Dein persönlicher KI-Karriere-Agent
Kindertagespflegepersonen(m/w/x)
Betreuung und Erziehung von bis zu 5 Kleinkindern (0-3 Jahre) in familiennaher Umgebung. Mindestens 6 Jahre Berufserfahrung als Kindertagesperson und 300h QHB-Grundqualifizierung erforderlich. 30 Tage Urlaub.
Anforderungen
- Mindestens Hauptschulabschluss
- Grundqualifizierung Kindertagespflege 300 Stunden nach QHB
- Grundqualifizierung 160 Stunden nach DJI und Anschlussqualifizierung 160+ nach QHB
- Ununterbrochene Berufserfahrung von mindestens sechs Jahren als Kindertagesperson
- Pädagogische Ausbildung oder Grundqualifizierung 80 Stunden nach DJI
- Gültige Pflegeerlaubnis
- Pflegeerlaubnis in Vorbereitung
- Mindestens Sprachniveau B2
- Regelmäßige Fortbildungen (min. 5 Stunden jährlich) zum Thema Kinderschutz
- Flexibilität, Einsatzbereitschaft und Lösungsorientierung
- Wertschätzende Grundhaltung gegenüber Familien und Kollegen
Aufgaben
- Bildung, Betreuung und Erziehung von Kindern zwischen 0 und 3 Jahren
- Familiennahe Begleitung und Betreuung von bis zu 5 Kindern
- Sicherstellung von Notfallbetreuungen und Vertretungen
- Regelmäßige Beobachtung und Dokumentation der Kinder
- Gestaltung und Begleitung von Alltags- und Freispielsituationen
- Qualifizierte Praxisanleitung von angehenden Tagespflegepersonen
- Pflege der Kinder beim An- und Ausziehen, Füttern und Wickeln
- Zubereitung kindgerechter Speisen unter Berücksichtigung von Unverträglichkeiten
- Zusammenarbeit im Team und mit Eltern sowie Fachbereich Jugendhilfe
- Eigenständige Organisation und Koordination der Bildungsangebote
Berufserfahrung
- 6 Jahre
Ausbildung
- Pflichtschulabschluss
Sprachen
- Deutsch – verhandlungssicher
Benefits
Mehr Urlaubstage
- 30 Tage Urlaub
Modernes Büro
- Moderne Arbeitsplatzausstattung
Sonstige Vorteile
- Moderne Mobilitätsangebote
- Personalentwicklung
Betriebliche Altersvorsorge
- Betriebliche Altersvorsorge
Mentoring & Coaching
- Onboarding
Sicherer Arbeitsplatz
- Sicherer Arbeitsplatz
Karriere- und Weiterentwicklung
- Feedback
Team Events & Ausflüge
- Mitarbeitendenevents
Boni & Prämien
- Leistungsorientierte Bezahlung
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- Villa Luna gGmbHVollzeitnur vor OrtBerufserfahrenDüsseldorf
- Johanniter
Erzieher:in(m/w/x)
Vollzeitnur vor OrtBerufserfahrenMönchengladbachab 3.526,31 - 4.409,39 / Monat - Stadt Moers
Erzieherinnen/Erzieher(m/w/x)
Vollzeitnur vor OrtKeine AngabeMoers - Stadt Viersen
Erzieher und Kinderpfleger(m/w/x)
Vollzeit/Teilzeitnur vor OrtKeine AngabeRegion Kempen-Viersen - Stadt Krefeld
Pädagogische Fachkraft(m/w/x)
Vollzeit/Teilzeitnur vor OrtKeine AngabeKrefeld
Kindertagespflegepersonen(m/w/x)
Betreuung und Erziehung von bis zu 5 Kleinkindern (0-3 Jahre) in familiennaher Umgebung. Mindestens 6 Jahre Berufserfahrung als Kindertagesperson und 300h QHB-Grundqualifizierung erforderlich. 30 Tage Urlaub.
Anforderungen
- Mindestens Hauptschulabschluss
- Grundqualifizierung Kindertagespflege 300 Stunden nach QHB
- Grundqualifizierung 160 Stunden nach DJI und Anschlussqualifizierung 160+ nach QHB
- Ununterbrochene Berufserfahrung von mindestens sechs Jahren als Kindertagesperson
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- Regelmäßige Fortbildungen (min. 5 Stunden jährlich) zum Thema Kinderschutz
- Flexibilität, Einsatzbereitschaft und Lösungsorientierung
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Aufgaben
- Bildung, Betreuung und Erziehung von Kindern zwischen 0 und 3 Jahren
- Familiennahe Begleitung und Betreuung von bis zu 5 Kindern
- Sicherstellung von Notfallbetreuungen und Vertretungen
- Regelmäßige Beobachtung und Dokumentation der Kinder
- Gestaltung und Begleitung von Alltags- und Freispielsituationen
- Qualifizierte Praxisanleitung von angehenden Tagespflegepersonen
- Pflege der Kinder beim An- und Ausziehen, Füttern und Wickeln
- Zubereitung kindgerechter Speisen unter Berücksichtigung von Unverträglichkeiten
- Zusammenarbeit im Team und mit Eltern sowie Fachbereich Jugendhilfe
- Eigenständige Organisation und Koordination der Bildungsangebote
Berufserfahrung
- 6 Jahre
Ausbildung
- Pflichtschulabschluss
Sprachen
- Deutsch – verhandlungssicher
Benefits
Mehr Urlaubstage
- 30 Tage Urlaub
Modernes Büro
- Moderne Arbeitsplatzausstattung
Sonstige Vorteile
- Moderne Mobilitätsangebote
- Personalentwicklung
Betriebliche Altersvorsorge
- Betriebliche Altersvorsorge
Mentoring & Coaching
- Onboarding
Sicherer Arbeitsplatz
- Sicherer Arbeitsplatz
Karriere- und Weiterentwicklung
- Feedback
Team Events & Ausflüge
- Mitarbeitendenevents
Boni & Prämien
- Leistungsorientierte Bezahlung
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Über das Unternehmen
Stadt Krefeld
Branche
Education
Beschreibung
Die Stadt Krefeld fördert aktiv die Gleichstellung der Geschlechter und setzt sich für Chancengleichheit und Diversität ein.
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- Villa Luna gGmbH
Kinderpfleger mit Herz für kleine Entdecker(m/w/x)
Vollzeitnur vor OrtBerufserfahrenDüsseldorf - Johanniter
Erzieher:in(m/w/x)
Vollzeitnur vor OrtBerufserfahrenMönchengladbachab 3.526,31 - 4.409,39 / Monat - Stadt Moers
Erzieherinnen/Erzieher(m/w/x)
Vollzeitnur vor OrtKeine AngabeMoers - Stadt Viersen
Erzieher und Kinderpfleger(m/w/x)
Vollzeit/Teilzeitnur vor OrtKeine AngabeRegion Kempen-Viersen - Stadt Krefeld
Pädagogische Fachkraft(m/w/x)
Vollzeit/Teilzeitnur vor OrtKeine AngabeKrefeld