Dein persönlicher KI-Karriere-Agent
Projektmanager Personalsysteme und -konzepte Logistik(m/w/x)
Internationale Rollouts zukunftsweisender Personalsysteme in der Logistik. Erfahrung in der Leitung von Digitalisierungsprojekten im Logistikbereich erforderlich. Überdurchschnittliche Vergütung und Vereinbarkeit von Berufs- und Privatleben.
Anforderungen
- Studium (Logistik, Wirtschaftsingenieurwesen, Wirtschaftsinformatik, BWL) oder vergleichbare Qualifikation mit Logistik-/HR-Bezug
- Erfahrung in Leitung von Digitalisierungsprojekten im Logistikbereich
- Erfahrung in Analyse, Konzeption und Optimierung von Prozessen wünschenswert
- Fähigkeit zur Formulierung, Dokumentation und Umsetzung von IT-Systemanforderungen in Zusammenarbeit mit IT-Kollegen
- Kenntnisse im Projektmanagement und internationalen Rollout im Rahmen von IT-/Logistikprojekten
- Erfahrung mit Lagerverwaltungssystemen und/oder Personalsystemen (z.B. Software zur Personaleinsatzplanung) von Vorteil
- Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- Bereitschaft für internationale Dienstreisen sowie regelmäßige Vor-Ort-Präsenz von 2-3 Tagen
Aufgaben
- Internationale Rollouts zukunftsweisender Personalsysteme/-konzepte in der Logistik übernehmen
- Bestehende Systeme und Konzepte analysieren
- Optimierungspotenziale ableiten und umsetzen
- Projekte über alle Phasen steuern
- Budget- und Zeitpläne überwachen
- Digitalisierung von Prozessen im Lagerumfeld vorantreiben
- Moderne IT-Systeme einführen
- Nachhaltige Einarbeitungs- und Befähigungskonzepte entwickeln und implementieren
- Zielgruppengerechte Schulungen durchführen
- Effektiven Wissenstransfer sicherstellen
- Ergebnisse auf allen Hierarchieebenen präsentieren
- Eng mit internen Teams (IT, HR) und externen Partnern zusammenarbeiten
Berufserfahrung
- ca. 1 - 4 Jahre
Ausbildung
- Abgeschlossene BerufsausbildungODER
- Bachelor-Abschluss
Sprachen
- Englisch – verhandlungssicher
Tools & Technologien
- Lagerverwaltungssysteme
- Personalsysteme
- Software zur Personaleinsatzplanung
Benefits
Attraktive Vergütung
- Überdurchschnittliche Vergütung
Sonstige Vorteile
- Sozialleistungen eines Großunternehmens
Familienfreundlichkeit
- Vereinbarkeit von Berufs- und Privatleben
Mentoring & Coaching
- Persönlicher Pate
Lockere Unternehmenskultur
- Kollelegiales Miteinander
Weiterbildungsangebote
- Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten
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Anforderungen
- Studium (Logistik, Wirtschaftsingenieurwesen, Wirtschaftsinformatik, BWL) oder vergleichbare Qualifikation mit Logistik-/HR-Bezug
- Erfahrung in Leitung von Digitalisierungsprojekten im Logistikbereich
- Erfahrung in Analyse, Konzeption und Optimierung von Prozessen wünschenswert
- Fähigkeit zur Formulierung, Dokumentation und Umsetzung von IT-Systemanforderungen in Zusammenarbeit mit IT-Kollegen
- Kenntnisse im Projektmanagement und internationalen Rollout im Rahmen von IT-/Logistikprojekten
- Erfahrung mit Lagerverwaltungssystemen und/oder Personalsystemen (z.B. Software zur Personaleinsatzplanung) von Vorteil
- Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- Bereitschaft für internationale Dienstreisen sowie regelmäßige Vor-Ort-Präsenz von 2-3 Tagen
Aufgaben
- Internationale Rollouts zukunftsweisender Personalsysteme/-konzepte in der Logistik übernehmen
- Bestehende Systeme und Konzepte analysieren
- Optimierungspotenziale ableiten und umsetzen
- Projekte über alle Phasen steuern
- Budget- und Zeitpläne überwachen
- Digitalisierung von Prozessen im Lagerumfeld vorantreiben
- Moderne IT-Systeme einführen
- Nachhaltige Einarbeitungs- und Befähigungskonzepte entwickeln und implementieren
- Zielgruppengerechte Schulungen durchführen
- Effektiven Wissenstransfer sicherstellen
- Ergebnisse auf allen Hierarchieebenen präsentieren
- Eng mit internen Teams (IT, HR) und externen Partnern zusammenarbeiten
Berufserfahrung
- ca. 1 - 4 Jahre
Ausbildung
- Abgeschlossene BerufsausbildungODER
- Bachelor-Abschluss
Sprachen
- Englisch – verhandlungssicher
Tools & Technologien
- Lagerverwaltungssysteme
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Benefits
Attraktive Vergütung
- Überdurchschnittliche Vergütung
Sonstige Vorteile
- Sozialleistungen eines Großunternehmens
Familienfreundlichkeit
- Vereinbarkeit von Berufs- und Privatleben
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Lockere Unternehmenskultur
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Über das Unternehmen
Lidl
Branche
Logistics
Beschreibung
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