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Pflegedienstleitung - Ambulanter Dienst | Direktvermittlung(m/w/x)
Planung, Organisation und Koordination ambulanter Pflegeaktivitäten bei einem Personaldienstleister im Gesundheitswesen. Zusatzqualifikation zur Pflegedienstleitung und Führungserfahrung im sozialen Dienstleistungsbereich erforderlich. Flexible Arbeitszeitmodelle, 30 Tage Urlaub.
Anforderungen
- Ausbildung als Pflegefachkraft, Gesundheits- und Krankenpfleger*in oder Altenpfleger*in
- Zusatzqualifikation zur Pflegedienstleitung
- Führungs- und Leitungserfahrung in einem sozialen Dienstleistungsbereich
- Fundiertes Fachwissen im Bereich der ambulanten Pflege und der aktuellen rechtlichen Bestimmungen
- Ausgeprägte Fähigkeiten in Mitarbeiterführung, Teambildung und Motivation
- Hervorragende Kommunikations- und Organisationsfähigkeiten
- Starke analytische und problemlösende Fähigkeiten
- Unternehmerisches Denken und die Fähigkeit, den ambulanten Dienst strategisch zu entwickeln und zu positionieren
Aufgaben
- Pflegeaktivitäten planen, organisieren und koordinieren
- Qualitätsstandards sicherstellen
- Mitarbeiter gewinnen, führen und entwickeln
- Kooperationen aufbauen
- Pflegeprozesse optimieren und weiterentwickeln
Berufserfahrung
- ca. 4 - 6 Jahre
Ausbildung
- Abgeschlossene Berufsausbildung
Sprachen
- Deutsch – verhandlungssicher
Benefits
Flexibles Arbeiten
- Flexible Arbeitszeitmodelle
Sicherer Arbeitsplatz
- Unbefristeter Arbeitsvertrag
Mehr Urlaubstage
- 30 Tage Urlaub
Mentoring & Coaching
- Strukturierte Einarbeitung
Sonstige Vorteile
- Kontinuierliche Unterstützung
Startup-Atmosphäre
- Starkes Team
Lockere Unternehmenskultur
- Positive Arbeitsatmosphäre
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Aufgaben
- Pflegeaktivitäten planen, organisieren und koordinieren
- Qualitätsstandards sicherstellen
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Über das Unternehmen
AraMed GmbH
Branche
Healthcare
Beschreibung
Das Unternehmen AraMed GmbH bietet flexible und faire Beschäftigungsmöglichkeiten im Gesundheitswesen, insbesondere in der Geburtshilfe.
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