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Junior Sales Manager für Young Talent Marketing(m/w/x)
Vollzeitmit HomeofficeJunior
Augsburg, München, Ulm
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Vollzeitmit HomeofficeJunior
Nejo KI-Zusammenfassung
Neukundenakquise für Recruiting-Lösungen auf E-Learning- und Karriere-Plattform, Beratung telefonisch und per Video-Call. Erste Sales-Erfahrung idealerweise vorhanden. Individuelle, vierwöchige Einarbeitung.
Anforderungen
- Abgeschlossenes Studium oder Ausbildung
- Begeisterung für Verkauf und Kundenberatung
- Kommunikationsstärke und Überzeugungskraft
- Idealerweise erste Erfahrungen im Sales
Aufgaben
- Neue Unternehmenskunden im Recruiting akquirieren
- Kunden telefonisch und per Video-Call beraten
- Strategischen Aufbau der Kunden verantworten
- An fachlichen und persönlichen Skills im Team arbeiten
Ausbildung
- Abgeschlossene BerufsausbildungODER
- Bachelor-Abschluss
Sprachen
- Deutsch – verhandlungssicher
Benefits
Startup-Atmosphäre
- Motiviertes und ambitioniertes Team
Mentoring & Coaching
- Individuelle, vierwöchige Einarbeitung
- Regelmäßige Trainings und Coachings
Lockere Unternehmenskultur
- Offene Feedback-Kultur
- Flache Hierarchien
- Süße Bürohunde
Sinnstiftende Arbeit
- Persönlicher Gestaltungsfreiraum
Boni & Prämien
- Faire Vergütung und Boni
Flexibles Arbeiten
- Flexibles Home-Office bis zu 4 Tagen
Team Events & Ausflüge
- Coole Teamevents vor Ort
Snacks & Getränke
- Gratis Kaffee, Obst und Snacks
Die Originalanzeige dieses Stellenangebotes in der aktuellsten Version findest du hier. Nejo hat diesen Job automatisch von der Website des Unternehmens Studyflix erfasst und die Informationen auf Nejo mit Hilfe von KI für dich aufbereitet. Trotz sorgfältiger Analyse können einzelne Informationen unvollständig oder ungenau sein. Bitte prüfe immer alle Angaben in der Originalanzeige! Inhalte und Urheberrechte der Originalanzeige liegen beim ausschreibenden Unternehmen.
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Über das Unternehmen
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Branche
Education
Beschreibung
Das Unternehmen ist die größte kostenlose E-Learning- und Karriere-Plattform im DACH-Raum und bietet Zugang zu hochwertiger Bildung.
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