Dein persönlicher KI-Karriere-Agent
Marktmanager Assistent / Stellvertretender Filialleiter(m/w/x)
Steuerung von Umsatz, Kosten und Inventar in einer Supermarktfiliale einer großen Kette. Führungserfahrung im Verkauf wird vorausgesetzt. 36 Tage Urlaub, 10% Einkaufsrabatt.
Anforderungen
- Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, vorzugsweise im Lebensmitteleinzelhandel
- Berufserfahrung als (stellvertretende) Führungskraft im Verkauf
- Leistungmotivation, Organisationsgeschick und ergebnisorientierte Arbeitsweise
- Führungskompetenz, Verantwortungsbewusstsein und Teamgeist
- Bereitschaft, in einem flexiblen Schichtsystem zu arbeiten
Aufgaben
- Das erfolgreiche REWE Vertriebskonzept umsetzen
- Werbe- und Verkaufsmaßnahmen realisieren
- Umsatz-, Kosten- und Inventurentwicklung steuern
- Qualitätsmanagement umsetzen und einhalten
- Gesetzliche und betriebliche Bestimmungen sicherstellen
- Das Team unterstützen und Dienstpläne erstellen
- Wertschätzend und auf Augenhöhe führen
- Kompetente Beratung und zuvorkommenden Service bieten
Berufserfahrung
- ca. 4 - 6 Jahre
Ausbildung
- Abgeschlossene Berufsausbildung
Sprachen
- Deutsch – verhandlungssicher
Benefits
Attraktive Vergütung
- Attraktive Vergütung
Mitarbeiterrabatte
- 10% Einkaufsrabatt
Sonstige Zulagen
- Urlaubs- und Weihnachtsgeld
Gesundheits- & Fitnessangebote
- Gesundheitsprämie
- Vergünstigungen in Fitnessstudios
Mehr Urlaubstage
- 36 Tage Urlaub
Betriebliche Altersvorsorge
- Altersvorsorge
Öffi Tickets
- Rabattiertes Deutschlandticket
Familienfreundlichkeit
- Unterstützung bei Pflege- und Kinderbetreuung
Weiterbildungsangebote
- Seminare, Coachings und E-Learnings
Noch nicht perfekt?
- REWEVollzeitnur vor OrtManagementBerlin
- REWE
Marktmanager Assistent / Stellvertretender Filialleiter(m/w/x)
Vollzeitnur vor OrtManagementBerlin - REWE
Stellvertretender Filialleiter / Marktmanager Assistent(m/w/x)
Vollzeitnur vor OrtManagementBerlin
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Steuerung von Umsatz, Kosten und Inventar in einer Supermarktfiliale einer großen Kette. Führungserfahrung im Verkauf wird vorausgesetzt. 36 Tage Urlaub, 10% Einkaufsrabatt.
Anforderungen
- Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, vorzugsweise im Lebensmitteleinzelhandel
- Berufserfahrung als (stellvertretende) Führungskraft im Verkauf
- Leistungmotivation, Organisationsgeschick und ergebnisorientierte Arbeitsweise
- Führungskompetenz, Verantwortungsbewusstsein und Teamgeist
- Bereitschaft, in einem flexiblen Schichtsystem zu arbeiten
Aufgaben
- Das erfolgreiche REWE Vertriebskonzept umsetzen
- Werbe- und Verkaufsmaßnahmen realisieren
- Umsatz-, Kosten- und Inventurentwicklung steuern
- Qualitätsmanagement umsetzen und einhalten
- Gesetzliche und betriebliche Bestimmungen sicherstellen
- Das Team unterstützen und Dienstpläne erstellen
- Wertschätzend und auf Augenhöhe führen
- Kompetente Beratung und zuvorkommenden Service bieten
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Benefits
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- 10% Einkaufsrabatt
Sonstige Zulagen
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Mehr Urlaubstage
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Betriebliche Altersvorsorge
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Öffi Tickets
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Familienfreundlichkeit
- Unterstützung bei Pflege- und Kinderbetreuung
Weiterbildungsangebote
- Seminare, Coachings und E-Learnings
Über das Unternehmen
REWE
Branche
Retail
Beschreibung
Das Unternehmen REWE ist ein Supermarkt, der eine Vielzahl von Produkten anbietet und Wert auf ein familiäres Arbeitsumfeld legt.
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