Dein persönlicher KI-Karriere-Agent
Senior oder Lead ServiceNow HR Consultant(m/w/x)
Begleitung der HR-Transformation von Discovery bis Implementierung bei Enterprise-Kunden. Projektleitungserfahrung im HR-/HCM-Kontext erforderlich. Internationale Entwicklungsmöglichkeiten.
Anforderungen
- Mehrjährige Erfahrung im HR- oder HCM-Umfeld
- Know-how in Prozessmodellierung, Prozessoptimierung oder Qualitätsmanagement
- Erfahrung in der Moderation von Workshops
- Hohe Motivation, HR-Prozesse neu zu denken
- Erfahrung in der Leitung von Projekten im HR-/HCM-Kontext
- Routine in Pre-Sales, Scoping oder Angebotsprozessen
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse
- ServiceNow-Zertifizierungen von Vorteil
Aufgaben
- Konzepte, Lösungen und Roadmaps für HR-Digitalisierung entwickeln
- Workshops zur Prozessdefinition, Optimierung, Re-Design und Gap-Analyse moderieren
- Bestehende HR-Prozesse analysieren und Verbesserungs- sowie Automatisierungsmaßnahmen ableiten
- Transformation von HR-Bereichen begleiten, von Discovery bis Implementierung
- Lösungen erarbeiten, die Effizienz steigern und Risiken minimieren
- Enge Zusammenarbeit mit Kundenteams und Delivery-Einheiten pflegen
- Unterstützung in Pre-Sales-Aktivitäten wie Scoping, RFPs und Lösungsdesign leisten
- Eigenständig anspruchsvolle fachliche Aufgaben und Workstreams übernehmen
- Lieferverantwortung als Engagement Manager übernehmen und Projektteams fachlich führen
Berufserfahrung
- ca. 4 - 6 Jahre
Ausbildung
- Bachelor-AbschlussODER
- Master-Abschluss
Sprachen
- Deutsch – verhandlungssicher
- Englisch – verhandlungssicher
Tools & Technologien
- ServiceNow
Benefits
Flexibles Arbeiten
- Flexible Arbeitsmodelle
Moderne Technikausstattung
- Moderne IT-Ausstattung
Weiterbildungsangebote
- Vielfältige Weiterbildungsangebote
Karriere- und Weiterentwicklung
- Internationale Entwicklungsmöglichkeiten
Mitarbeiterrabatte
- Corporate Benefits
Sonstige Zulagen
- Umfassende Zusatzleistungen
Mentoring & Coaching
- Strukturierter Onboarding-Prozess
Firmenfahrrad
- Jobrad-Leasing
Boni & Prämien
- Attraktive Prämien
Modernes Büro
- Moderne Büros
Team Events & Ausflüge
- Get-Togethers, Partys und Team-Events
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- Mehrjährige Erfahrung im HR- oder HCM-Umfeld
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- Erfahrung in der Moderation von Workshops
- Hohe Motivation, HR-Prozesse neu zu denken
- Erfahrung in der Leitung von Projekten im HR-/HCM-Kontext
- Routine in Pre-Sales, Scoping oder Angebotsprozessen
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse
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Aufgaben
- Konzepte, Lösungen und Roadmaps für HR-Digitalisierung entwickeln
- Workshops zur Prozessdefinition, Optimierung, Re-Design und Gap-Analyse moderieren
- Bestehende HR-Prozesse analysieren und Verbesserungs- sowie Automatisierungsmaßnahmen ableiten
- Transformation von HR-Bereichen begleiten, von Discovery bis Implementierung
- Lösungen erarbeiten, die Effizienz steigern und Risiken minimieren
- Enge Zusammenarbeit mit Kundenteams und Delivery-Einheiten pflegen
- Unterstützung in Pre-Sales-Aktivitäten wie Scoping, RFPs und Lösungsdesign leisten
- Eigenständig anspruchsvolle fachliche Aufgaben und Workstreams übernehmen
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Berufserfahrung
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Ausbildung
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- Master-Abschluss
Sprachen
- Deutsch – verhandlungssicher
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Tools & Technologien
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Benefits
Flexibles Arbeiten
- Flexible Arbeitsmodelle
Moderne Technikausstattung
- Moderne IT-Ausstattung
Weiterbildungsangebote
- Vielfältige Weiterbildungsangebote
Karriere- und Weiterentwicklung
- Internationale Entwicklungsmöglichkeiten
Mitarbeiterrabatte
- Corporate Benefits
Sonstige Zulagen
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Über das Unternehmen
Devoteam
Branche
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Beschreibung
Das Unternehmen ist auf cloudbasierte Enterprise Kundenprojekte spezialisiert und setzt modernste Microsoft Technologien ein.
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