Dein persönlicher KI-Karriere-Agent
People Business Partner(m/w/x)
Beratung von Führungskräften bei Entgeltgestaltung und Personalentwicklung in einem Familienunternehmen mit 3.300+ Mitarbeitern. Mehrjährige HR-Erfahrung, idealerweise in der Industrie, erforderlich. Erfolgsbeteiligung und Kinderbetreuung.
Anforderungen
- Studium im Personalwesen oder kaufmännische Ausbildung mit Zusatzqualifikation
- Mehrjährige Berufserfahrung im HR-Bereich, idealerweise Industrie
- Kenntnisse in Recruitingprozessen
- Fundierte Kenntnisse im Arbeitsrecht und Sozialversicherungsrecht
- Fortgeschrittene HR-Kenntnisse, Prozesse und Abläufe
- Gute Englischkenntnisse
- Sehr gute analytische und konzeptionelle Fähigkeiten
- Eigeninitiative
- Organisationsstärke
- Sehr gute Kommunikationsfähigkeiten
Aufgaben
- Führungskräfte zu personalrelevanten Themen beraten
- Maßnahmen zur Personalentwicklung umsetzen
- Neue Mitarbeiter:innen rekrutieren
- Anfallende Personalprozesse selbstständig bearbeiten
- Innerbetriebliches Entgeltgefüge gestalten
- Mitarbeiterangelegenheiten administrativ bearbeiten
- Betriebsratsgremien strategisch und konstruktiv zusammenarbeiten
- Individual- und kollektivrechtliche Fragestellungen bearbeiten
Berufserfahrung
- ca. 1 - 4 Jahre
Ausbildung
- Abgeschlossene BerufsausbildungODER
- Bachelor-Abschluss
Sprachen
- Englisch – verhandlungssicher
Benefits
Flexibles Arbeiten
- Flexible Arbeitszeiten
- Homeoffice/Mobiles Arbeiten
Boni & Prämien
- Erfolgsbeteiligung
Kinderbetreuung
- Kinderbetreuung und Ferienprogramme
Weiterbildungsangebote
- Umfassendes Einarbeitungsprogramm
- Breit gefächerte Weiterbildungsmöglichkeiten
Firmenfahrrad
- Mitarbeiterrestaurant und Jobrad
Gesundheits- & Fitnessangebote
- Betriebssport und Mitarbeiteraktivitäten
Sonstige Zulagen
- Sach- und Geldgeschenke bei sozialen Anlässen und Jubiläen
Lockere Unternehmenskultur
- Wertschätzende Unternehmenskultur
Gefällt dir diese Stelle?
BetaDein Career Agent findet täglich ähnliche Jobs für dich.
Noch nicht perfekt?
- 0011 Miele & Cie. KG (DE)Vollzeitmit HomeofficeSeniorGütersloh
- Hörmann KG Verkaufsgesellschaft
Personalreferent:in Personalentwicklung(m/w/x)
Vollzeitmit HomeofficeBerufserfahrenSteinhagen - ARI-Armaturen Albert Richter GmbH & Co. KG
Teamleiter Recruiting & Talent Management(m/w/x)
Vollzeitmit HomeofficeKeine AngabeSchloß Holte-Stukenbrock - bugatti GmbH
HR Manager(m/w/x)
Vollzeitmit HomeofficeBerufserfahrenHerford - ARI-Armaturen Albert Richter GmbH & Co. KG
Abteilungsleiter eines Produktionsbereichs(m/w/x)
Vollzeitmit HomeofficeSeniorSchloß Holte-Stukenbrock
People Business Partner(m/w/x)
Beratung von Führungskräften bei Entgeltgestaltung und Personalentwicklung in einem Familienunternehmen mit 3.300+ Mitarbeitern. Mehrjährige HR-Erfahrung, idealerweise in der Industrie, erforderlich. Erfolgsbeteiligung und Kinderbetreuung.
Anforderungen
- Studium im Personalwesen oder kaufmännische Ausbildung mit Zusatzqualifikation
- Mehrjährige Berufserfahrung im HR-Bereich, idealerweise Industrie
- Kenntnisse in Recruitingprozessen
- Fundierte Kenntnisse im Arbeitsrecht und Sozialversicherungsrecht
- Fortgeschrittene HR-Kenntnisse, Prozesse und Abläufe
- Gute Englischkenntnisse
- Sehr gute analytische und konzeptionelle Fähigkeiten
- Eigeninitiative
- Organisationsstärke
- Sehr gute Kommunikationsfähigkeiten
Aufgaben
- Führungskräfte zu personalrelevanten Themen beraten
- Maßnahmen zur Personalentwicklung umsetzen
- Neue Mitarbeiter:innen rekrutieren
- Anfallende Personalprozesse selbstständig bearbeiten
- Innerbetriebliches Entgeltgefüge gestalten
- Mitarbeiterangelegenheiten administrativ bearbeiten
- Betriebsratsgremien strategisch und konstruktiv zusammenarbeiten
- Individual- und kollektivrechtliche Fragestellungen bearbeiten
Berufserfahrung
- ca. 1 - 4 Jahre
Ausbildung
- Abgeschlossene BerufsausbildungODER
- Bachelor-Abschluss
Sprachen
- Englisch – verhandlungssicher
Benefits
Flexibles Arbeiten
- Flexible Arbeitszeiten
- Homeoffice/Mobiles Arbeiten
Boni & Prämien
- Erfolgsbeteiligung
Kinderbetreuung
- Kinderbetreuung und Ferienprogramme
Weiterbildungsangebote
- Umfassendes Einarbeitungsprogramm
- Breit gefächerte Weiterbildungsmöglichkeiten
Firmenfahrrad
- Mitarbeiterrestaurant und Jobrad
Gesundheits- & Fitnessangebote
- Betriebssport und Mitarbeiteraktivitäten
Sonstige Zulagen
- Sach- und Geldgeschenke bei sozialen Anlässen und Jubiläen
Lockere Unternehmenskultur
- Wertschätzende Unternehmenskultur
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Über das Unternehmen
Böllhoff
Branche
Manufacturing
Beschreibung
Das Unternehmen stellt Verbindungselemente her, die in vielen Branchen eingesetzt werden, und hat über 145 Jahre Erfahrung.
Noch nicht perfekt?
- 0011 Miele & Cie. KG (DE)
HR Business Partner(m/w/x)
Vollzeitmit HomeofficeSeniorGütersloh - Hörmann KG Verkaufsgesellschaft
Personalreferent:in Personalentwicklung(m/w/x)
Vollzeitmit HomeofficeBerufserfahrenSteinhagen - ARI-Armaturen Albert Richter GmbH & Co. KG
Teamleiter Recruiting & Talent Management(m/w/x)
Vollzeitmit HomeofficeKeine AngabeSchloß Holte-Stukenbrock - bugatti GmbH
HR Manager(m/w/x)
Vollzeitmit HomeofficeBerufserfahrenHerford - ARI-Armaturen Albert Richter GmbH & Co. KG
Abteilungsleiter eines Produktionsbereichs(m/w/x)
Vollzeitmit HomeofficeSeniorSchloß Holte-Stukenbrock