerationstage pro Kalenderjahr, flexible Arbeitszeiten.
Anforderungen
- Studium als Dipl.-Sozialarbeiter/in oder Dipl.-Sozialpädagoge/in (FH) mit staatlicher Anerkennung oder Bachelor of Arts (B.A) der Sozialen Arbeit mit staatlicher Anerkennung
- Studium im Bereich Pädagogik oder Erziehungswissenschaft mit gleichwertigen Fähigkeiten und Erfahrungen
- Beamtin/Beamter der 3. Qualifikationsebene Fachlaufbahn Verwaltung und Finanzen, Schwerpunkt Sozialwissenschaften mit Hochschulabschluss in Sozialer Arbeit oder Sozialpädagogik
- Gute Kenntnisse der Normen KKG, SGB VIII, DSGVO und Förderrichtlinie
- Erfahrung im Aufbau, Pflege und Koordination von Netzwerken
- Hohes Maß an Kooperations-, Kommunikationsfähigkeit, Selbstständigkeit und Eigenverantwortung
- Konfliktfähigkeit und Durchsetzungsvermögen
- Kenntnisse sozialpädagogischer Diagnostik und Gesprächsführung
- Belastbarkeit und professioneller Umgang mit herausfordernden Situationen
- Nachweis über Gleichwertigkeit ausländischer Berufsabschlüsse
Aufgaben
- Regionales Netzwerk im Kinderschutz aufbauen
- Regionales Netzwerk im Kinderschutz pflegen
- Regionales Netzwerk im Kinderschutz koordinieren
- Netzwerkpartner durch Fallberatungen und Fortbildungen unterstützen
- Familien nach § 16 SGB VIII beraten und unterstützen
- An Dienstbesprechungen teilnehmen
- An Fortbildungen teilnehmen
- An Supervisionen teilnehmen
- Bedarfsgerechte Projekte und Gruppenangebote konzipieren
- Flyer und Newsletter-Beiträge mit erstellen
- Unterstützungsmaßnahmen für Familien einsetzen und steuern
Berufserfahrung
- ca. 1 - 4 Jahre
Ausbildung
- Bachelor-Abschluss
Sprachen
- Deutsch – verhandlungssicher
Benefits
Sonstige Zulagen
- Sozial- und Erziehungsdienst-Zulage
Mehr Urlaubstage
- Zwei Regenerationstage pro Kalenderjahr
- 30 Tage Urlaub/Jahr
- Dienstfrei am 8. August
- Dienstfrei am 24. Dezember
- Dienstfrei am 31. Dezember
Flexibles Arbeiten
- Flexible Arbeitszeiten
- Mobiles Arbeiten
- Teilzeit
- Verkürzte Arbeitszeiten am Faschingsdienstag
Weiterbildungsangebote
- Schulungen während der Arbeitszeit
Betriebliche Altersvorsorge
- Betriebliche Altersvorsorge
Öffi Tickets
- Vergünstigte Abonnements im AVV-Verbundraum
- Deutschland-Ticket mit Fahrtkostenzuschuss
Sicherer Arbeitsplatz
- Krisensicherer Arbeitsplatz
Firmenfahrrad
- Fahrradleasing per Gehaltsumwandlung
Sonstige Vorteile
- Unterstützung bei der Wohnungssuche
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Aufbau, Pflege und Koordination eines regionalen Kinderschutz-Netzwerks für die Stadt Augsburg. Studium als Dipl.-Sozialarbeiter/in oder Dipl.-Sozialpädagoge/in (FH) mit staatlicher Anerkennung erforderlich. Zwei Regenerationstage pro Kalenderjahr, flexible Arbeitszeiten.
Anforderungen
- Studium als Dipl.-Sozialarbeiter/in oder Dipl.-Sozialpädagoge/in (FH) mit staatlicher Anerkennung oder Bachelor of Arts (B.A) der Sozialen Arbeit mit staatlicher Anerkennung
- Studium im Bereich Pädagogik oder Erziehungswissenschaft mit gleichwertigen Fähigkeiten und Erfahrungen
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- Belastbarkeit und professioneller Umgang mit herausfordernden Situationen
- Nachweis über Gleichwertigkeit ausländischer Berufsabschlüsse
Aufgaben
- Regionales Netzwerk im Kinderschutz aufbauen
- Regionales Netzwerk im Kinderschutz pflegen
- Regionales Netzwerk im Kinderschutz koordinieren
- Netzwerkpartner durch Fallberatungen und Fortbildungen unterstützen
- Familien nach § 16 SGB VIII beraten und unterstützen
- An Dienstbesprechungen teilnehmen
- An Fortbildungen teilnehmen
- An Supervisionen teilnehmen
- Bedarfsgerechte Projekte und Gruppenangebote konzipieren
- Flyer und Newsletter-Beiträge mit erstellen
- Unterstützungsmaßnahmen für Familien einsetzen und steuern
Berufserfahrung
- ca. 1 - 4 Jahre
Ausbildung
- Bachelor-Abschluss
Sprachen
- Deutsch – verhandlungssicher
Benefits
Sonstige Zulagen
- Sozial- und Erziehungsdienst-Zulage
Mehr Urlaubstage
- Zwei Regenerationstage pro Kalenderjahr
- 30 Tage Urlaub/Jahr
- Dienstfrei am 8. August
- Dienstfrei am 24. Dezember
- Dienstfrei am 31. Dezember
Flexibles Arbeiten
- Flexible Arbeitszeiten
- Mobiles Arbeiten
- Teilzeit
- Verkürzte Arbeitszeiten am Faschingsdienstag
Weiterbildungsangebote
- Schulungen während der Arbeitszeit
Betriebliche Altersvorsorge
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Öffi Tickets
- Vergünstigte Abonnements im AVV-Verbundraum
- Deutschland-Ticket mit Fahrtkostenzuschuss
Sicherer Arbeitsplatz
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Sonstige Vorteile
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Über das Unternehmen
Stadt Augsburg
Branche
Government
Beschreibung
Die Altenhilfe Augsburg ist ein städtischer Eigenbetrieb und zählt mit rund 750 Mitarbeitenden zu den größten Arbeitgebern in der Altenpflege im Großraum Augsburg.
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