Dein persönlicher KI-Karriere-Agent
LeiterIn Vermarktung(m/w/x)
Führung von Standortleitern in der Immobilienvermarktung für Maklerunternehmen mit 8 Geschäftsstellen. Mehrjährige Erfahrung im Immobilienmarketing im Grossraum Zürich erforderlich. Kurze Entscheidungswege und viel Eigenverantwortung.
Anforderungen
- Inspirierende, lösungsorientierte und unternehmerisch denkende Persönlichkeit mit Leidenschaft für Immobilienvermarktung
- Abgeschlossene Weiterbildung im Immobilienbereich (z. B. MAS Real Estate, eidg. dipl. ImmobilientreuhänderIn, ImmobilienbewerterIn FA, ImmobilienvermarkterIn FA oder gleichwertig)
- Betriebswirtschaftliche Zusatzqualifikation in Leadership, Management oder Verkauf
- Mehrjährige Erfahrung im Bereich Immobilienvermarktung, idealerweise in verschiedenen Disziplinen im Grossraum Zürich
- Tiefes Verständnis des regionalen Immobilienmarkts, seiner Akteure und Marktmechanismen
- Nachweisbare Erfolge in der Akquisition und Vermarktung von Immobilien im mittleren bis oberen Preissegment
- Erfahrung in der Führung von Teams an mehreren Standorten oder in Matrixstrukturen
- Kenntnisse in der strategischen Planung und Umsetzung von Marketing- und PR-Massnahmen
- Sicherer Umgang mit CRM-Systemen, digitalen Vermarktungsplattformen und MS Office
- Stilsicheres Deutsch in Wort und Schrift
- Sehr gute Englischkenntnisse
Aufgaben
- Standortleiter:innen in der Region Zürich fachlich und personell führen
- Komplexe Vermarktungs- und Entwicklungsprojekte strategisch beraten und begleiten
- Standortleiter:innen in Marktbearbeitung und Akquisition unterstützen
- Bestehendes Netzwerk pflegen und ausbauen
- Neue Standorte mit evaluieren und aufbauen
- Interne Prozesse zur Effizienzsteigerung mitgestalten und optimieren
Berufserfahrung
- ca. 4 - 6 Jahre
Ausbildung
- Abgeschlossene Berufsausbildung
Sprachen
- Deutsch – fließend
- Englisch – verhandlungssicher
Tools & Technologien
- CRM-Systemen
- digitalen Vermarktungsplattformen
- MS Office
Benefits
Startup-Atmosphäre
- Kurze Entscheidungswege
Sinnstiftende Arbeit
- Viel Eigenverantwortung
Lockere Unternehmenskultur
- Kollegiales Miteinander
- Offenheit und Vertrauen
- Angenehmer Umgang
Sonstige Vorteile
- Hohe Wertschätzung
Team Events & Ausflüge
- Regelmässige gesellige Anlässe
- Gemeinsame Aktivitäten
Noch nicht perfekt?
- PRIVERA AGVollzeitnur vor OrtSeniorBaar
- Livit AG
Teamleiter:in Bewirtschaftung oder TL Admin(m/w/x)
Vollzeitnur vor OrtSeniorZürich - Livit AG
Key Account Manager Immobilien(m/w/x)
Vollzeitnur vor OrtBerufserfahrenZürich - Livit AG
Fachspezialist BUHA-BEWI(m/w/x)
Vollzeitnur vor OrtSeniorZürich - Livit AG
Mandatsleiter:in Key Account Manager:in(m/w/x)
Vollzeitnur vor OrtManagementZürich
LeiterIn Vermarktung(m/w/x)
Führung von Standortleitern in der Immobilienvermarktung für Maklerunternehmen mit 8 Geschäftsstellen. Mehrjährige Erfahrung im Immobilienmarketing im Grossraum Zürich erforderlich. Kurze Entscheidungswege und viel Eigenverantwortung.
Anforderungen
- Inspirierende, lösungsorientierte und unternehmerisch denkende Persönlichkeit mit Leidenschaft für Immobilienvermarktung
- Abgeschlossene Weiterbildung im Immobilienbereich (z. B. MAS Real Estate, eidg. dipl. ImmobilientreuhänderIn, ImmobilienbewerterIn FA, ImmobilienvermarkterIn FA oder gleichwertig)
- Betriebswirtschaftliche Zusatzqualifikation in Leadership, Management oder Verkauf
- Mehrjährige Erfahrung im Bereich Immobilienvermarktung, idealerweise in verschiedenen Disziplinen im Grossraum Zürich
- Tiefes Verständnis des regionalen Immobilienmarkts, seiner Akteure und Marktmechanismen
- Nachweisbare Erfolge in der Akquisition und Vermarktung von Immobilien im mittleren bis oberen Preissegment
- Erfahrung in der Führung von Teams an mehreren Standorten oder in Matrixstrukturen
- Kenntnisse in der strategischen Planung und Umsetzung von Marketing- und PR-Massnahmen
- Sicherer Umgang mit CRM-Systemen, digitalen Vermarktungsplattformen und MS Office
- Stilsicheres Deutsch in Wort und Schrift
- Sehr gute Englischkenntnisse
Aufgaben
- Standortleiter:innen in der Region Zürich fachlich und personell führen
- Komplexe Vermarktungs- und Entwicklungsprojekte strategisch beraten und begleiten
- Standortleiter:innen in Marktbearbeitung und Akquisition unterstützen
- Bestehendes Netzwerk pflegen und ausbauen
- Neue Standorte mit evaluieren und aufbauen
- Interne Prozesse zur Effizienzsteigerung mitgestalten und optimieren
Berufserfahrung
- ca. 4 - 6 Jahre
Ausbildung
- Abgeschlossene Berufsausbildung
Sprachen
- Deutsch – fließend
- Englisch – verhandlungssicher
Tools & Technologien
- CRM-Systemen
- digitalen Vermarktungsplattformen
- MS Office
Benefits
Startup-Atmosphäre
- Kurze Entscheidungswege
Sinnstiftende Arbeit
- Viel Eigenverantwortung
Lockere Unternehmenskultur
- Kollegiales Miteinander
- Offenheit und Vertrauen
- Angenehmer Umgang
Sonstige Vorteile
- Hohe Wertschätzung
Team Events & Ausflüge
- Regelmässige gesellige Anlässe
- Gemeinsame Aktivitäten
Über das Unternehmen
Ginesta Immobilien
Branche
RealEstate
Beschreibung
Das Unternehmen gehört seit 1944 zu den führenden Maklerunternehmen der Schweiz und betreut Eigentümer, Investoren und Bauträger.
Noch nicht perfekt?
- PRIVERA AG
Senior Immobilienbewirtschafter(m/w/x)
Vollzeitnur vor OrtSeniorBaar - Livit AG
Teamleiter:in Bewirtschaftung oder TL Admin(m/w/x)
Vollzeitnur vor OrtSeniorZürich - Livit AG
Key Account Manager Immobilien(m/w/x)
Vollzeitnur vor OrtBerufserfahrenZürich - Livit AG
Fachspezialist BUHA-BEWI(m/w/x)
Vollzeitnur vor OrtSeniorZürich - Livit AG
Mandatsleiter:in Key Account Manager:in(m/w/x)
Vollzeitnur vor OrtManagementZürich