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Junior Personalmanager:in(m/w/x)
Recruiting und HR-Prozesse für Angestellte und Arbeiter in der Hausbetreuung von Wohnhausanlagen in Wien. Berufserfahrung als HR-Generalist:in oder im Recruiting erforderlich. Flexible Arbeitszeiten und Telearbeit möglich.
Anforderungen
- Abgeschlossene wirtschaftliche Ausbildung (Fachschule, Lehre oder gleichwertig)
- Berufserfahrung als HR-Generalist*in oder im Recruiting
- Grundlegende Personalverrechnungs- und Arbeitsrechtskenntnisse, Interesse an Arbeitsrechtsfragen
- Ausgezeichnete Deutschkenntnisse (mündlich & schriftlich)
- Fundierte MS-Office-Kenntnisse (insb. Excel)
- SAP-Kenntnisse (wünschenswert)
- Kunden-, Service- und Lösungsorientierung
- Teamfähigkeit, Stressresistenz und Verantwortungsbewusstsein
- Organisationstalent, Struktur und Diskretion
Aufgaben
- Vorstellungsgespräche eigenverantwortlich führen
- Recruiting-Prozess für Angestellten- und Arbeiter:innen betreuen
- Sämtliche HR-Prozesse im Mitarbeiter:innenzyklus betreuen
- Mitarbeiter:innen, Führungskräfte und Betriebsrät:innen zu personalrelevanten Themen beraten
- Personaladministration verantworten
- Diverse HR-Projekte planen und umsetzen
- Fristgerecht gehaltsrelevante Daten für Lohnverrechnung bereitstellen
Ausbildung
- Abgeschlossene Berufsausbildung
Sprachen
- Deutsch – verhandlungssicher
Tools & Technologien
- MS-Office
- Excel
- SAP
Benefits
Flexibles Arbeiten
- Flexible Arbeitszeiten
- Telearbeit
Gesundheits- & Fitnessangebote
- Betriebliche Gesundheitsförderung
Ergonomischer Arbeitsplatz
- Betriebsärzt*innen
Sonstige Zulagen
- Essensgutscheine
Sonstige Vorteile
- Aktionen
Mitarbeiterrabatte
- Mitarbeiter*innen-Rabatte
Weiterbildungsangebote
- Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
- Umfassende Einarbeitungs-Programme
Öffi Tickets
- Jobticket
Noch nicht perfekt?
- Erste Bank KonzernsVollzeitmit HomeofficeJuniorWienab 2.874,9 / Monat
- Eurest
Junior Personalverrechnung(m/w/x)
Vollzeitmit HomeofficeJuniorWienab 2.700 / Monat - BDO Austria GmbH
Recruiting & Talent Acquisition Specialist(m/w/x)
Vollzeitmit HomeofficeJuniorWienab 2.950 / Monat - BDO Austria GmbH
Employee Life Cycle Expert(m/w/x)
Vollzeitmit HomeofficeJuniorWienab 2.950 / Monat - Österreichisches Siedlungswerk Gemeinnützige Wohnungsaktiengesellschaft
Assistenz Immobilienverwaltung(m/w/x)
Vollzeitmit HomeofficeJuniorWienab 2.500 / Monat
Junior Personalmanager:in(m/w/x)
Recruiting und HR-Prozesse für Angestellte und Arbeiter in der Hausbetreuung von Wohnhausanlagen in Wien. Berufserfahrung als HR-Generalist:in oder im Recruiting erforderlich. Flexible Arbeitszeiten und Telearbeit möglich.
Anforderungen
- Abgeschlossene wirtschaftliche Ausbildung (Fachschule, Lehre oder gleichwertig)
- Berufserfahrung als HR-Generalist*in oder im Recruiting
- Grundlegende Personalverrechnungs- und Arbeitsrechtskenntnisse, Interesse an Arbeitsrechtsfragen
- Ausgezeichnete Deutschkenntnisse (mündlich & schriftlich)
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Aufgaben
- Vorstellungsgespräche eigenverantwortlich führen
- Recruiting-Prozess für Angestellten- und Arbeiter:innen betreuen
- Sämtliche HR-Prozesse im Mitarbeiter:innenzyklus betreuen
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Benefits
Flexibles Arbeiten
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Ergonomischer Arbeitsplatz
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Sonstige Vorteile
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Weiterbildungsangebote
- Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
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Über das Unternehmen
Wiener Wohnen Hausbetreuung GmbH
Branche
Cleaning
Beschreibung
Das Unternehmen ist die führende Hausbetreuung für alle Wohnhausanlagen der Stadt Wien und sorgt für die Erhaltung des Wertes und der Wohnqualität.
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HR Generalist(m/w/x)
Vollzeitmit HomeofficeJuniorWienab 2.874,9 / Monat - Eurest
Junior Personalverrechnung(m/w/x)
Vollzeitmit HomeofficeJuniorWienab 2.700 / Monat - BDO Austria GmbH
Recruiting & Talent Acquisition Specialist(m/w/x)
Vollzeitmit HomeofficeJuniorWienab 2.950 / Monat - BDO Austria GmbH
Employee Life Cycle Expert(m/w/x)
Vollzeitmit HomeofficeJuniorWienab 2.950 / Monat - Österreichisches Siedlungswerk Gemeinnützige Wohnungsaktiengesellschaft
Assistenz Immobilienverwaltung(m/w/x)
Vollzeitmit HomeofficeJuniorWienab 2.500 / Monat