EMBRACE GmbH
Consultant HR Advertising / Recruiting Marketing / Kampagnenmanager(m/w/x)
VollzeitBefristeter Vertragmit HomeofficeBerufserfahren
Gütersloh
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EMEMBRACE GmbH
Projektmanager im Bereich Employer Branding und Personalmarketing(m/w/x)
Gütersloh
VollzeitBefristeter Vertragmit HomeofficeJunior
Nejo KI-Zusammenfassung
Planung und Durchführung von Projekten zur Steigerung der Arbeitgeberattraktivität und Talentgewinnung bei einem Dienstleister für Personalmarketing. Studienabschluss in BWL/Wirtschaftspsychologie/Kommunikation und erste Praxiserfahrung im Projektmanagement erforderlich. Einbindung in die Durchführung von Events vor Ort.
Anforderungen
- Abgeschlossenes Studium BWL (idealerweise Personal/Marketing), Wirtschaftspsychologie, Kommunikations-/Medienwissenschaften oder vergleichbar
- Erste praktische Erfahrungen Projektmanagement, Employer Branding, Recruiting oder Personalmarketing
- Strukturierte, eigenständige und sehr sorgfältige Arbeitsweise
- Organisationsstärke und Freude am aktiven Vorantreiben von Projekten
- Kommunikationsstärke und ausgeprägte Dienstleistungsorientierung
- Affinität zu digitalen Arbeitsweisen und routinierter MS Office Umgang
- Erste Erfahrungen Adobe Photoshop, InDesign oder Premiere Pro (wünschenswert)
- Bereitschaft zur Büroarbeit in Gütersloh und gelegentlichen Event-Reisen
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse (Wort und Schrift)
Aufgaben
- Kunden im Tagesgeschäft beraten
- Strategische Weiterentwicklung der Arbeitgebermarke unterstützen
- Employer-Branding-Events planen
- Recruiting-Events organisieren
- Ggf. Employer-Branding- und Recruiting-Events begleiten
- Hochschulmessen begleiten
- Messematerialien konzipieren
- Messematerialien mit Freelancern koordinieren
- Messematerialien mit Produktion umsetzen
- Social Media-Kundenkanäle ganzheitlich betreuen
- Themen- und Trendrecherche durchführen
- Contenterstellung planen und umsetzen
- Beiträge posten
- Beiträge über Meta Business Suite bewerben
- Reportings erstellen
- Projektpläne erstellen
- Aufgabenpakete definieren
- Ressourcen abstimmen
- Zeit- und Meilensteine planen
- Umgesetzte Maßnahmen kontrollieren
- Budget von Maßnahmen überwachen
- Erfolg von Maßnahmen messen
Ausbildung
- Bachelor-Abschluss
Sprachen
- Deutsch – verhandlungssicher
- Englisch – verhandlungssicher
Tools & Technologien
- MS Office
- Adobe Photoshop
- Adobe InDesign
- Adobe Premiere Pro
Die Originalanzeige dieses Stellenangebotes in der aktuellsten Version findest du hier. Nejo hat diesen Job automatisch von der Website des Unternehmens EMBRACE GmbH erfasst und die Informationen auf Nejo mit Hilfe von KI für dich aufbereitet. Trotz sorgfältiger Analyse können einzelne Informationen unvollständig oder ungenau sein. Bitte prüfe immer alle Angaben in der Originalanzeige! Inhalte und Urheberrechte der Originalanzeige liegen beim ausschreibenden Unternehmen.
Noch nicht perfekt?
- v. Bodelschwinghsche Stiftungen Bethel
Personalreferent:in für Employer Branding und Recruiting(m/w/x)
Vollzeit/Teilzeitmit HomeofficeBerufserfahrenBielefeld - EMBRACE GmbH
Account Manager / Senior Consultant HR Advertising / Recruiting Marketing / Kampagnenmanager(m/w/x)
Vollzeitmit HomeofficeSeniorGütersloh - vitroconnect GmbH
Projektmanager(m/w/x)
Vollzeitmit HomeofficeManagementGütersloh - Dr. Oetker
Praktikant Employer Branding & Talent Acquisition(m/w/x)
VollzeitPraktikummit HomeofficeBielefeld
EMEMBRACE GmbH
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Gütersloh
VollzeitBefristeter Vertragmit HomeofficeJunior
Nejo KI-Zusammenfassung
Planung und Durchführung von Projekten zur Steigerung der Arbeitgeberattraktivität und Talentgewinnung bei einem Dienstleister für Personalmarketing. Studienabschluss in BWL/Wirtschaftspsychologie/Kommunikation und erste Praxiserfahrung im Projektmanagement erforderlich. Einbindung in die Durchführung von Events vor Ort.
Anforderungen
- Abgeschlossenes Studium BWL (idealerweise Personal/Marketing), Wirtschaftspsychologie, Kommunikations-/Medienwissenschaften oder vergleichbar
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- Strukturierte, eigenständige und sehr sorgfältige Arbeitsweise
- Organisationsstärke und Freude am aktiven Vorantreiben von Projekten
- Kommunikationsstärke und ausgeprägte Dienstleistungsorientierung
- Affinität zu digitalen Arbeitsweisen und routinierter MS Office Umgang
- Erste Erfahrungen Adobe Photoshop, InDesign oder Premiere Pro (wünschenswert)
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- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse (Wort und Schrift)
Aufgaben
- Kunden im Tagesgeschäft beraten
- Strategische Weiterentwicklung der Arbeitgebermarke unterstützen
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- Recruiting-Events organisieren
- Ggf. Employer-Branding- und Recruiting-Events begleiten
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- Messematerialien mit Freelancern koordinieren
- Messematerialien mit Produktion umsetzen
- Social Media-Kundenkanäle ganzheitlich betreuen
- Themen- und Trendrecherche durchführen
- Contenterstellung planen und umsetzen
- Beiträge posten
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- Zeit- und Meilensteine planen
- Umgesetzte Maßnahmen kontrollieren
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Tools & Technologien
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Über das Unternehmen
EMBRACE GmbH
Branche
Marketing
Beschreibung
Das Unternehmen verbindet strategische Markenstärkung mit performancegetriebenen Kampagnen, datenbasierte Insights und mediale Reichweite mit individueller Ansprache. Es ist ein vielseitiger Mix aus Expert:innen in Recruiting, Personalmarketing und HR-Studien.
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