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Warenbereiche Food und Non-Food leiten bei Discounter mit 4.000+ Filialen. Erste Führungserfahrung von Vorteil. 6 Wochen Urlaub im Jahr.
Anforderungen
- Abgeschlossene Berufsausbildung
- Erste Führungserfahrung von Vorteil
- Praktische Erfahrungen im Einzelhandel
- Umfassende Warenkenntnisse
- Flexibel im Einsatz innerhalb der Öffnungszeiten
- Topmotiviert und zuverlässig
- Kundenberatung bei Einkäufen
- Lösungsorientiert
Aufgaben
- Warenbereiche Food und Non-Food leiten
- Mitarbeiter führen und fördern
- Optimale Lieferung und Verfügbarkeit sicherstellen
- Personaleinsatzplanung erstellen und koordinieren
- Betriebswirtschaftliche Kennzahlen analysieren
Berufserfahrung
- ca. 1 - 4 Jahre
Ausbildung
- Abgeschlossene Berufsausbildung
Sprachen
- Deutsch – verhandlungssicher
Benefits
Attraktive Vergütung
- Attraktives Gehalt
Sonstige Zulagen
- Urlaubs- und Weihnachtsgeld
Mehr Urlaubstage
- 6 Wochen Urlaub im Jahr
Karriere- und Weiterentwicklung
- Individuelle Entwicklungsmöglichkeiten
Weiterbildungsangebote
- Umfangreiches Weiterbildungsangebot
Flexibles Arbeiten
- Flexible Arbeitszeiten
Betriebliche Altersvorsorge
- Betriebliche Altersvorsorge
- Vermögenswirksame Leistungen
Sonstige Vorteile
- Zusatzleistungen
Mitarbeiterrabatte
- Rabatte im Fitnessstudio
Gesundheits- & Fitnessangebote
- Vorteile im Bereich Gesundheit
Noch nicht perfekt?
- KauflandVollzeitnur vor OrtJuniorNordhorn
- REWE Group
Abteilungsleiter Frischetheke(m/w/x)
Vollzeitnur vor OrtManagementLingen (Ems) - K+K Klaas & Kock B.V. & Co. KG
Stellv. Marktleiter / Filialleiter(m/w/x)
Vollzeitnur vor OrtBerufserfahrenWietmarschen - REWE
Abiprogramm Führungskraft im Einzelhandel, Fachrichtung Lebensmittel(m/w/x)
Vollzeit/TeilzeitLehrenur vor OrtLingen (Ems)ab 1.420 - 1.540 / Monat - REWE Group
Abiprogramm Führungskraft im Einzelhandel, Fachrichtung Lebensmittel(m/w/x)
Vollzeit/TeilzeitLehrenur vor OrtLingen (Ems)ab 1.420 - 1.540 / Monat
Warenbereiche Food und Non-Food leiten bei Discounter mit 4.000+ Filialen. Erste Führungserfahrung von Vorteil. 6 Wochen Urlaub im Jahr.
Anforderungen
- Abgeschlossene Berufsausbildung
- Erste Führungserfahrung von Vorteil
- Praktische Erfahrungen im Einzelhandel
- Umfassende Warenkenntnisse
- Flexibel im Einsatz innerhalb der Öffnungszeiten
- Topmotiviert und zuverlässig
- Kundenberatung bei Einkäufen
- Lösungsorientiert
Aufgaben
- Warenbereiche Food und Non-Food leiten
- Mitarbeiter führen und fördern
- Optimale Lieferung und Verfügbarkeit sicherstellen
- Personaleinsatzplanung erstellen und koordinieren
- Betriebswirtschaftliche Kennzahlen analysieren
Berufserfahrung
- ca. 1 - 4 Jahre
Ausbildung
- Abgeschlossene Berufsausbildung
Sprachen
- Deutsch – verhandlungssicher
Benefits
Attraktive Vergütung
- Attraktives Gehalt
Sonstige Zulagen
- Urlaubs- und Weihnachtsgeld
Mehr Urlaubstage
- 6 Wochen Urlaub im Jahr
Karriere- und Weiterentwicklung
- Individuelle Entwicklungsmöglichkeiten
Weiterbildungsangebote
- Umfangreiches Weiterbildungsangebot
Flexibles Arbeiten
- Flexible Arbeitszeiten
Betriebliche Altersvorsorge
- Betriebliche Altersvorsorge
- Vermögenswirksame Leistungen
Sonstige Vorteile
- Zusatzleistungen
Mitarbeiterrabatte
- Rabatte im Fitnessstudio
Gesundheits- & Fitnessangebote
- Vorteile im Bereich Gesundheit
Über das Unternehmen
Kaufland
Branche
Retail
Beschreibung
Kaufland ist ein führender Einzelhändler im Lebensmittel- und Non-Food-Sektor. Das Unternehmen legt Wert auf Kundenorientierung, Qualität und faire Preise.
Noch nicht perfekt?
- Kaufland
Leiter Frische(m/w/x)
Vollzeitnur vor OrtJuniorNordhorn - REWE Group
Abteilungsleiter Frischetheke(m/w/x)
Vollzeitnur vor OrtManagementLingen (Ems) - K+K Klaas & Kock B.V. & Co. KG
Stellv. Marktleiter / Filialleiter(m/w/x)
Vollzeitnur vor OrtBerufserfahrenWietmarschen - REWE
Abiprogramm Führungskraft im Einzelhandel, Fachrichtung Lebensmittel(m/w/x)
Vollzeit/TeilzeitLehrenur vor OrtLingen (Ems)ab 1.420 - 1.540 / Monat - REWE Group
Abiprogramm Führungskraft im Einzelhandel, Fachrichtung Lebensmittel(m/w/x)
Vollzeit/TeilzeitLehrenur vor OrtLingen (Ems)ab 1.420 - 1.540 / Monat