Villa Luna Kindertagesstätten GmbH
HR-Spezialist Personalbegleitung - Fachgebiet Kita-Begleitung(m/w/x)
Vollzeit/Teilzeitmit HomeofficeSenior
Stolberg, Nürnberg
Neuer Job?Nejo!
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NOnoris network AG
Senior Personalentwickler / Senior Expert Learning & Development(m/w/x)
Nürnberg
Vollzeitmit HomeofficeSenior
Nejo KI-Zusammenfassung
Gestaltung von Kompetenzportfolios und Entwicklung von Transformationsprozessen bei einem IT-Dienstleister für Cloud und Network Security. Studium der Wirtschafts- oder Sozialwissenschaften oder Psychologie sowie IT-Affinität im PE-Umfeld erforderlich. Kinderbetreuungskostenzuschuss.
Anforderungen
- Studium der Wirtschafts- oder Sozialwissenschaften oder Psychologie oder Ausbildung mit PE-Weiterbildung
- Mehrjährige Berufserfahrung in vergleichbarer Position
- Hervorragende Kommunikations-, Präsentations- und Moderationsfähigkeiten
- IT Affinität im PE-Umfeld und Bereitschaft für administrative Tätigkeiten
- Teamplayer mit Durchsetzungsstärke, empathischen Fähigkeiten und Kreativität
- Gute MS-Office-Kenntnisse und sehr gute Deutschkenntnisse, Englischkenntnisse von Vorteil
Aufgaben
- Zukunftssichere Kompetenzportfolios gestalten
- Transformationsprozesse basierend auf Bedarfsanalysen und Beratung der Führungskräfte und Mitarbeitenden entwickeln
- Laufbahnmodelle verfeinern
- Wiederkehrende PE-Prozesse wie Jahresgespräche steuern
- Nachwuchskräfteprogramme betreuen
- Unternehmenskultur und -prozesse mitgestalten
- Trends im Bereich Learning & Development als Impulsgeber:in einbringen
- Interne und externe Trainingsmaßnahmen sowie Workshops organisieren und umsetzen
- Digitale Methoden und Präsenzformate für Trainingsmaßnahmen nutzen
- Wirksamkeit von Trainingsmaßnahmen durch Feedback und Kennzahlen sicherstellen
- Noris Academy betreuen und ausbauen
- Online-Lernplattform weiterentwickeln und pflegen
- Onboarding-Maßnahmen verbessern und standardisieren
- Internes Mentoring-Programm aufbauen und betreuen
- An Employer Branding- und Talent-Engagement-Initiativen mitwirken
- Projekte im Gesundheitsmanagement oder Mitarbeiterbefragungen übernehmen
Berufserfahrung
- ca. 4 - 6 Jahre
Ausbildung
- Abgeschlossene BerufsausbildungODER
- Bachelor-Abschluss
Sprachen
- Deutsch – verhandlungssicher
- Englisch – Grundkenntnisse
Tools & Technologien
- MS Office
Benefits
Sicherer Arbeitsplatz
- Unbefristeter Arbeitsvertrag
Flexibles Arbeiten
- Flexible Arbeitszeiten
Moderne Technikausstattung
- Hochwertiges Equipment
Mentoring & Coaching
- Individuelle Förderung
Familienfreundlichkeit
- Kinderbetreuungskostenzuschuss
Team Events & Ausflüge
- Attraktive Firmenevents
Lockere Unternehmenskultur
- Wertschätzendes Arbeitsumfeld
Gesundheits- & Fitnessangebote
- Gesundheitsmanagement
Firmenfahrrad
- Jobrad Leasing
Öffi Tickets
- Zuschuss zum Deutschlandticket
Snacks & Getränke
- Getränke for free
- Frisches Obst
Die Originalanzeige dieses Stellenangebotes in der aktuellsten Version findest du hier. Nejo hat diesen Job automatisch von der Website des Unternehmens noris network AG erfasst und die Informationen auf Nejo mit Hilfe von KI für dich aufbereitet. Trotz sorgfältiger Analyse können einzelne Informationen unvollständig oder ungenau sein. Bitte prüfe immer alle Angaben in der Originalanzeige! Inhalte und Urheberrechte der Originalanzeige liegen beim ausschreibenden Unternehmen.
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NOnoris network AG
Senior Personalentwickler / Senior Expert Learning & Development(m/w/x)
Nürnberg
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Nejo KI-Zusammenfassung
Gestaltung von Kompetenzportfolios und Entwicklung von Transformationsprozessen bei einem IT-Dienstleister für Cloud und Network Security. Studium der Wirtschafts- oder Sozialwissenschaften oder Psychologie sowie IT-Affinität im PE-Umfeld erforderlich. Kinderbetreuungskostenzuschuss.
Anforderungen
- Studium der Wirtschafts- oder Sozialwissenschaften oder Psychologie oder Ausbildung mit PE-Weiterbildung
- Mehrjährige Berufserfahrung in vergleichbarer Position
- Hervorragende Kommunikations-, Präsentations- und Moderationsfähigkeiten
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- Teamplayer mit Durchsetzungsstärke, empathischen Fähigkeiten und Kreativität
- Gute MS-Office-Kenntnisse und sehr gute Deutschkenntnisse, Englischkenntnisse von Vorteil
Aufgaben
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- Wirksamkeit von Trainingsmaßnahmen durch Feedback und Kennzahlen sicherstellen
- Noris Academy betreuen und ausbauen
- Online-Lernplattform weiterentwickeln und pflegen
- Onboarding-Maßnahmen verbessern und standardisieren
- Internes Mentoring-Programm aufbauen und betreuen
- An Employer Branding- und Talent-Engagement-Initiativen mitwirken
- Projekte im Gesundheitsmanagement oder Mitarbeiterbefragungen übernehmen
Berufserfahrung
- ca. 4 - 6 Jahre
Ausbildung
- Abgeschlossene BerufsausbildungODER
- Bachelor-Abschluss
Sprachen
- Deutsch – verhandlungssicher
- Englisch – Grundkenntnisse
Tools & Technologien
- MS Office
Benefits
Sicherer Arbeitsplatz
- Unbefristeter Arbeitsvertrag
Flexibles Arbeiten
- Flexible Arbeitszeiten
Moderne Technikausstattung
- Hochwertiges Equipment
Mentoring & Coaching
- Individuelle Förderung
Familienfreundlichkeit
- Kinderbetreuungskostenzuschuss
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- Attraktive Firmenevents
Lockere Unternehmenskultur
- Wertschätzendes Arbeitsumfeld
Gesundheits- & Fitnessangebote
- Gesundheitsmanagement
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- Jobrad Leasing
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- Zuschuss zum Deutschlandticket
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Über das Unternehmen
noris network AG
Branche
IT
Beschreibung
Die noris network AG bietet Unternehmen Lösungen in den Bereichen IT-Outsourcing, Cloud Services, Network & Security und Datacenter.
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VollzeitBefristeter Vertragmit HomeofficeBerufserfahrenHerzogenaurach - DATEV eG
Senior People Lead - Cloud Engineering Infrastructure(m/w/x)
Vollzeitmit HomeofficeSeniorNürnberg